工作心得體會15篇
我們得到了一些心得體會以后，有這樣的時(shí)機(jī)，要好好記錄下來，這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗(yàn)和想法。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢？以下是小編為大家收集的工作心得體會，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工作心得體會1
在過去的半年里，發(fā)電車間根據(jù)公司年初職代會精神和焦化一廠統(tǒng)一安排部署，結(jié)合車間工作實(shí)際，圍繞安全生產(chǎn)這一中心工作，強(qiáng)化內(nèi)部管理，狠抓隊(duì)伍建設(shè)，不斷規(guī)范運(yùn)行機(jī)制，保證了上半年的穩(wěn)定供氣和職工思想穩(wěn)定的良好局面，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、職工隊(duì)伍素質(zhì)常抓不懈
培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞穆毠り?duì)伍是發(fā)電車間工作的重點(diǎn)之一，是保證安全生產(chǎn)運(yùn)行重要的基礎(chǔ)。為此車間始終將職工培訓(xùn)工作放在首位常抓不懈。
一是做好安全規(guī)程培訓(xùn)，車間根據(jù)不同崗位進(jìn)行分類培訓(xùn)，通過理論聯(lián)系實(shí)際的方式對各個(gè)崗位定計(jì)劃、分重點(diǎn)，保證培訓(xùn)工作的實(shí)效性，讓?shí)徫徊僮魅藛T切實(shí)的掌握了自身安全操作技能。組織崗位人員積極參加公司和焦化一廠組織的崗位安全操作規(guī)程考試，經(jīng)考試全部合格。
二是做好“每日一題”“每周一課”“每月一考”日常培訓(xùn)工作，從實(shí)際出發(fā)讓?shí)徫徊僮魅藛T不斷鞏固自身技能。
三是堅(jiān)持開展?fàn)幃?dāng)青年崗位能手活動，根據(jù)車間工作實(shí)際，以安全操作規(guī)程為基礎(chǔ)，通過理論聯(lián)系實(shí)際，對司爐工青年骨干進(jìn)行了理論學(xué)習(xí)和現(xiàn)場操作培訓(xùn)，大大提高實(shí)際操作水平和安全操作意識。
四是積極組織參加公司舉辦的技術(shù)比武活動，通過以點(diǎn)帶面營造良好的“趕超比”學(xué)習(xí)氛圍。
二、搶抓安全生產(chǎn)，確保平穩(wěn)供氣
發(fā)電車間的工作核心是“抓安全生產(chǎn)，保平穩(wěn)供氣”半年來發(fā)電車間緊緊圍繞這一核心工作，強(qiáng)化落實(shí)，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。
一是做好日常的設(shè)備維護(hù)工作，規(guī)范每日巡檢要求，巡檢內(nèi)容，保障鍋爐儀表、水位計(jì)、安全閥等設(shè)施的完好性及安全性。
二是制定發(fā)電車間的設(shè)備維修計(jì)劃，制定完善設(shè)備臺賬，對到檢及過期的設(shè)備及時(shí)更換，同時(shí)結(jié)合實(shí)際要求，按計(jì)劃對調(diào)壓器濾芯、雙聯(lián)過濾器濾網(wǎng)、煤氣壓力開關(guān)等設(shè)施進(jìn)行維護(hù)更換。同時(shí)做好大型檢修工作，為了達(dá)到鍋爐對水質(zhì)的要求，我們對軟化水的反滲透系統(tǒng)進(jìn)行了膜的檢修更換，降低了出水電導(dǎo)，符合水質(zhì)要求。根據(jù)廠煤氣質(zhì)量，通過與化產(chǎn)車間的協(xié)同配合我們對煤氣主管進(jìn)行了清洗，有效的去除了煤氣中的雜質(zhì)，保障了煤氣的質(zhì)量，使鍋爐用氣干凈穩(wěn)定，同時(shí)也減少調(diào)壓器濾芯的更換次數(shù)，為車間的節(jié)能降耗工作做出努力。
三是以黨支部“雙示范”活動為契機(jī)，不斷規(guī)范和豐富黨員責(zé)任區(qū)工作內(nèi)容，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，有效促進(jìn)車間安全工作整體上臺階。
四是認(rèn)真做好安全宣傳教育工作，利用車間管理會議和每日全員班前會及時(shí)宣傳有關(guān)安全文件精神，開展好安全生生產(chǎn)月系列活動，營造良好的安全宣傳氛圍。
五抓好現(xiàn)場隱患整改，每月組織車間管理人員對車間全面進(jìn)行安全大檢查，對檢查出的隱患及時(shí)處理。同時(shí)建立健全各項(xiàng)安全臺賬。對廠綜合安全大檢查中發(fā)現(xiàn)的問題積極研究整改方案，落實(shí)到位。
