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  • 新教師代表發(fā)言稿

    時間:2022-10-14 09:00:52 發(fā)言稿 我要投稿

    新教師代表發(fā)言稿

      在發(fā)展不斷提速的社會中,能夠利用到發(fā)言稿的場合越來越多,發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。那么問題來了,到底應如何寫好一份發(fā)言稿呢?下面是小編精心整理的新教師代表發(fā)言稿,歡迎大家分享。

    新教師代表發(fā)言稿

    新教師代表發(fā)言稿1

    尊敬的各位領導,各位老師:

      大家下午好!

      今天,我能夠代表新教師在這里發(fā)言,我感到無比的激動和榮幸,我為自己能加入六十六中這個充滿希望的集體,由一名學生成為一名光榮的人民教師而倍感自豪,同時也深深的感受到了身上肩負的重大責任。

      剛踏上教育工作崗位的我們,雖然對教育充滿著憧憬和熱情,卻也曾因為角色的轉換而感到迷茫。我們有太多的東西需要學習。我們多么希望有一個人可以走到我們面前,微笑著說:“沒事,,我來教你!“很慶幸,在我們教育生涯剛剛起步開始的時候,學校就實行了”青藍幫扶“工程,為我們每位新教師配備了教學上的師傅,為我們每位新班主任配備了德育上的老師,盡可能的讓我們新老師少走彎路,在短時間內熟悉教育教學業(yè)務,得到幫助,迅速成長。

      我們新教師深深體會到學校為我們搭建這個平臺的良苦用心。通過這種良性互動,是我們在教育教學的漫漫長路上能夠比較順利的得到指引,從而前進。誠心,精心是我們拜師學習的'態(tài)度;勤學,勤問是我們拜師學習的方法;成長,成功是我們拜師學習的目的。在結對期間,我們定會虛心求教,刻苦學習,勤學多問,認真聽好指導老師的每一堂課,不斷提高自身水平。

      我們相信,有領導在注視著我們,有同事在關心著我們,有師傅在攙扶著我們,我們是幸運的,更是幸福的,我們一定會迅速成長,在“三尺講臺上“上,實現(xiàn)人生價值。

    新教師代表發(fā)言稿2

    尊敬的各位領導、家長,親愛的老師、同學們:

      大家好!

      第一次在表彰會上作為優(yōu)秀教師代表發(fā)言,不免有些欣喜,又有些緊張。

      常言道“學海無涯苦作舟!睅煹酪嗳弧W呷肫叱咧v壇猶如航海,我想我們每一位教師朋友都經(jīng)歷過悲喜交錯,茫然無主的時候,但教海揚帆若能以愛為舟,以勤為槳,這一路上你定能收獲到許多意料不到的驚喜,教學的生命苦旅也會因此變得充實和快樂。

      “沒有愛,就沒有教育”是我的座右銘。我是這樣理解的:

      一、愛教師這一職業(yè)。

      雖然教師這一職業(yè)不是現(xiàn)行行業(yè)中最器重、最搶手的,但他是太陽底下最光輝的職業(yè)。雖然我們的工資不是最高的、待遇不是最好的,但我仍甘心默默地奉獻。“人間春色本無價,筆底耕耘總有情!薄案蓪⑿难瘯r雨,潤出桃花片片紅。”選擇了教師這一職業(yè),我們就選擇了辛苦,選擇了奉獻,也許我們一生平凡,但我們創(chuàng)造了生命的價值,托起了祖國的希望。

      二、愛學生。

      教學的藝術不在于傳授本領,而在于關心激勵、喚醒和鼓舞。每個學生都是不同的思想個體,有差異。有優(yōu)有劣。我信奉每個學生都有它的閃光點,尊重愛護學生,只要把他的優(yōu)點擴大化,把他的缺點縮小化。給點陽光,就能換來春色滿園。

      一份耕耘,一份收獲。幾年的教學工作,讓我享受耕耘的辛酸和快樂。一直以來,我們不斷追求進步,被評為優(yōu)秀教師,我覺得我仍有不足,我想和其他一起被評為優(yōu)秀教師的朋友共勉。在今后的日子里,我們將更團結一致,聚力育人,為培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才而努力。

      最后,感謝校領導對我工作上的信任和成績上的肯定以及感謝許多老師對我工作的幫助和支持。謝謝大家!

    新教師代表發(fā)言稿3

    尊敬的各位領導、各位教師們:

      大家上午好:

      我在大學讀書的時候,我就給自己定下了這個目標,我才不要隨波逐流去當什么小學老師,雖然小學的老師教的東西的確很輕松,學生們也小,會很好管理,但是我一向都是覺得高中才是人的學習生涯當中,最重要的時候,所以我在畢業(yè)之后,毅然的選擇了來到__中學任教。

      作為一個新教師,我一開始還在擔心自己是否能順利的接受這份工作,我生怕第一節(jié)課都給同學們留下不好的印象,還好我被學校通知在上課前這段時間,我先要參加學校組織的培訓,這樣有助于我的教學工作開展,對于這一舉動,我表示絕對配合,這能教我東西,我自然是不會拒絕的。

      這是我第一次參加培訓,讓我非常的好奇,培訓是不同于上課的,可以說是幾個新晉教師在跟一個十分有工作經(jīng)驗的老師交流心得一樣,互相說出自己的想法,一起評判不足之處,然后提出自己的想法,這次的培訓讓我對教學工作又重新認識了一番,我的準備計劃是大家意見最多的,首先我的上課方式,簡直就是照著書上念,然后又在黑板上寫很多的定西,他們說我一節(jié)課下來就看了學生三次,一次掃視班上同學的學習情況的都沒發(fā)生,這就意味著我上課是非常有問題的,就算我備課再好,也是無濟于事,果然跟前輩以及同事在一起交流,我學到的東西,成倍數(shù)增長,就連對工作的那份緊張都消失了,好像接來下的工作對我來說再平常不過的感覺。

      這次的培訓是針對我這些新教師展開的,給我們培訓的老師,是從事教育工作多年的一個骨干教師。那么作為培訓人員,就不要敷衍行事,否則你真的會錯失很多的東西,在大學里學到的理論知識,到了實際工作的工作的時候,其實作用并不大啊,最重要的還是在實踐當中去得出自己想要發(fā)展的方向,然而一次培訓就可以直接縮短我們上崗的適應期,培訓結束后我就對自己的教學,好好的制定了一份計劃,經(jīng)過培訓之后的我。我的工作狀態(tài)真的就好了很多,首先我不會有擔驚受怕的情況了,上課的時候也是顯得非常自信,以至于那些學生們在下課之后,會有來問我是哪個學校轉過來的老師,他們哪知道那是我人生當中第一次給學生上課。

      這次培訓也是成為了我教學生涯上最好的一次起點,我想相信有了這么一個良好的開端,我今后在教學職位的路上可以披荊斬棘,成為一個學生、家長都稱贊的好老師,我也會為了這個目標而努力,今后學校再有培訓我肯定不會錯過,一個前輩的工作經(jīng)驗,我們工作一年也比不上。

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