人妻丰满熟妇无码区乱com|久久婷婷午夜精品二区|一道本国产不卡视频|国产孕妇故爱A级高清片免费看

<tbody id="geoqw"></tbody>
  • <center id="geoqw"></center>
  • <menu id="geoqw"></menu>
  • <center id="geoqw"></center>
    
    <menu id="geoqw"></menu>
  • 員工表彰發(fā)言稿

    時間:2023-03-07 10:22:09 發(fā)言稿 我要投稿

    員工表彰發(fā)言稿合集15篇

      在日新月異的現(xiàn)代社會中,越來越多人會去使用發(fā)言稿,發(fā)言稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。相信很多朋友都對寫發(fā)言稿感到非?鄲腊桑旅媸切【幘恼淼膯T工表彰發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。

    員工表彰發(fā)言稿合集15篇

    員工表彰發(fā)言稿1

    尊敬的各位領導、各位同事:

      大家好!

      我是營銷部舒虹,很榮幸能代表最佳營銷經理在這里發(fā)言。今天我能夠站在這里,承蒙我的客戶一直以來的對我工作的信任;承蒙酒店領導給了我一個展現(xiàn)自我的舞臺;承蒙在坐的全體同事對我工作的支持配合和理解。我只是做好自己的的本職工作,爭取更多的客人到我們酒店來消費,落實好客人吩咐的事宜,跟蹤好每一場會議。酒店卻給了我這么高的榮譽,使我深深感受到同事的關愛,領導的信任,集體的溫暖,在此我謝謝大家.

      從事酒店工作已有十年了,從原本選擇飯店管理專業(yè)學習到涉足酒店工作,期間我也有過徨彷,有過退縮,但我慶幸自己堅持下來,也慶幸自己當初選擇了這份工作!巴床⒖鞓贰笔俏覍ψ约汗ぷ鞯母形。酒店服務是一份瑣碎工作,不僅要熟練掌握酒店服務技能,還要有熱忱的工作態(tài)度,更要有很好的忍耐力。我在營銷部工作,每天與不同客戶溝通、銜接,落實工作,我們營銷人員是酒店的代表,也是客人的值得信賴的朋友。創(chuàng)造更多酒店的利益,也要恰當考慮到客人的感受.所以我們把客人的事當作自己的事,因為他是我們的衣食“父母”,有時我們是客人的“出氣筒”,是客人的“傳話筒”,是客人的“首要服務者”,是“代理廚師長”,是行李生?腿藗冮_心了,我也開心了?腿瞬粷M意了,我們在第一時間尋找原因,并且及時反饋給酒店當事部門,可是有的.時候,也有當事部門的不理解,以為我們營銷部多事,老是“挑刺”“找渣”評心而論。我們有什么理由來找渣自己的同事呢?我們的目的,無非是尋找客人不滿意的原因,及時整改。希望我們的服務更為完善,請我們的“衣食父母”更多光臨酒店,并且能夠牢牢地拴在我們酒店消費。在新的一年里,我希望酒店能夠給我們創(chuàng)造更多的培訓機會,讓我們員工的素質更進一步提高,服務技能更為完善,想客人所想,急客人所急,提供更為優(yōu)質的服務,用我們的服務來拉住客人,深入客人的心,酒店營銷處處無所不在,讓更多的老百姓認識鶴群,了解xx大酒店,讓其成為石城酒店行業(yè)的品牌酒店,是我們的職責.我也相信所有的同事們會再接再厲做好自己的本職工作,希望酒店的效益蒸蒸日上,希望員工的福利更上一層樓,只有酒店興旺我們才能高興,只有酒店繁榮我們才能光榮,讓我們全體同事一起努力,共同創(chuàng)造美好的明天。

    員工表彰發(fā)言稿2

    各位員工:

      大家晚上好,到今天為止,人員基本到齊,這里面坐的既有新員工也有老員工,大家能走到一起,就是緣分,所以選擇今天晚上和大家談談心,說說話。

      開工快一個月了,我看到的現(xiàn)象并不樂觀。有散漫,消極怠工,馬虎,遲到,違反紀律的事情更是屢有發(fā)生。我很擔心,這種消極對待工作的態(tài)度,松散的組織紀律觀念,馬馬虎虎的質量意識,會對我們廠造成什么樣的危害。

      始終要問一句,今天,你做了什么,你做對沒有?反過來要問,你知道錯了嗎?錯在哪里?

      制度是第一位,我們講情面,但是原則性的東西不能變。比如看電視,我們規(guī)定的時間是在18:00至22:30,你們提前幾分鐘或者推遲幾分鐘,我們認為是可以的,也是可以靈活的,但原則是你們不能影響到了工作,影響到別人。近期,我在外面了解到一件事。有一生產主管安排一個員工去完成一項工作,他不去,卻說:為什么叫我?這個話問的非常有水平,而且有恃無恐。怎么有水平呢?首先呢,以自己的小心思,猜測別人的小心思,以自己的小利益為重,置大局利益而不顧。其次呢,這個帶頭作用非常好,可以影響一大群人,于是不明情況的人,也跟著起哄。這個事情就成為了考驗員工和領導的磨刀石。服從安排是第一位,有問題可以事后和領導再商量,如果每個人都來這樣一句,那生產如何進行?我不希望這樣的事情發(fā)生在銳記,記著在銳記一天,你就是銳記的員工,就要遵守制度,服從管理,沒有理由,沒有借口。