三、管理工作不斷全面完善
一是狠抓“三基”建設(shè)，根據(jù)公司及焦化一廠對“三基建設(shè)” 的要求，認(rèn)真完善各類臺賬，不斷完善管理機(jī)制，把“三基”建設(shè)貫穿到車間各個(gè)管理工作當(dāng)中，結(jié)合車間工作實(shí)際制定切實(shí)可行的管理辦法，加大日�？己肆Χ�，保證“三基”工作落到實(shí)處。
二是根據(jù)焦化一廠年初經(jīng)營承包方案等系列文件精神，發(fā)電車間制定符合本車間的經(jīng)營管理辦法，將工資獎(jiǎng)金分配辦法充分按照公平公開公正的原則，不斷完善激勵(lì)機(jī)制，大大提高了職工的工作積極性。
三是堅(jiān)持開展文明生產(chǎn)競賽活動，為創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，展現(xiàn)良好的車間風(fēng)貌，車間不斷出臺“環(huán)境衛(wèi)生管理辦法”、“崗位設(shè)備包機(jī)管理辦法”等相關(guān)制度，并與開展義務(wù)勞動相結(jié)合，使文明生產(chǎn)工作逐步常態(tài)化和規(guī)范化。
四是及時(shí)做好人員編制和崗位的調(diào)整，半年來由于人員變動比較大，給車間的日常管理和日常運(yùn)行一度帶來波動，面對實(shí)際問題，車間及時(shí)溝通研究辦法，通過硬性管理與做好思想工作相結(jié)合，進(jìn)行了合理調(diào)整，保證了崗位正常運(yùn)行，最大程度的不影響車間的正常管理。
五是認(rèn)真開展節(jié)能降耗工作，清理更換軟化反滲透膜，省去了請廠家專業(yè)人員的費(fèi)用，通過對煤氣主管的清洗，有效的去除了煤氣中雜質(zhì)對調(diào)壓器濾芯造成的堵塞，減少了濾芯的更換次數(shù)。同時(shí)，在日常的檢修工作中，有效的利用對廢舊的閥門等設(shè)施的修復(fù)，節(jié)約材料成本。
六是充分發(fā)揮工會組織和共青團(tuán)組織的積極作用，通過開展青監(jiān)崗、群監(jiān)網(wǎng)查隱患活動，有效的促進(jìn)了車間安全工作的開展。
半年來，發(fā)電車間在全體干部職工的共同努力下，保證了安全穩(wěn)定供應(yīng)蒸汽，確保了焦化一廠的正常生產(chǎn)及行政用汽，總共供應(yīng)蒸汽78609噸。雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽�，但工作中存在著一些不足，下半年我們將克服困難，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，再接再厲，做好車間的安全穩(wěn)定工作，把車間各項(xiàng)工作搞扎實(shí)，保證全年任務(wù)的順利完成，為焦化一廠更好發(fā)展貢獻(xiàn)新的力量。
工作心得體會2
不管在哪個(gè)行業(yè)，哪個(gè)崗位工作，最基本的是愛崗敬業(yè)。作為一個(gè)庫房管理員也是一樣，既然你選擇了這個(gè)崗位，那么請你尊重她，敬愛她，因?yàn)樗矔谀愕娜松?jīng)歷中畫下精彩的一筆。再一個(gè)就是責(zé)任心，對自己的工作要認(rèn)真，負(fù)責(zé)，有事業(yè)心和責(zé)任感。這是最基本的職業(yè)道德，也是企業(yè)對員工最基本的要求。
庫房，是企業(yè)核心的一部分�？蛻糌浽吹墓⿷�(yīng)管理以及生產(chǎn)原材料的供給，都在于庫房的運(yùn)作及數(shù)據(jù)，由此可見庫房的重要性。但是如何才能管理好庫房，第一責(zé)任人非庫房管理員莫屬。倉管工作，從門外漢到熟悉流程，獨(dú)立操作，稍有心得。
原料的接收：先是由采購部門進(jìn)行原料的采購。供應(yīng)商把原料送到后由品控部門人員進(jìn)行物品抽檢和普檢。對檢驗(yàn)合格的物品進(jìn)行接收。對物品的重量、數(shù)量、品種等相關(guān)數(shù)據(jù)的核對，核對無誤后，將物品進(jìn)行入庫處理。對于不合格的物品由相關(guān)部門跟供應(yīng)商進(jìn)行溝通商議處理。遇到有爭議的事情匯報(bào)相關(guān)部門研究處理。
原料入庫：將合格的原料進(jìn)行入庫處理，開據(jù)入庫單據(jù)，將原料的名稱、單位、數(shù)量、供應(yīng)商等相關(guān)信息錄入電腦系統(tǒng)備份，要做到實(shí)物與數(shù)據(jù)相符。然后將原料分類擺放到庫房，合理安排，減少堆放空間。至于如何擺放就在于平時(shí)對原料的熟悉度，還有和生產(chǎn)部門的溝通。要做到先進(jìn)先出，避免原料因存放進(jìn)時(shí)間過長而造成的質(zhì)量問題。對于某些特殊原料，要按照原料特性及公司要求做好保管。
