建筑農(nóng)民工勞動(dòng)合同

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中，能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。相信大家又在為寫(xiě)合同犯愁了吧，下面是小編收集整理的建筑農(nóng)民工勞動(dòng)合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

　　甲方（用人單位）名稱：_________________

　　法定代表人（委托代理人）：_________________

　　地址：________________

　　性質(zhì)：________________

　　聯(lián)系電話：_________________

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：_________________

　　性別：_________________

　　出生年月：_________________

　　家庭住址：_________________

　　居民身份證號(hào)碼：_________________

　　聯(lián)系電話：_________________

　　湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《湖南省勞動(dòng)合同規(guī)定》等法律、法規(guī)、在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、一致同意訂立本勞動(dòng)合同、

　　一、合同類型和期限

　　甲、乙雙方選擇以下第__________種形式確定本合同期限：________________

　　（一）有固定期限：________________自年__________月__________日起至__________年__________月__________日止、

　�。ǘ�）無(wú)固定期限：________________自__________年__________月__________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止、

　�。ㄈ�）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限、自__________年__________月__________日至__________工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止、

　　其中試用期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止、期限為_(kāi)_________天、

　　二、工作崗位

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)甲方工作需要和任職要求、乙方同意在_________________崗位工作、擔(dān)任工種或職務(wù)、具體工作內(nèi)容為：_____________、

　�。ǘ�）甲方根據(jù)國(guó)家、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、制定科學(xué)合理的工作任務(wù)；乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)、

　　（三）經(jīng)雙方協(xié)商一致、甲方可根據(jù)工作需要對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整、

　　三、勞動(dòng)報(bào)酬

　�。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘墓べY標(biāo)準(zhǔn)為：________________元/月、

　�。ǘ�）試用期滿后、甲方根據(jù)本單位的工資制度、確定乙方執(zhí)行以下第__________種工資形式：________________

　　1、計(jì)時(shí)工資：________________乙方的工資由以下幾部分組成：_____________、__________、__________、__________；其金額分別為_(kāi)_________、__________、__________、__________、

　　2、全額計(jì)件工資：________________甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué)、合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)件單價(jià)為_(kāi)_______________、

　　3、崗位工資：________________乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月；如乙方的工作崗位調(diào)整、按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、

　　4、其他工資形式、具體辦法在本合同第十條中明確、

　　（三）甲方以貨幣形式按月支付乙方工資、發(fā)薪日為每月__________日、不得克扣或者拖欠、

　　（四）甲方支付乙方的工資、不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、

　�。ㄎ澹┘追桨才乓曳郊影嗉狱c(diǎn)、應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資、

　　四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

　�。ㄒ唬┥鐣�(huì)保險(xiǎn)

　　甲方應(yīng)按照國(guó)家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定、為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)、甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇、

　�。ǘ�）福利待遇

　　1、乙方在本合同履行期間、因病或非因工負(fù)傷、其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行、

　　2、乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等、按國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行、

　　五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　（一）工作時(shí)間

　　1、標(biāo)準(zhǔn)工作制：________________乙方每天工作__________小時(shí)、每周工作__________天、每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)；具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排、

　　2、不定時(shí)工作制：________________每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)、超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資、

　　3、綜合計(jì)算工作制：________________每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)、超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資、具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排、

　�。ǘ�）休息休假

　　1、甲方保證乙方每周至少休息一天、

　　2、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期、

　　3、甲方因施工生產(chǎn)需要、商得乙方同意后、可安排乙方加班、日延長(zhǎng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的、甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資、

　�。ㄈ�）甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度、為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)保護(hù)用品、對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查、改善生產(chǎn)、生活條件、切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康、

　　（四）甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、實(shí)行持證上崗制度；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程、

　�。ㄎ澹┮曳接袡�(quán)拒絕甲方的違章指揮、對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為、有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告、

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律

　�。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ母黜�(xiàng)規(guī)章制度、應(yīng)向乙方公示、

　�。ǘ�）乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律、服從甲方的管理和教育、甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲、

　　七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　�。ㄒ唬┘追揭蚝炗喓贤瑫r(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化、或者乙方因個(gè)人原因、要求變更合同條款的、必須提前15天書(shū)面通知對(duì)方、經(jīng)雙方協(xié)商一致后、可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容、

　　變更勞動(dòng)合同、雙方應(yīng)簽訂《勞動(dòng)合同變更書(shū)》

　　（二）有下列情況之一的、符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：________________

　　1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效

　　2、__________________

　　3、__________________

　　（三）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致、可以解除本合同、

　�。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃�一、甲方可以解除本合同：________________

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度、按照甲方勞動(dòng)規(guī)章制度的規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同的；

　　3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密、對(duì)甲方利益造成重大損害的；

　　4、被依法追究刑事責(zé)任的

　�。ㄎ澹┯邢铝星樾沃�一的、甲方可以解除本合同、但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方：________________

　　1、乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后、不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作、經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位、仍不能勝任工作的；

　　3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化、致使本合同無(wú)法履行、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的

　�。�六）甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難、確需裁減職工而與乙方解除本合同的、必須按國(guó)家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行、