      接下來是質量問題,質量問題和大家的工作認真態(tài)度和工作素養(yǎng)分不開。這一個月,已經發(fā)生了多起質量事故,有下錯料的,有掉漆的,有柱子焊反的,情況多樣,唯一不變的是給公司造成了嚴重的損失。這個損失不只是錢的'問題,還關系到我們的榮譽和信用。我希望從這個會以后,各個車間要抓緊落實質量問題,每個人都要有十二分的質量意識,認真對待每一件產品,既是認真對待我們的每一個客戶。

      特別是新的員工,更要多學多問,車間也要積極重視員工培訓,確實地把質量抓上去。俗話說,師傅領進門,修行在自身。每個人只要肯學,肯用心,一定能做好自己的本職工作。是金子總會發(fā)光。我相信公司的工資制度是越來越公正和科學的,好的員工,我們會根據(jù)制度區(qū)別對待,部分表現(xiàn)突出的新員工,我們會給予提前轉正。

      年后的時候,我們訂的廠服馬上已經到了。我聽說有的員工,不想要廠服。我們發(fā)廠服主要是為了統(tǒng)一公司的形象,也為了工作的方便。廠服要扣押金,但是這押金工作滿一年是要退還給你們的,廠服終究還是送給你們的。廠服制度有貼出來,你們可以自己去看看。

      我的話就講到這里,謝謝大家。

    員工表彰發(fā)言稿3

    尊敬的各位領導、各位同事:

      大家上午好!

      很榮幸被評為我司20xx年度優(yōu)秀員工,在此我向各位領導和所有的同事表示衷心的感謝,感謝大家一直以來對我的關心和幫助,謝謝大家。

      20xx年是我們xx改革創(chuàng)新的一年,也是喜獲豐收的一年。這一年我司xxxx的成功運營,這不僅是我司改革創(chuàng)新的體現(xiàn),更是我司品牌形象的`創(chuàng)立。這使得我司在同行業(yè)中的地位得到極大的提升,這也讓我們感到無比的驕傲和自豪。我們相信,在我司各級領導的帶領下,在我們前提員工的共同努力下,我們將會創(chuàng)造出更加美好的未來!

      20xx年我們將繼續(xù)秉承專業(yè)、細致、服務的理念,努力工作,奮勇拼搏,為我們的每一位客戶帶去我們專業(yè)、細致、貼心的服務,為我們xx的發(fā)展貢獻我們的力量。

      最后,值此新春佳節(jié)到來之際,向公司各級領導和同事們拜年,祝大家新春愉快,闔家歡樂,工作順心;祝愿我們的公司事業(yè)蒸蒸日上,蓬勃發(fā)展。

    員工表彰發(fā)言稿4

    集團公司領導、各位同仁大家好:

      新春伊始,萬象更新。讓我們滿載著20xx年的各項經濟效益全面增長的豐碩成果,迎來了20xx年的春天。值此集團20xx年總結表彰大會之際,我謹代表受表彰的先進企業(yè)、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!

      在過去的一年里,集團在總裁的英明、正確領導下,各項工作取得了豐碩的`成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企業(yè)之所想,及公司之所需,想方設法擴大銷售,千方百計提高經濟效益,調動一切積極因素,促進事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市嘗擴大市場著手,從搶占市嘗發(fā)展市場著眼,在競爭中求生存,在競爭中求發(fā)展,取得了較好的成績和明顯的效果,各項經濟指標均創(chuàng)歷史最好水平,在全省同行業(yè)中名列前茅,為××集團爭得了榮譽。20xx年集團公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協(xié)力、團結奮戰(zhàn)、不懈努力的結果。

      20xx年,在集團總裁領導下,我們有信心、有決心把各項工作做得更好:

      一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下,發(fā)揮集團企業(yè)整合效應。職工愛崗敬業(yè),視集團為家,企興家合。

      二、塑造企業(yè)形象,打造××集團品牌,鞏固和發(fā)展企業(yè)市場,在質量中求生存,在競爭中求發(fā)展。

      三、提高企業(yè)經濟效益,堅決完成20xx年集團公司下達的各項經濟指標。以效益為中心,把優(yōu)質服務為前導,全面提高優(yōu)質服務水平。

      四、搞好培訓,提高員工業(yè)務技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領導和管理水平,使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。

      新的一年里,在總裁領導下,各行業(yè)將不斷總結經驗,汲取教訓,以勵再戰(zhàn),以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機遇,積極開拓進取,發(fā)揮集團公司以往的強勁優(yōu)勢,在經營中、發(fā)展中、前進中取得更大的成績,為××事業(yè)的做大做強貢獻力量。

    員工表彰發(fā)言稿5

    尊敬的各位領導、各位同事:

      晚上好!

      今天,我作為房產員工代表發(fā)言,感到非常榮幸.我十分感謝各位領導的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!

      俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得,從報到的第一天起,公司的領導和顧問及時為我們新員工進行了入職培訓、指導,使我們了解了旗濱經營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素質,既是集團領導寄于的厚望,也是每位員工應具備的素質.從此,我們進入新的角色,適應新的崗位,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致和嚴謹履行崗位職責的工作作風,體驗著誠實謙遜的處事之道,感受著“不經風雨,怎見彩虹”的豪邁激情.

      通過旗濱這個嶄新的'舞臺逐步實現(xiàn)我們的遠大理想.在這個過程中,我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài),定位自己的目標,挖掘個人的潛力.作為旗濱一員的我們,對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高個人綜合素質,同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈努力!

      一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈.我們在工作中學習,在學習中反思,在反思中總結,在總結中提升.我認為,作為一名旗濱員工應該做到:

      一、踏實做事.作為企業(yè)的員工,首先學好企業(yè)工作流程,做好本職工作.在日常工作實踐中只有“責任在心,品質在行”的理念,才能保證工程質量.在今后的日子里,只有不斷提高自己的綜合素質,才能充分地把自身原有的理論知識與現(xiàn)場實際結合起來.要學會分解工作任務,確定責任主體,明確工作要求,密切配合協(xié)調,以求真務實的作風,精益求精的態(tài)度,做好各項工作.