原料出庫：原料的出庫由生產(chǎn)部門填領(lǐng)用出庫單。由庫房管理員對原料進(jìn)行派發(fā)給生產(chǎn)部。對所出庫的原料名稱、數(shù)量等及時(shí)進(jìn)行詳細(xì)登記。定期對庫房進(jìn)行盤點(diǎn)，遇到原料與數(shù)據(jù)不符時(shí)，要及時(shí)查原因，務(wù)求賬實(shí)一至。當(dāng)然，有些原料在領(lǐng)用和生產(chǎn)過程中會有一定的損耗，不可能做到百分百的賬實(shí)一至，但是我們可以盡量把實(shí)物與數(shù)據(jù)之間的誤差降到最低。
對于庫房的原料信息要隨時(shí)掌握。熟悉掌握每個(gè)原料計(jì)劃期的生產(chǎn)消耗情況，預(yù)測計(jì)劃期的原料需求量規(guī)律。了解每個(gè)原料的訂貨、到貨時(shí)間。過早的補(bǔ)充原料會造成原料的積壓和占用庫房的空間，甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)的資金周轉(zhuǎn)。過晚的補(bǔ)充原料就會造成生產(chǎn)的的被動。所以預(yù)測計(jì)劃期的原料需求量很重要。工作中多與生產(chǎn)、采購等相關(guān)部門溝通，這樣才能及時(shí)得到所需要的相關(guān)信息。
平時(shí)還要做好防火、防洪、防漏雨等各項(xiàng)工作，排除各種安全隱患，從而避免、降低損失。
經(jīng)驗(yàn)是一點(diǎn)一滴積累下來的，冰凍三尺非一日之寒，只有不斷的學(xué)習(xí)，提升自我，不管在哪個(gè)行業(yè)，哪個(gè)崗位都能做得出色。
工作心得體會3
只要經(jīng)濟(jì)還在發(fā)展和進(jìn)步，那我們的工作就不會停下。作為xxx銀行xx支行的一名的員工，在服務(wù)中，我積極且熱情，在工作上，我仔細(xì)又嚴(yán)謹(jǐn)，一步步的在過去的20xx年里，緊跟著的xx支行的腳步，走出了自己的工作道路！
在這一年的工作中，我在工作上嚴(yán)格遵守著銀行的紀(jì)律和領(lǐng)導(dǎo)的安排，并對自身的工作及時(shí)且積極的完成，取得了領(lǐng)導(dǎo)和客戶們的信賴。如今，我這一年的工作，將自身的工作情況做如下總結(jié)：
一、個(gè)人服務(wù)
作為銀行前廳的大堂經(jīng)理，在工作中，我們要最直接的去面對客戶，面對整個(gè)大廳中的所有人。為此，在工作中是容不得一絲一毫的懈怠的。
在對客戶的服務(wù)上，我總是保持著極高的熱情，但卻不會過于“積極”，我會在工作中及時(shí)的觀察，對有明確目的客戶，禮貌問候，并稍加引導(dǎo)。但更主要的目標(biāo)，卻是那些不熟悉的銀行業(yè)務(wù)的新客戶或是有幫助需要的人們。他們多是老年人或是一些剛走上社會的青年，對于這類客戶，我在崗位上更要注意，并準(zhǔn)備好應(yīng)對咨詢和引導(dǎo)。
二、工作的思想與態(tài)度
作為銀行的服務(wù)人員，在工作上，我么一直保持著對服務(wù)的追求和改進(jìn)。為此，思想和態(tài)度上也一直積極的追求自身的發(fā)展。
在過去的工作中，我一直以來都堅(jiān)持以最積極的態(tài)度面對客戶，并在工作中學(xué)會了調(diào)整自己，保持微笑，用熱情的服務(wù)和態(tài)度去面對客戶的需求，急客戶所急，想客戶所需，讓客戶能感受到xx支行的服務(wù)，滿意xx支行的服務(wù)。
三、工作的反思和不足
就我這一年的經(jīng)歷來看，盡管在工作中一直保持著最積極熱情的工作態(tài)度，但客戶萬千，我也遇上過一些不好服務(wù)的客戶，并沒有讓自己的服務(wù)取得客戶的滿意。對此，我很遺憾。
后來，經(jīng)過反思和自省，我漸漸的也意識到，這并非是客戶的問題，作為服務(wù)者我們無法選擇自己的客戶，也無法讓客戶對我們每一個(gè)服務(wù)都感到滿意，但是，我們卻能面對不同的客戶，卻相應(yīng)的改變自己的態(tài)度和行動，通過自己的改變，讓再不同的客戶也能同樣滿意我們的服務(wù)，并信賴xxx銀行的工作！
工作心得體會4
不知不覺進(jìn)入超市工作將近有半年的時(shí)間，轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)到年底。也許對大家來說，做一名收銀員是一件很簡單的事情，收銀員只負(fù)責(zé)收錢，其他員工各司其職，不會有什么難。我以前也是這么認(rèn)為，可是此刻，等自我成為一名收銀的時(shí)候，才明白并不是想象中那么簡單。其實(shí)，無論做什么工作，沒有一項(xiàng)工作是簡單易做的，僅有努力才能夠做好！現(xiàn)將在這五個(gè)月的工作總結(jié)如下：
