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  • 員工檢討書

    時間:2024-02-23 08:17:15 檢討書 我要投稿

    員工檢討書(優(yōu)秀)

      我們在犯錯后,避免再次犯錯,我們要認真地反思檢討,寫檢討書的時候一定要有承認錯誤的意識。大家知道正規(guī)的檢討書怎么寫嗎?下面是小編精心整理的員工檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    員工檢討書(優(yōu)秀)

    尊敬的領導:

      您好!

      關于我此次的無故曠工三天,我在此對您表示深深地歉意。上周二、周四、周五,我沒有向?qū)W校老師打招呼也沒有提交任何的請假申請,就擅自脫離崗位,違反了學校的第三學期實習制度,造成崗位上無人上班,給單位帶來了不必要的麻煩,同時也耽誤了工作的正常運行,就以上這種過失行為,我感到很內(nèi)疚,曠工后沒有及時聯(lián)系公司領導及家人引起你們的擔心,真的很慚愧。早在我剛踏進幼兒園的第一天起,園長就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),不得遲到,不得早退,不得曠工。學校的各大匯報總結(jié)會上也一再強調(diào)關于日常工作不得無故曠工等行為。嚴格遵守公司的勞動紀律,但是自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我曠工的事情。通過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。認識到自己所犯錯誤的重要性,但已造成了嚴重不良后果。如下;

      1、在同學中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,進而影響我們第三學期的整體實習。

      2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!

      如今,大錯已經(jīng)鑄成,我感到很懊悔。深刻檢討,覺得藏在我思想中的致命錯誤有以下幾點:有問題沒有及時和老師反映溝通,思想覺悟不高,對工作重視程度嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上及時的真正實行起來。對待第三學期實習的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認識到這份實習工作的意義與重要性。

      所以我決定有如下個人整改措施:

      寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深入整理,并認清可能造成的嚴重后果。以這次錯誤為教訓,樹立牢固的勞動組織紀律觀念,不遲到、不早退、不曠工、嚴格遵守學校的各種規(guī)章制度。努力將工作做好,有問題及時和老師溝通,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。加強學習,提高自身素質(zhì),保證不再出現(xiàn)上述錯誤。

      短短數(shù)字,不能表述我對我自己的譴責,更多的悔恨和責罵,已深埋在我的心理。我錯了,我不該曠工的。我希望園長能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝園長讓我寫了這份檢查,是園長讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,我會努力的工作。請園長繼續(xù)關心監(jiān)督、幫助我改正缺點。

    檢討人:xx

      20xx年xx月xx日

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