      二、開拓創(chuàng)新.我們年輕人應在工作中懂得應用特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優(yōu)點去開拓創(chuàng)新.創(chuàng)新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認真負責的態(tài)度,創(chuàng)新要求我們對待工作要高度負責,要用心用腦去對待工作,只有這樣,才能保證在激烈的市場競爭中立于不敗之地.

      三、學習進取.目前,我們所面臨的是知識日益更新的時代,僅僅靠現(xiàn)有的知識,不能解決新出現(xiàn)的問題.我們不僅要向書本學,更重要的是,要在工作實踐中不斷總結經驗,采用直接和間接的方式,掌握各種本領,爭做企業(yè)精英,為各級領導獻計獻策.在工作中,要注重三個結合:所學知識和工作實際相結合;堅持繼承傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新相結合;崗位競爭和團隊協(xié)作相結合.

      雖然工作有困難也有艱苦,但它卻能段練我們的意志和耐力.只要我們同心同德、全力以赴,以主人翁的心態(tài)來認真做好該做的每一件工作,以迎接明天挑戰(zhàn)的心態(tài)來努力學好該學的知識,我堅信,我們旗濱房產一定能夠劈風破浪順利到達理想的彼岸!

      最后,我祝愿在座的所有領導、同事新年快樂,工作順利,身體健康,合家幸福!

    員工表彰發(fā)言稿6

    尊敬的各位領導,各位代表,以及親愛的同事們:

      大家好!

      十分榮幸能夠作為優(yōu)秀員工代表,站在發(fā)言席和大家交流我的心得和體會。作為一個剛剛加入**集團大家庭三年還不到的新人,我雖然年紀不小,但資歷確實還尚淺,我記得20xx年初的時候,我有幸參與四屆一次職代會的會議工作,當時在臺下做后勤服務的我,十分敬佩也很羨慕接受表彰的優(yōu)秀員工們,也曾夢想過走到臺上的一天,今天我終于可以說,這個夢想我終于實現(xiàn)了。我雖然感到自豪,但確實沒做好準備,內心其實是非常慚愧和忐忑的,在此,真誠地感謝各位領導的厚愛和指導,感謝各位同事們的`幫助和鼓勵。

      為了今天,我也認真思考了一下,作為一名代表,我能分享的是什么?我能代表的又是什么?我總結了以下幾個方面,希望能對大家的工作生活有所啟發(fā)。

      第一是多學多思充電不能斷。工欲善其事,必先利其器。只有不斷充實自己,提高自己,才能適應新形勢、新任務。每個人職位和崗位不同,所需要精、專的領域也不同,要想持續(xù)在自身崗位上發(fā)光發(fā)熱,保持動力,持之以恒的學習十分必要。在此,也十分感謝集團公司多次引進來的同時,也給予我珍貴的走出去培訓的機會,感謝我的部門領導和同事分享給我業(yè)務領域內大量的學習材料,幫助我在自身工作領域不斷提升,不斷進步。與此同時要進一步學會主動思考,多思考工作之間的因果關系、多思考工作失誤的根本原因、多思考有待改進或優(yōu)化的工作建議等等,思維需要不斷鍛煉才能煥發(fā)出生機。

      第二是有章有序節(jié)奏不能亂。記得我第一次參加我們綜合部全體會議的時候,我們部門負責人就強調過,綜合部的工作紛繁復雜,總結起來綜合材料多、行政事務多、突擊任務多、協(xié)同配合多,有些工作看似瑣碎細小,但又容不得半點差錯,所以必須做到多思、多看、多聽、多做,做到早謀劃、早行動、早報告、早落實,就像我的工作,從綜合材料、官網(wǎng)建設、再到信息管理、辦公用品等方面,工作內容性質都大不相同,只有合理調整好角色、安排好時間,一樣一樣做好分類,列好計劃,才能高效運轉,順利完成工作任務。工作其實像是在蓋一座樓,看似瑣碎的每一件小事都是未來缺一不可的基石,蓋好平凡的一磚一瓦,才能成就高聳的摩天大樓。

      第三是互幫互助團結不能忘。不管身處什么崗位,在哪個部門,我們從來都不是一個單獨的個體,也永遠不可能一個人將工作做到盡善盡美。要常懷助人之心,在做好自身工作的同時積極配合,主動協(xié)助。要常懷信任之心,不會的謙虛請教,不能的尋求幫助。只要你勇敢開口,一定會有人給予支持。在綜合部的幾年時間里,我深知,所以能順利完成各項工作任務,與領導的悉心指導,同事的積極幫助密不可分,借此機會,再次表示感謝。

      第四是再苦再累心態(tài)不能崩。我相信大家都和我一樣,有過這樣的體驗,不管你有多少時間,都會有做不完的工作,不管你做了多少準備,都會有不盡人意的時候。加班是常態(tài),失誤在所難免,在面對一個人回家的路,深夜里不滅的燈,以及嚴肅但善意的批評指正時,也會有過悲傷失意,難以堅持的時候。我想說的是,這個時候,擺正心態(tài)很關鍵,承認錯誤并不可恥,釋放壓力去傾訴也并不做作,合理安排好時間和工作,找個愛好去放松下自己,要堅定自己當初的選擇值得我們繼續(xù)為之去努力,去拼搏。

      今天,優(yōu)秀員工這份榮譽雖然給了我們這27名員工,但我更覺得我們只是集團公司眾多員工的一個縮影,是集體的厚愛給了我們這份榮譽,我們身后是更多為了理想堅持,為了集體奮進,為了贏一個我們共同的燦爛未來而持續(xù)發(fā)光發(fā)熱的全體員工們。

      盛年不重來,一日難再晨,及時當勉勵,歲月不待人。這是詩人陶淵明給我們的勸勉。當我們仰望星空的時候,也要踩實腳下的土地。仰望星空是我們捕捉夢想的開始,腳踏實地則是我們讓夢想成真的途徑,要相信追夢之路,我們有同伴,有風景,越努力,越幸運!