作為收銀員必需要具備一顆進(jìn)取、熱情、主動、周到的心態(tài)去服務(wù)每一位顧客。在工作中每一天都會遇到不一樣的客人，不一樣的客人有不一樣的脾氣，針對不一樣的顧客我們應(yīng)供給不一樣的服務(wù)，因?yàn)檫@一行業(yè)不變的宗旨是：“顧客至上”。應(yīng)對顧客，臉上始終要面帶微笑，供給禮貌的服務(wù)，要讓顧客體會到親切感，即使在服務(wù)工作中遇到一些不愉快的事情，如果我們?nèi)匀灰孕δ樝嘤敲丛贌o理的客人也沒有理由發(fā)脾氣，所謂“相逢一笑，百事消”，這樣一來顧客開心自我也舒心。必須不能帶有負(fù)面的情緒，這樣不僅僅會影響自我的心境也會影響到對顧客的態(tài)度。工作中要做好以下三點(diǎn)：
1、急客人之所急，想客人之所想。
�。ㄎ覀兊姆⻊�(wù)宗旨就是一切為了客人，讓客人稱心，使客人滿意。顧客就是上帝，用對待親人的態(tài)度對待客人。）
2、對顧客以微笑
�。ńo自我微笑，讓自我更有自信，給客人微笑，以最有親切感的一面讓顧客體會到賓至如歸的感覺。即使在結(jié)賬服務(wù)工作遇到不愉快的事情，仍能以笑臉相迎，相信再無理的顧客也沒道理發(fā)脾氣。）
3、不要對客人做出沒有把握的承諾。
�。ù饝�(yīng)顧客的必須要做到，不能明確自我是否能做到，就不要給顧客承諾。不然如果沒有幫顧客解決好問題，只會讓客人降低對酒店的信任程度，也影響了超市的形象。）
在這工作的期間，我明白有好多的地方?jīng)]有作到位，可是這些我都能夠在以后的工作的過程中不斷改善。我懂得不管以后決定在哪里發(fā)展，既然此刻選擇那里，就好好地做好自我的本職工作。不管做什么工作，都要認(rèn)真負(fù)責(zé)，做了就好好做。雖然在別人眼里收銀只是微不足道的工作，可是那里確實(shí)讓我得到了鍛煉。簡單的工作都做不好，還提什么夢想抱負(fù)。在那里，同事也教會了我很多東西。比如熱情主動的學(xué)習(xí)，不懂的要及時(shí)詢問，做好備忘記錄。沒有哪個(gè)人有義務(wù)告訴自我應(yīng)當(dāng)做什么，不應(yīng)當(dāng)做什么。一切都要自我用心，自我去發(fā)現(xiàn)，去總結(jié)。
最終感激各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培以及同事的幫忙，在這個(gè)大家庭里，雖然有過不愉快，可是更多的是溫暖。
工作心得體會5
在醫(yī)患關(guān)系如此尖銳的今天，不論是不是正在坐在診室里的患者，還是“健康”的你，我想你們都想知道今天的醫(yī)生內(nèi)心到底有什么真實(shí)的想法。而作為一個(gè)在臨床工作近20年的我希望批露的這些，也許還不為人知的“看病開藥”的幕后真相，您看后也許就能抱著體諒與寬容的心態(tài)來和我們當(dāng)醫(yī)生的打交道了。
1.醫(yī)院最有名的人(比如科室主任等)往往不見得是醫(yī)術(shù)最精湛的，因?yàn)樗麄兇蟛糠謺r(shí)間和精力都忙于行政事務(wù)了。我們知道專業(yè)水準(zhǔn)是要靠療效來證明的，對此，患者最有發(fā)言權(quán)。而關(guān)于主任等等的職位是醫(yī)院或是衛(wèi)生局等上級部門任命的，他們也許更擅長于醫(yī)院的管理方面工作。
2.在很多方面，患者對醫(yī)生的要求之高是非常不切實(shí)際情況的，他們認(rèn)為現(xiàn)在的醫(yī)生是不能犯任何錯(cuò)誤的。可我真不知道在這個(gè)世上有誰能夠“一丁點(diǎn)錯(cuò)誤都不會犯”？其實(shí)，醫(yī)學(xué)是一門經(jīng)驗(yàn)科學(xué)，作為醫(yī)生，誰也不能保證百分之百的療效，但我想作為醫(yī)生，他絕對可以保證自己會盡百分之百的努力來為患者服務(wù)。
3.有些患者在看醫(yī)生時(shí)會不停的打斷醫(yī)生的話，說想試試某某網(wǎng)站上的治療方法。因?yàn)�，由于資訊的發(fā)達(dá)與生活水平的提高，有的病程很長的患者，他們往往會通過上網(wǎng)自以為了解了很多疾病的知識，在做一次治療后，發(fā)現(xiàn)效果不好就放棄繼續(xù)治療了。其實(shí)，既然這樣，有了網(wǎng)站，你干嗎還要跑到醫(yī)院里來找醫(yī)生呢？您不信任醫(yī)生的最終結(jié)果就是延誤自身的病情，受害的也許仍是你自己。