　�。ㄆ撸┮曳接邢铝星闆r之一的、甲方不得依據(jù)第（五）、（六）項(xiàng)解除本合同：________________

　　1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí)的；

　　2、患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　4、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的；

　　（八）有下列情況之一的、乙方可以隨時(shí)解除本合同、甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：________________

　　1、在試用期內(nèi)的；

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

　　3、甲方克扣或者無(wú)故拖欠工資的；

　　4、甲方拒不支付延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的；

　　5、甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的；

　　6、甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件的；

　　（九）除上述第（八）項(xiàng)規(guī)定外、乙方解除本合同、應(yīng)當(dāng)提前30日書(shū)面通知甲方、超過(guò)30日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)、

　�。ㄊ�）符合下列條件之一的、本合同即行終止：________________

　　合同期限屆滿的；

　　合同約定的終止條件出觀的：________________

　　_______________

　　_______________

　　_______________

　　3、乙方達(dá)到法定退休條件的；

　　4、甲方依法破產(chǎn)、解散的；

　　5、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形、

　�。ㄊ�―）除本合同另有規(guī)定外、任何一方解除或終止本合同、沒(méi)有提前30日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的、應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)、以解除或終止合同前一個(gè)月的日平均工資為標(biāo)準(zhǔn)、支付賠償金給對(duì)方、

　　（十二）有下列情形之一的、應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)：________________

　　1、甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的；

　　2、本合同期限屆滿后、未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系、乙方

　　要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的

　　出現(xiàn)本條第2項(xiàng)情況、雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí)、續(xù)訂的

　　勞動(dòng)合同期限從簽字之日起不得少于12個(gè)月；乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的、甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同、

　　八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償

　�。ㄒ唬┯嘘P(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)政策與標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理、

　�。ǘ�）發(fā)生下列情形之一的、甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償費(fèi)用：________________

　　1、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的、以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間

　　工資報(bào)酬的、除全額支付乙方工資報(bào)酬外、還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的賠償費(fèi)用；

　　2、支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的、在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分

　　的同時(shí)、另外支付相當(dāng)于低于部分25%的賠償費(fèi)用、

　�。ㄈ�）甲方解除本合同后、未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的、除全額發(fā)給經(jīng)

　　濟(jì)補(bǔ)償金外、還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、

　�。ㄋ模┘追揭罁�(jù)本合同第七條第五項(xiàng)第一點(diǎn)解除勞動(dòng)合同的、應(yīng)支付不低于

　　6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、患重病的還應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、

　�。ㄎ澹┘追竭`反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同、給乙方造成損害的、應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任、

　�。�六）乙方違法解除勞動(dòng)合同、給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任：________________

　　1、_____________；

　　2、_____________；

　　3、_____________、

　　九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

　�。ㄒ唬┊�(dāng)事人一方違反合同時(shí)、應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任、向?qū)Ψ街Ц哆`約金__________元、

　�。ǘ�）其他違約責(zé)任：_________________

　　_____________

　　_________________

　　十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

　　_____________

　　_____________

　　_____________

　　_____________

　　十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議、當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的、應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起、60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁、

　　當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁、

　　十二、本合同的附件如下：________________

　　________________

　　________________

　　________________

　　十三、本合同的條款與國(guó)家和省新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的、按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行、、

　　十四、本合同一式兩份、甲乙雙方各執(zhí)一份、交乙方的不得由甲方代為保管、

　　甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）

　　法定代表人（委托代理人）

　�。ê炞只蛏w章）

　　簽訂日期：_____________________年_____月____日

　　鑒證機(jī)關(guān)（蓋章）鑒證員（蓋章）

　　鑒證日期：_____________________年_____月____日

　　使用說(shuō)明

　　一、此勞動(dòng)合同書(shū)是一個(gè)示范性文本、不作為強(qiáng)制性文書(shū)、

　　二、用人單位與職工使用本合同書(shū)簽訂勞動(dòng)合同時(shí)、凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容、協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應(yīng)的空格內(nèi)、

　　三、簽訂勞動(dòng)合同、甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或委托代理人應(yīng)由本人簽字或蓋章、

　　四、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款、在本合同書(shū)中第十條中寫(xiě)明、

　　五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容、勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫(xiě)不下時(shí)、可另附紙、

　　六、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫(xiě)、字跡清楚、文字簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確、不得涂改、

　　勞動(dòng)合同續(xù)訂書(shū)

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意、_____________年__________月__________日簽訂的勞動(dòng)合同續(xù)訂、續(xù)訂勞動(dòng)合同期限類型為_(kāi)_______________期限合同、從_____________年___________月___________日起至_____________年___________月___________日止、

　　甲方（蓋章）乙方（簽字或蓋章）

　　法定代表人

　�。ㄎ�托代理人）：________________（簽章）

　　_____年_____月____日_____年_____月____日

　　勞動(dòng)合同變更書(shū)

　　經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意、對(duì)___________年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同書(shū)作如下變更：________________

　　________________

　　________________

　　________________

　　________________

　　________________

　　________________

　　甲方（蓋章）乙方（簽字或蓋章）

　　法定代表人

　�。ㄎ�托代理人）（簽章）

　　________年____月____日

　　________年____月____日

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