    員工表彰發(fā)言稿7

    尊敬的各位領導:

      今天我能夠作為優(yōu)秀員工代表在這里發(fā)言,與大家共同分享20xx年度的工作心得,我感到非常的榮幸。首先,向一直以來給予我們支持、關愛與信任的賓館領導以及賓館全體同仁表示最誠摯的謝意和良好的祝愿!

      剛剛過去的20xx年,我們xx賓館全體員工在董事長xx、總經理xx和部門經理的領導下,認真落實“文化興企”戰(zhàn)略,傾力打造集餐飲、住宿、會議商務、休閑度假于一體的國家三星級旅游賓館,賓館建設碩果累累,喜事連連。一年來,我們賓館繼續(xù)保持了全市綠色旅游飯店和國家三星級旅游賓館的榮譽,取得了較好的經濟效益和社會效益,作為一名賓館員工,我們深深地感到驕傲和自豪!賓館的茁壯成長離不開全體員工的.共同奮斗與不懈努力,賓館的出色業(yè)績凝聚著全體員工的智慧和心血,今天,賓館在這里召開表彰大會,對在20xx年度工作中做出突出貢獻的優(yōu)秀員工進行表彰獎勵,并頒發(fā)“優(yōu)秀員工榮譽證書”,這既是對我們優(yōu)秀員工們過去一年來工作的充分肯定和贊賞,更是對賓館全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的激勵、鞭策和感謝,榮譽、鮮花和掌聲是屬于我們全體忠誠、團結、勤勉、敬業(yè)的xx賓館全體員工的!

      同時,我們也要感謝xx賓館,是xx賓館給了我們施展才華、展現(xiàn)智慧的燦爛舞臺,給了我們學習、進步和發(fā)展的廣闊空間;是xx賓館讓我們看到了希望的曙光,找到了生命的航標和方向,感受到了團結友愛的偉大力量,感受到了“底蘊厚實而又朝氣蓬勃”的獨特企業(yè)文化,體驗到了收獲的成長。

      在xx賓館工作,我們收獲了珍貴的個人成長和同事情誼,學會了拼搏、學會了敬業(yè)、學會了感恩、學會了關心、學會了分享、學會了選擇,學會了做人做事,學會了主動把我們的工作融入到了細節(jié)鑄造完美,細節(jié)決定成敗的服務理念之中,始終遵循“以人為本”的人性化管理理念,始終秉承著“言必行,行必果”的辦事風格,使我們深感自己崗位的重要性,所以在工作中我們從不敢有半點馬虎,比如一個電話、一個敲門聲、一份溫馨提示都直接關系到客人的切身利益。稍有不慎,將會給客人造成無法挽回的損失,賓館的形象也將會在客人的心目中大打折扣。xx賓館是我們全體員工共同的家園,有著我們共同的理想和信念,在賓館,我們團結協(xié)作,和睦共處,與xx賓館共同成長,共同榮耀!

      回顧過去,成就輝煌榮耀共享,展望未來,任重道遠豪情更添,成績只代表過去,榮譽應該成為進步的動力,今后,我們將攜手相牽,一如既往,以更積極的態(tài)度、更飽滿的熱情投入到工作中,充分發(fā)揮我們的聰明才智,盡心盡力,勤勤懇懇,為xx賓館美好的未來做出更大的貢獻!同時也祝愿我們的xx賓館蒸蒸日上,不斷超越,明天更輝煌!

      最后,我衷心祝福xx賓館全體員工新年快樂,工作順利,身體安康,合家幸福!

    員工表彰發(fā)言稿8

    尊敬的領導、親愛的同事們:

      大家新年好!

      新年伊始,萬象更新,在佳節(jié)到來之際,大家在飯店歡聚一堂,萬合飯店員工春節(jié)聯(lián)歡晚會暨優(yōu)秀員工表彰大會盛大召開,我謹代表萬合飯店向光臨此次盛會的全體員工以及堅守在工作崗位的同事們致以最真摯的祝福和崇高的敬意!

      在已經過去的20xx年里我想說得最多的就是感謝!感謝苗總王總對我的信任和栽培,是你們給了我這個平臺,感謝各兄弟部門的密切配合,正是因為有了你們的支持和配合,餐飲部的工作才得以順利開展,才能一次次的為客人提供滿意的服務!正是有了苗總王總的直接關懷和各兄弟部門的配合幫助,餐飲部才能取得現(xiàn)在的成績!