4.在縣城我們會經(jīng)常接到其他醫(yī)院轉(zhuǎn)診的病人，特別是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或是診所治不好的病人。我就發(fā)現(xiàn)不知出于什么原因，有些醫(yī)生就不太負(fù)責(zé)，匆忙診斷用藥。事實(shí)上疾病的復(fù)雜程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過醫(yī)生的認(rèn)知。我只能在目前的基礎(chǔ)上看看我能做什么。另外，大醫(yī)院的平均水平相對較高，但不代表每個(gè)醫(yī)生的水平都很高，要知道醫(yī)生不是神，當(dāng)然更不是魔鬼。
5，那些所謂最新最貴的藥物，可能不是最好或最安全的。事實(shí)上，剛上市的新藥沒有經(jīng)過長時(shí)間的臨床檢驗(yàn)，肯定不是最安全的。要知道新藥的臨床試驗(yàn)都是由醫(yī)藥公司資助的科研行動，是有經(jīng)濟(jì)因素參與的。最新、最貴的藥未必是最好的，所謂的“好藥”是由療效來決定的，而價(jià)格則是人為來標(biāo)定的。
6.盡管有事實(shí)表明：接受制藥廠商的饋贈會影響醫(yī)生的臨床診斷水平，甚至有把醫(yī)生送進(jìn)監(jiān)獄機(jī)會，但仍有94%的醫(yī)生會接受這些禮物。有些醫(yī)生每到月底就會數(shù)自己用了多少藥、器械，然后跟藥商、廠商要錢，這已經(jīng)是公開的秘密。這樣的行為必然會犧牲患者的利益，比如某藥用1克就可以，為得到更多好處卻用到4克的劑量。產(chǎn)生這樣的醫(yī)療腐敗，必然跟我們醫(yī)生的價(jià)值沒有得到體現(xiàn)有關(guān)，比如：一個(gè)器械比一臺手術(shù)費(fèi)還要貴，醫(yī)生的技術(shù)根本就不值錢。
7.醫(yī)生當(dāng)然也會受到市場制約。如個(gè)別醫(yī)院或者有些地方醫(yī)院就存在建立了一個(gè)新的CT掃描系統(tǒng)，醫(yī)生就會想方設(shè)法讓病人使用它，盡管有時(shí)并非有必要。對于不必要的檢查，無益患者的健康，而且會大大增加患者經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，對此，我們當(dāng)醫(yī)生自然是心知肚明的。
8.建議患者別讓醫(yī)生把自己的手術(shù)安排在星期五進(jìn)行。因?yàn)槭中g(shù)后第一天通常是問題的多發(fā)期，如果術(shù)后第二天碰巧是星期六，術(shù)后護(hù)理就很難得到有保障，因?yàn)橹苣┖芏噌t(yī)生都輪休去了，而門診醫(yī)生周末也不用上班了，且急診室又總是人滿為患。但我國需要手術(shù)的患者太多了，醫(yī)生把手術(shù)日子排在這一天也是一種無奈之舉。
9，每看一個(gè)病人都要像絮絮叨叨的老媽子一樣對患者重復(fù)著同樣的話，會讓一部分醫(yī)生覺得很煩。而醫(yī)生苦口婆心磨破了嘴皮的建議，患者卻總當(dāng)耳邊風(fēng)，你說當(dāng)醫(yī)生的對你還會能有耐心嗎？對于不聽勸告的患者，我不會生氣，因?yàn)槲矣X得我給出了建議，已經(jīng)盡到了責(zé)任，既然你不愿意執(zhí)行，誰也沒有辦法。
10，而我最討厭的是病人在看病時(shí)不停地接聽手機(jī)，雖然很多患者接到電話一般說一兩句就掛了，還會說聲“對不起”、“不好意思”；而最讓我們反感的是有家屬在旁邊大聲聊天或不斷推門進(jìn)來張望，這樣明顯會影響到我們當(dāng)醫(yī)生的工作；如果碰到一個(gè)滔滔不絕、天馬行空在訴說“病情”的患者，我的辦法就是禮貌地、不經(jīng)意地打斷他，轉(zhuǎn)移話題，引導(dǎo)到自己想要的信息上來；最令我惱火的是，病人為了那些自己在家中就可以處理的雞毛蒜皮的小事就來醫(yī)院看急診。因?yàn)榧痹\是醫(yī)院最忙的地方，醫(yī)生通常要搶救危重病人，如果不要緊的病來急診，會占用重病人的資源，而且我們基層醫(yī)院急診科的醫(yī)生往往是非常不夠的。
11.醫(yī)生最希望的是一進(jìn)病房或者前來復(fù)診病人的時(shí)候，看到患者在笑，而不管他是男女老少。病人來的時(shí)候都是愁眉苦臉，他笑了，說明痛苦減輕了，我們的勞動價(jià)值就得到了體現(xiàn)。但是當(dāng)一個(gè)年輕患者出現(xiàn)，我們往往會更熱情一點(diǎn)。醫(yī)生也是人，所以你越年輕、越有魅力，你就越有可能從醫(yī)生那里得到更多的時(shí)間。
12，對于同行或是同事出現(xiàn)醫(yī)療糾紛時(shí)，如果站在病人的角度，出錯(cuò)的醫(yī)生應(yīng)該被處罰。但一個(gè)很可怕的現(xiàn)象是站在醫(yī)生角度，雖然心里覺得病人很冤，但我們當(dāng)醫(yī)生的往往不會站出來當(dāng)“惡人”，畢竟醫(yī)生是個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的職業(yè)。目前，有統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)顯示：96%的醫(yī)生認(rèn)同發(fā)現(xiàn)同事出現(xiàn)醫(yī)療過失或事故應(yīng)該匯報(bào)，而實(shí)際情況是46%的醫(yī)生對此睜一只眼閉一只眼。