      從開業(yè)到現(xiàn)在的一年以來,經過全體員工的共同努力,飯店管理正在趨于穩(wěn)定,基層建設穩(wěn)步發(fā)展。在你們一天天的辛勤努力中,飯店也取得了不錯的成績,正以嶄新的姿態(tài)呈現(xiàn)在眾人面前。

      回望籌備期的那些日日夜夜和風風雨雨,全體員工在飯店領導及飯店管理層的帶領下,群策群力,克服了種種困難,迎來了飯店的.正式營業(yè)。看到今天的成績,我深感大家沒有辜負飯店對你們的期望,你們在這個舞臺上發(fā)揮著光和熱,不辭辛苦,用雙手和智慧創(chuàng)造了一個又一個業(yè)績,我為你們的努力而感到自豪。

      由各部門推薦評選的"優(yōu)秀員工、先進管理者"是全體員工中的佼佼者,是萬合飯店的優(yōu)秀代表,是萬合人的驕傲。我們要號召全體員工向他們學習,學習他們這種顧全大局,敬業(yè)奉獻的精神,學習他們愛崗敬業(yè),勤懇鉆研的工作態(tài)度,更要學習他們善待顧客,細致周到的服務理念。我堅信,我們的團隊是一個團結協(xié)作的優(yōu)秀團隊,我們有一批敬業(yè)奉獻的優(yōu)秀員工,有了大家的努力,我們一定不會辜負飯店領導層和社會各界的殷切期望,我更加堅信,在新的一年里,萬合飯店的發(fā)展將邁向更高的臺階。

      新年新氣象,俗話說一年之計在于春,在春天來臨之際,希望全體員工在新的一年里時刻以"團結進取、分工協(xié)作"的團隊精神為指導,希望你們在不同的崗位上發(fā)揮不同的作用,更希望你們在不同的崗位上都有優(yōu)異的表現(xiàn)。飯店管理層也將一如既往的時時刻刻為員工著想。請你們相信:飯店美好的將來將是你們邁向成功事業(yè)的基礎。你們才是飯店真正的主人,沒有你們就沒有飯店的今天,讓我們攜起手來,為萬合飯店的明天共同努力,展望萬合飯店的明天會更加美好!

      最后,預祝聯(lián)歡晚會圓滿成功。祝大家新年快樂,工作順利,身體健康,萬事如意!

      謝謝大家!

    員工表彰發(fā)言稿9

    尊敬的各位領導、同事們:

      今天我能夠作為優(yōu)秀員工代表在這里發(fā)言,與大家共同分享20xx年度的工作心得,我感到非常的榮幸。首先,我謹代表獲獎的優(yōu)秀員工向一直以來給予我們支持、關愛與信任的賓館領導以及賓館全體同仁表示最誠摯的謝意和良好的祝愿!

      伴隨著收獲和喜悅,滿懷著奮進的豪情,xx賓館全體員工迎來了嶄新的一年。

      剛剛過去的20xx年,我們xx賓館全體員工在董事長xx、總經理xx和部門經理的領導下,認真落實“文化興企”戰(zhàn)略,傾力打造集餐飲、住宿、會議商務、休閑度假于一體的國家三星級旅游賓館,賓館建設碩果累累,喜事連連。一年來,我們賓館繼續(xù)保持了全市綠色旅游飯店和國家三星級旅游賓館的榮譽,取得了較好的.經濟效益和社會效益,作為一名賓館員工,我們深深地感到驕傲和自豪!賓館的茁壯成長離不開全體員工的共同奮斗與不懈努力,賓館的出色業(yè)績凝聚著全體員工的智慧和心血,今天,賓館在這里召開表彰大會,對在20xx年度工作中做出突出貢獻的優(yōu)秀員工進行表彰獎勵,并頒發(fā)“優(yōu)秀員工榮譽證書”,這既是對我們優(yōu)秀員工們過去一年來工作的充分肯定和贊賞,更是對賓館全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的激勵、鞭策和感謝,榮譽、鮮花和掌聲是屬于我們全體忠誠、團結、勤勉、敬業(yè)的xx賓館全體員工的!

      同時,我們也要感謝xx賓館,是xx賓館給了我們施展才華、展現(xiàn)智慧的燦爛舞臺,給了我們學習、進步和發(fā)展的廣闊空間;是xx賓館讓我們看到了希望的曙光,找到了生命的航標和方向,感受到了團結友愛的偉大力量,感受到了“底蘊厚實而又朝氣蓬勃”的獨特企業(yè)文化,體驗到了收獲的成長。

      在xx賓館工作,我們收獲了珍貴的個人成長和同事情誼,學會了拼搏、學會了敬業(yè)、學會了感恩、學會了關心、學會了分享、學會了選擇,學會了做人做事,學會了主動把我們的工作融入到了細節(jié)鑄造完美,細節(jié)決定成敗的服務理念之中,始終遵循“以人為本”的人性化管理理念,始終秉承著“言必行,行必果”的辦事風格,使我們深感自己崗位的重要性,所以在工作中我們從不敢有半點馬虎,比如一個電話、一個敲門聲、一份溫馨提示都直接關系到客人的切身利益。稍有不慎,將會給客人造成無法挽回的損失,賓館的形象也將會在客人的心目中大打折扣。xx賓館是我們全體員工共同的家園,有著我們共同的理想和信念,在賓館,我們團結協(xié)作,和睦共處,與xx賓館共同成長,共同榮耀!

    員工表彰發(fā)言稿10

    各位同事:

      大家上午好!