13.醫(yī)生往往只會關(guān)注自己是否會感到不便，大多數(shù)醫(yī)生壓根不在乎病人是否得在外面排隊(duì)等候多久了，或者還有多少病人在候診。因?yàn)樽鳛獒t(yī)生只能關(guān)注眼前的這位患者，自己能給予他什么服務(wù)，怎樣為他解決病痛，不會因?yàn)橥饷媾抨?duì)的人多就對該病人草草了事的。
14.有調(diào)查顯示大多數(shù)醫(yī)生已經(jīng)有5年以上都沒去看自己的醫(yī)生了,醫(yī)生自己的病被誤診和耽誤的不在少數(shù)，這在我們國家是非常普遍的現(xiàn)象，這一現(xiàn)象也應(yīng)該引起我的同行們的重視了。此前，我自己就是因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)頭暈三天沒有任何緩解的余地，才在自己的醫(yī)院做了個(gè)全身體檢，最后發(fā)現(xiàn)自己得的是簡簡單單的高血壓病，您說作為醫(yī)生，這可悲不？
15.雖然醫(yī)生不會在病人面前哭泣，但回到家有時(shí)也會為病人的病情而傷心流淚。醫(yī)生當(dāng)著病人的面往往顯得異常冷靜，甚至有的時(shí)候顯得是那么的冷酷無情，但在背后我們當(dāng)醫(yī)生的也會覺得萬分的難受。如果不該死的病人去世了，我也會難過好幾天。所以，我經(jīng)常把自己放在病人的位置，想想他們希望醫(yī)生怎么做，然后就怎么做。
工作心得體會6
安全對于每個(gè)人來說既是非常重要卻又容易忽視的，安全顧名思義，無危則安，無缺則安。安全就是要以人為本，就是要保護(hù)自己和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。從其他角度上來講，安全不僅牽扯到自己也牽扯到他人。而且還會危及到他人，自己出了事會抱憾終生，由于自己的失誤導(dǎo)致他人受到傷害或死亡，說嚴(yán)重點(diǎn)就是犯罪，要追究法律責(zé)任的。從道德上來講的話，自己的心里也會感到不安，會很愧疚。
安全工作不只是在現(xiàn)場提醒施工人員安全施工，還要做到對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)徹底消除。做安全工作就是要細(xì)，正所謂安全無小事，所以要注重每個(gè)細(xì)節(jié)存在的安全隱患。其實(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患遠(yuǎn)比消除隱患落實(shí)措施要容易，所以說正真做到運(yùn)用正確恰當(dāng)?shù)拇胧﹣矸婪峨[患的'發(fā)生還是很難得的。但是在工作中就是要積累經(jīng)驗(yàn)做到發(fā)現(xiàn)一處安全隱患就能及時(shí)的想到辦法解決。在做安全工作中就是要細(xì)，像在現(xiàn)場的監(jiān)督和檢查中可能很多小問題對于其他人來說真的不算什么，沒有注意到它成為隱患后會導(dǎo)致的后果，而做安全工作正是要發(fā)現(xiàn)這些小問題，把它們消滅在萌芽之中。
在安全影視資料里看到了不少由于不注意這些小問題而導(dǎo)致悲劇上演的事例，所以我們經(jīng)常說的安全無小事就是說在安全上沒有事情是小事。有可能就是一件很小的事卻導(dǎo)致了事故的發(fā)生。還要做到在工作中是要事前、事中不要事后，就是指不要在事后再來分析問題的原因。要做到發(fā)現(xiàn)問題的時(shí)候就要把問題處理好，不要到了事情真的發(fā)生來再來總結(jié)。以前所發(fā)生的事故案例都是很好的例子，從中能夠分析出好多造成事故發(fā)生的內(nèi)因和外因。我覺得最重要的還是項(xiàng)目所有管理和施工人員都要有很好的安全意識，提高自身的安全技能，這樣才能更好地保障項(xiàng)目安全生產(chǎn)。
時(shí)間過得真快，轉(zhuǎn)眼我們都已經(jīng)大三了。還記得去年上應(yīng)用廣播學(xué)時(shí)大家在一起討論的場景，還記得大家圍坐在一起彼此分享心得的快樂時(shí)光，記得大家一起聽老師和同學(xué)們的點(diǎn)評。又到了去年的那個(gè)時(shí)候，但我們卻有著別樣的感受�？偟膩碚f還是很開心，雖然有的同學(xué)說上馬老師的課很緊張，但不得不承認(rèn)上馬老師的課很充實(shí)，沒有白來，的確學(xué)到了知識。這種知識不是我們在書本上能夠?qū)W來的，更多的是一種經(jīng)驗(yàn)的傳授。也正由于此我對這次口播新聞也深有感觸。