      至此春節(jié)即將到來之際,我們歡聚一堂,召開優(yōu)秀員工表彰大會,我僅代表公司董事會向光臨此次會議的全體員工以及堅守在工作崗位上的同事們致以最真摯的祝福和崇高的敬意。

      20xx年,全體員工歷經日日夜夜和風風雨雨,群策群力,克服了種種困難,取得了不錯的成績,我公司正以嶄新的姿態(tài)呈現(xiàn)在眾人面前?吹浇裉斓某煽,我深感大家沒有辜負公司對你們的期待,你們在平凡的崗位上不辭辛苦,展現(xiàn)了你們的聰明才智和創(chuàng)新能力,用雙手和智慧創(chuàng)造了一個又一個不平凡的業(yè)績,我為你們的努力而感到自豪。

      今天受表彰的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀中層干部,是全體員工中的佼佼者。我們要號召全體員工向他們學習,學習他們顧全大局,敬業(yè)奉獻的精神,學習他們愛崗敬業(yè),勤懇鉆研的工作態(tài)度,更要學習他們善待顧客,細致周到的服務理念。我堅信,我們的團隊是一個團結協(xié)作的優(yōu)秀團隊,我們有一批敬業(yè)奉獻的'優(yōu)秀員工,有了大家的努力,在新的一年里,我公司的發(fā)展將邁向更高的臺階。

      新年新氣象,俗話說一年之計在于春,希望全體員工在新的一年里時刻以“敬業(yè)樂業(yè)、團結進取、分工協(xié)作”的團隊精神為指導,希望你們在不同的崗位上發(fā)揮不同的作用,更希望你們在不同的崗位上都有優(yōu)異的表現(xiàn)。請你們相信:天馬酒業(yè)美好的將來將是你們邁向成功事業(yè)的奠基石。你們才是公司真正的主人,沒有你們就沒有公司的今天,讓我們攜起手來,展望未來、放飛理想,為天馬酒業(yè)的明天共同努力!

      最后,給各位員工及你們的家人拜個早年。祝大家春節(jié)快樂,家庭幸福,身體健康,萬事如意! 謝謝大家!

    員工表彰發(fā)言稿11

      我是營銷部xx,很榮幸能代表最佳營銷經理在這里發(fā)言。今天我能夠站在這里,承蒙我的客戶一直以來的對我工作的信任;承蒙酒店領導給了我一個展現(xiàn)自我的舞臺;承蒙在坐的全體同事對我工作的支持配合和理解。我只是做好自己的的本職工作,爭取更多的客人到我們酒店來消費,落實好客人吩咐的事宜,跟蹤好每一場會議。酒店卻給了我這么高的榮譽,使我深深感受到同事的關愛,領導的信任,集體的溫暖,在此我謝謝大家.

      從事酒店工作已有十年了,從原本選擇飯店管理專業(yè)學習到涉足酒店工作,期間我也有過徨彷,有過退縮,但我慶幸自己堅持下來,也慶幸自己當初選擇了這份工作!巴床⒖鞓贰笔俏覍ψ约汗ぷ鞯母形颉>频攴⻊帐且环莠嵥楣ぷ,不僅要熟練掌握酒店服務技能,還要有熱忱的工作態(tài)度,更要有很好的忍耐力。我在營銷部工作,每天與不同客戶溝通、銜接,落實工作,我們營銷人員是酒店的代表,也是客人的值得信賴的朋友。創(chuàng)造更多酒店的利益,也要恰當考慮到客人的感受.所以我們把客人的事當作自己的事,因為他是我們的衣食“父母”,有時我們是客人的“出氣筒”,是客人的“傳話筒”,是客人的“首要服務者”,是“代理廚師長”,客人們開心了,我也開心了。客人不滿意了,我們在第一時間尋找原因,并且及時反饋給酒店當事部門,可是有的時候,也有當事部門的不理解,以為我們營銷部多事,老是“挑刺”“找渣”評心而論。我們有什么理由來找渣自己的同事呢?我們的目的,無非是尋找客人不滿意的原因,及時整改。希望我們的服務更為完善,請我們的“衣食父母”更多光臨酒店,并且能夠牢牢地拴在我們酒店消費。

      在新的.一年里,我希望酒店能夠給我們創(chuàng)造更多的培訓機會,讓我們員工的素質更進一步提高,服務技能更為完善,想客人所想,急客人所急,提供更為優(yōu)質的服務,用我們的服務來拉住客人,深入客人的心,酒店營銷處處無所不在,讓更多的老百姓認識鶴群,了解**大酒店,讓其成為xx酒店行業(yè)的品牌酒店,是我們的職責.我也相信所有的同事們會再接再厲做好自己的本職工作,希望酒店的效益蒸蒸日上,希望員工的福利更上一層樓,只有酒店興旺我們才能高興,只有酒店繁榮我們才能光榮,讓我們全體同事一起努力,共同創(chuàng)造美好的明天。

    員工表彰發(fā)言稿12

    各位同事:

      大家晚上好!

      時光如電、歲月如歌。告別了辛勤耕耘的20xx年,我們迎來了充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新之際,我們歡聚一堂,舉辦"xx物業(yè)20xx年度總結暨優(yōu)秀員工表彰大會"。這既是對過去一年的總結和回顧,也是對新的一年的規(guī)劃和展望。本次大會更是我們全體員工的一次溝通大會,一次精神會餐。

      對于xx集團和xx物業(yè)來說,已經過去的20xx年都是極不平凡、極具戰(zhàn)略意義的一年。這一年集團吹響了"二次創(chuàng)業(yè)"的號角,xx等多個地產項目同時推進;這一年也是集團探索新的管控模式、推進管理規(guī)范化的一年。20xx年,xx物業(yè)特別是xx分公司緊跟集團項目推進的步伐,緊緊圍繞各項經營目標,開展了一系列卓有成效的工作。

      一、完成xx二期、xx一期、xx一期收樓工作,

      二、開展前期銷售和物管工作。

      三、增設xx物業(yè)服務中心,正式為業(yè)戶提供整體物管服務。

      四、對xx新城、xx、xx,在前期工作的基礎上,進行了大范圍的翻新和綠化維護,同時加強治安、消防、用電等安全管理,加強車輛出入管理、加強垃圾集中處理、加強"四害"消殺等工作。

      五、成立租售服務部,完善中介部的工作流程,實現(xiàn)中介業(yè)務贏利,并從集團公司接管商鋪管理工作。

      六、開展了豐富多彩社區(qū)文化活動,擴版了《xx季刊》,與業(yè)委會定期會議溝通。從而和廣大業(yè)主有效互動,形成了共同創(chuàng)建和諧社區(qū)的良好氛圍。

      七、在制度建設方面:制訂并順利執(zhí)行《員工培訓管理規(guī)定》、《薪酬福利制度》、《文件管理制度》、《績效管理制度》和《員工手冊》,按月與轉正員工簽訂勞動合同,使公司的政人事工作步入規(guī)范化管理。

      八、在企業(yè)文化建設方面:廣泛宣傳,活動形式多樣:如開展了一系列的員工培訓,初步建立了各部門每月開展培訓的機制;舉辦了員工生日聚會,成立了xx羽毛球隊,舉辦保安部慶"八一"聯(lián)歡會,"紅日杯"迎中秋員工卡拉OK大獎賽等。

      同事們,講到這里,我既為我們事業(yè)的發(fā)展、宏偉的戰(zhàn)略感到振奮,又為我們面臨的挑戰(zhàn)和責任感到緊迫。戰(zhàn)略要動,激勵先行。為了凝聚人才、鼓舞士氣,20xx年我們還圍繞《績效考核方案》和《員工薪酬福利體系》,采取了一系列致力于提高員工福利的舉措。如提高了基層員工的基本工資,改善員工伙食,每月舉辦員工生日活動等。(我們將一貫堅持"以人為本以能為貴、以德為尊"的.用人理念,充分尊重每一位員工的貢獻與價值,為員工提供廣闊的發(fā)展空間和施展才華的舞臺,致力于建立彼此關懷、互相幫助、團結合作的無堅不摧的工作團隊。在20xx年度物業(yè)管理工作中,我們公司也涌現(xiàn)了一批表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工、好人好事更是層出不窮。這些優(yōu)秀員工和好人好事受到大家的一致贊譽,也得到廣大業(yè)主的肯定和表揚,F(xiàn)在,我在此號召大家向他們每一個人學習,學習他們的先進事跡和高貴精神。

      伴隨著集團事業(yè)的迅猛發(fā)展,我們完成了對xx物業(yè)新的戰(zhàn)略規(guī)劃,也對物業(yè)管理工作提出了更高的要求。20xx年xx集團物業(yè)運營中心正式成立,這標志著物業(yè)管理工作已經上升到關系集團發(fā)展的戰(zhàn)略層面,也反映了集團對物業(yè)管理工作的重視。為了配合這一戰(zhàn)略,我們將"xx市xxxx物業(yè)管理有限公司"更名為"xxx物業(yè)管理有限公司",對公司物業(yè)管理資源進行了重新整合,明確了物業(yè)分公司的組織架構和崗位設置,同時,將20xx年定位為"服務質量提升年"?梢哉f,從20xx年起xx物業(yè)已經進入到產業(yè)化運營、品牌化建設和規(guī)范化管理的關鍵時期。

    員工表彰發(fā)言稿13

    各位同仁:

      大家好!時隔半年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發(fā)展,內心激動非常,感動萬分!在此,我謹代表四川蓉藥集團和即將在重慶成立的玖信。健佳生物科技有限責任公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發(fā)展不遺余力,出謀劃策?芍^批星戴月, 勞苦功高!公司能有今天的發(fā)展,與你們的努力是分不開的!同時,特別感謝大家對我的幫助和關心!

      蓉藥集團重慶營銷服務中心自去年成立以來, 至今也一年有余,在過去的一年里,我們并肩作戰(zhàn),同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和快樂!最為寶貴的收獲是培養(yǎng)了一批公司骨干人員, 匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都可以克服,有任何市場我們都可以做好!公司的明天將充滿無限希望!

      過去的一年,有太多太多的故事,值得我們追憶,回想當初來到墊江,我可以說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。有的只是堅信自己會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。市場一片空白,營銷模式一片陌生,很茫然、很無助。一切都是從零開始。我至今依然記的,40幾度的高溫天氣,我和郭麗娟在高安,為了找到一個客戶,徒步走了5個多小時,從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結果那個客戶還一盒藥都沒有定。短短兩個月,我走遍了幾乎墊江所有的客戶!終于把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環(huán),才有了后來的長壽市場、忠縣市場。才有了我們現(xiàn)在坐在一起的`所有同事;叵胪拢锌H多,為了公司的發(fā)展,我們有很多的同事付出了很多,雖然,現(xiàn)在有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!

      過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功?偨Y過去,展望未來。我們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。我們需要的是認真總結,深刻反思!共同創(chuàng)造更加輝煌的明天!

      下面,我將我們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下總結,希望大家共勉!