開始可能就陷入一種誤區(qū)，認(rèn)為只要不出錯(cuò)就沒什么大事，可能也是對語音語速掌握不好，在播的時(shí)候都沒有深感情，效果不好。但這都不算什么理由，最根本的還是自己的基本功不夠扎實(shí)。平常看電視的時(shí)候也沒覺得播音員有多不容易，就覺得他們就應(yīng)該是那樣的。當(dāng)老師放一些播音員事務(wù)的案例時(shí)還會笑話他們。但現(xiàn)在輪到我自己了，可就不行了。面對著冷冰冰的攝像機(jī)，根本無法像老師說的那樣，仿佛自己面對著一個(gè)人，把你知道的信息清楚的轉(zhuǎn)述給他。我只能說我順利的把一條新聞讀給了觀眾，而不是說播報(bào)了一遍，在我看來讀和播報(bào)的區(qū)別就在于與觀眾的交流和互動。而當(dāng)我面對攝像機(jī)的時(shí)候根本就不敢抬頭。這可能就是我欠缺和不足的吧！今后可能還會有機(jī)會再次坐到八樓演播室，希望會有所改善。
不知道是社會生活節(jié)奏太快，還是迫于各種生活和學(xué)習(xí)的壓力。我們都是在不停的向前趕，從未停下來，其實(shí)生活有很多事情都是需要你回味的，當(dāng)我回想自己在演播室的場景時(shí)，那種緊張和興奮便油然而生。我想這也正是第一次口播新聞帶給我的最大的體會吧！
工作心得體會7
熱愛和奉獻(xiàn)，并在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。工作不僅是我們每個(gè)人生存的手段，也是我們展示才華、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺，今天我就把這些工作心得體會感悟簡短分享給大家。只有負(fù)責(zé)任，積極主動，努力工作，熱愛自己的工作和奉獻(xiàn)精神，才能真正體會到工作帶來的樂趣，在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。奉獻(xiàn)的本質(zhì)是腳踏實(shí)地，努力工作，一步一步做好。敬業(yè)奉獻(xiàn)不能嘴上說，要體現(xiàn)在思想和行動上，要做好本職工作，熱愛本職工作，善于本職工作。
奉獻(xiàn)的本質(zhì)是做好事，要做好事，首先要對工作充滿熱情，要從實(shí)際出發(fā)，要立足實(shí)際，要腳踏實(shí)地其次，一定要注意奉獻(xiàn)，這是奉獻(xiàn)的根本。春天的蠶絲被會一直織到死去，蠟炬成灰，成淚這首千古絕唱是奉獻(xiàn)精神的生動寫照。奉獻(xiàn)不是一句空話，而是我們每個(gè)人都需要用行動踐行的職業(yè)道德。也是一種生活態(tài)度，決定了你是否是一個(gè)值得信賴的人，能夠勇敢地肩負(fù)起責(zé)任。
一個(gè)人無論從事什么樣的職業(yè)，什么樣的崗位，都要兢兢業(yè)業(yè)，努力不斷進(jìn)步，把每一件看起來很小的事情都做好，認(rèn)真細(xì)致，這樣才能在工作中取得更多的成績，在自身能力上有所突破。只要我們每個(gè)人都能做到默默奉獻(xiàn)，兢兢業(yè)業(yè)負(fù)責(zé)任，一絲不茍，從頭到尾完成，始終保持主動和領(lǐng)先，用熱情完成每一項(xiàng)任務(wù)，就一定能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
每一份工作，每一個(gè)崗位，都是值得尊敬的，是社會的需要。奉獻(xiàn)需要我們每個(gè)人去做，去愛對方。在現(xiàn)實(shí)生活中，一定有一小部分人能夠占據(jù)自己理想的位置。對于大多數(shù)人來說，他們必須面對現(xiàn)實(shí)。如果沒有“做好工作，熱愛工作”的精神，你就很難熱愛工作，做好工作。只有兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。否則，在新的工作崗位上，如果沒有敬業(yè)精神，又懶又滑，得過且過，就會被這個(gè)職業(yè)淘汰。如果你有才華，有才華，有能力，勤奮，敬業(yè)，把工作做好，你就能在一個(gè)普通的崗位上創(chuàng)造非凡的成就。
工作心得體會8
過去的一年，在院長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我解放了思想，銳意進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，發(fā)揚(yáng)了與時(shí)俱進(jìn)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療服務(wù)工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí)，也得到組織的認(rèn)可。較好的完成了20_年度的工作任務(wù)。具體總結(jié)如下：