      公司的收獲與成功:

      一、 在過去的一年中,公司產品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。知名度、美譽度不斷攀升。截止到6月30日,我們三個市場,共實現(xiàn)銷售回款160多萬元?蛻艟徘Ф嗉,其中,建立穩(wěn)定供銷關系的近三千家。產品也有原來的16種增加到現(xiàn)在的20幾種,并且以后還會逐漸增加!我們充分看到了市場的潛力,也看到了蓉藥集團和我們的發(fā)展。

      二、 在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發(fā)展到今天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節(jié)節(jié)攀升。涌現(xiàn)出一大批的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀骨干,為公司的后續(xù)發(fā)展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度,還完善了我們的企業(yè)文化,并且還將不斷努力,不斷完善,努力為大家創(chuàng)造一個好的平臺,一個快樂和諧的工作環(huán)境。

      三、 在過去的一年中,營銷模式從陌生到熟悉,從不了解到應用自如,并且,在大家的共同努力下,我們創(chuàng)新了很多營銷模式,墊江06年十月十日中秋感恩活動更是創(chuàng)下墊江之最、蓉藥之最。每每回憶至此,就不禁感到非常自豪,因為我們有一個團結的團隊,創(chuàng)新的團隊,這也正是我們公司最為寶貴的財富。

      四、 現(xiàn)在的我們,更是得到了蓉藥集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助,公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。我們有蓉藥集團這樣一個好的平臺,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。

      過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的,不是長在后面,現(xiàn)在的我們,最應該做的是做好以后的工作。保證我們曾經犯過的錯誤不在出現(xiàn)第二次,有鑒與此,我跟大家開誠布公的總結總結我們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數(shù)人看來都是情有可原,難以避免。也有人說責任不在員工,在領導。是的,我也很認同這種說法,過去的所有錯誤,責任的確不在員工,也不在經理,而在于我自己,如果我不出差,不擔擱這段時間,所有的錯誤是不是都可以避免呢?所以,今天把這些過去的失誤指出來,并不是要追究哪一個人的責任,而是要大家共勉,共同反思。同樣的錯誤不能再出現(xiàn)了,絕對不允許出現(xiàn)。

    員工表彰發(fā)言稿14

    各位員工朋友們:

      大家好早上好!

      今天,我們在生產車間隆重召開20xx年度優(yōu)秀員工表彰大會,首先,請允許我代表公司向xx名當選的優(yōu)秀員工表示熱烈地祝賀,希望你們?yōu)楣酒渌麊T工樹立好榜樣,弘揚先進,再鼓士氣,再創(chuàng)佳績。

      過去的一年是xxx正式投產以來形勢最為復雜與困難的一年,面對國家政策的調整和公司種種不利的經營形勢,面對多種重大風險和挑戰(zhàn),我們欣喜地看到鑫達利的全體員工是一支堅不可摧、能征善戰(zhàn)的優(yōu)秀團隊。

      今天獲獎的xx名杰出員工,代表的不僅僅是你們自己,還代表著公司許許多多和你們一樣優(yōu)秀的員工,許多優(yōu)秀的員工也默默無聞地在平凡的崗位做出了自己并不平凡的貢獻,只是因為他們的工作性質使得他們只能成為幕后英雄。例如進入公司時間不到半年的xxx,得到了身邊同事的一致好評,還有設備部的周磊也以踏實肯干的`精神贏得了同事們的一致認可。令我非常感動的是:我們有太多的優(yōu)秀員工。

      各位當選的優(yōu)秀員工,我要提醒你們的是,榮譽不能代表永遠,榮譽并不代表你們在各個方面已經盡善盡美,甚至你們還有一些不足,我真誠地希望你們更加優(yōu)秀,更加杰出。希望你們今后在各自的工作崗位上繼續(xù)努力鉆研業(yè)務,繼續(xù)提高工作水平,繼續(xù)做好帶頭表率作用,成為家人的楷模,員工的榜樣。

      親愛的員工朋友們,作為xxx的一員,我將和大家一起,心往一處想,勁往一處使,共同創(chuàng)造鑫達利美好的明天。

      最后,再次向獲得表彰的xx位員工表示祝賀。謝謝大家!

    員工表彰發(fā)言稿15

    各位領導,經理,各位兄弟,姐妹:

      大家好!

      xx隨寒去,xx迎春來。年終歲末,我們歡聚一堂,回首xx年齊心協(xié)力,團結奮斗創(chuàng)造的輝煌,展望xx年的美好前景,大家心情激動,群情激昂。作為普通一員的我,今天異常興奮,喜悅之情溢于言表。對于“年終優(yōu)秀員工”的榮譽,真的有點受寵若驚。我一要感謝領導的信任,二要感謝同行的支持。沒有這些信任和支持,我將一無所有,一無所成。我深知自己并不是,但領導的信任可以促進我向努力,我深感自己并不優(yōu)秀,但有了大家的齊心協(xié)力,團結奮斗,我們這個團隊一定會成為秀的'團隊。

      同行們,兄弟姐妹們:市場風起云涌,商場明爭暗斗?v觀我縣,餐飲業(yè)競爭異常激烈,優(yōu)勝劣汰的廝殺聲已趨白熱化!蔼M路相逢勇者勝”,“滄海橫流,方顯英雄本色”。嚴酷的現(xiàn)實告訴我們,要站穩(wěn)腳跟,立于不敗之地,要有足夠的勇氣。要繼往開來,克難制勝,要有不懈的努力奮斗。團結是根本,創(chuàng)新是出路,質量是效益。我們來到這里,我們組成了一個團隊,我們更是一家人。讓我們以高昂的斗志,以前所未有的勇氣,以空前的團結,與卓越的奮斗,心—想在興隆,勁—使在興隆,汗—流在興隆。于興隆榮辱與共,生死同在。

      謝謝大家!

    【員工表彰發(fā)言稿】相關文章:

    員工表彰發(fā)言稿12-26

    表彰優(yōu)秀員工發(fā)言稿12-08

    表彰優(yōu)秀員工的發(fā)言稿12-04

    員工表彰發(fā)言稿15篇12-26

    員工表彰發(fā)言稿(15篇)03-07

    表彰員工演講稿01-02

    員工表彰大會發(fā)言稿11-12

    表彰大會員工發(fā)言稿11-15

    優(yōu)秀員工表彰活動方案范文(通用7篇)12-10