一、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德
能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，不出虛假證明，不開大處方、不開人情方。
二、專業(yè)知識、工作能力和具體工作
我今年主要在兒科門診工作，在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：
1.協(xié)助科主任及護(hù)士長做好門診的管理工作;
2.認(rèn)真接待每一們病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的第一個(gè)病人;
3.能和科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，除了做好本職工作外，還積極配合其他同事做好工作。不管是上班還是休息，只要有事，保證了隨叫隨到，沒有因是休息而耽誤工作。
三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，保證工作能按時(shí)完成。
四、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。
在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為均安人民的健康事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如創(chuàng)造性不很多，工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在下一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
工作心得體會9
十六年的工作經(jīng)歷，那段激情燃燒的歲月，曾經(jīng)演繹的艱辛和痛苦竟然成了我人生的一筆巨大的財(cái)富，成為我記憶中的珍寶。
1994年8月，我從南寧市師范學(xué)校畢業(yè)分配到雙橋鎮(zhèn)中心小學(xué)任教。年少輕狂的我告訴自己：要用一顆感恩的心努力工作，回報(bào)所有關(guān)心過我的人。
雙橋中心小學(xué)坐落在雙橋鎮(zhèn)上的教育路，歷史悠久、底蘊(yùn)深厚、成績斐然，能在這所學(xué)校任教我感到很自豪。學(xué)校當(dāng)時(shí)分配給我的任務(wù)是執(zhí)教二年級兩個(gè)班的數(shù)學(xué)。雙橋小學(xué)與雙橋二中僅一墻之隔，我每天的作息，就跟初中生一樣。而且當(dāng)時(shí)，學(xué)校的設(shè)備還比較簡陋，沒有專門的備課室，每一天上完第一節(jié)課，回到房間里，我便拿起掃帚打掃衛(wèi)生，給門口自己養(yǎng)的花淋水。接著，我便洗干凈手打開錄音機(jī)聽自己喜歡的流行歌曲，稍作休憩，小結(jié)調(diào)整第一節(jié)課的教學(xué)思路，再去上第三節(jié)課，生活充實(shí)而愜意。1995年的2月，為了提高學(xué)歷和教育教學(xué)理論水平，我和幾位教師報(bào)名參加了廣西廣播電視大學(xué)的漢語言文學(xué)�？谱詫W(xué)考試。第一次考試，我只通過了一門，其他的兩門當(dāng)時(shí)并沒有通過。這一成績，著實(shí)讓我嚇了一跳，可因?yàn)槭歉赣H幫我交了一半的學(xué)費(fèi)，我不敢有放棄的念頭。7月份、10月份的考試，我不敢報(bào)得太多，僅報(bào)了兩門。但沒想到這一回給我的打擊更大，我一門課都沒有通過。其中《中學(xué)語文教學(xué)法》我僅考了38分，還居然是我們學(xué)校參加考試的8位老師中成績最高的！看著好幾個(gè)老師不再堅(jiān)持，而選擇放棄，我心里也不禁打了退堂鼓。堅(jiān)持還是放棄呢？我斗爭了好久，放棄的人在我耳邊說：“太難了，多累呀，別折磨自己了，放棄吧！”堅(jiān)持的人也在我耳邊講：“別放棄呀，如果堅(jiān)持下去，最快的一年半就能把�？频膶W(xué)業(yè)學(xué)完。如果放棄，等來年再參加成人高考，還要再讀三年。
雖然難，你不是也考過幾門功課了嗎？加油！”最后，我決定堅(jiān)持！我也深深地知道，堅(jiān)持就意味艱辛。特別是元月份的考試，正是學(xué)生們期末復(fù)習(xí)考試的緊張時(shí)刻。雙橋中心小學(xué)是整個(gè)雙橋鎮(zhèn)的小學(xué)教育的龍頭，學(xué)校的教學(xué)成績必須排在全鎮(zhèn)的第一名，作為年輕教師的我壓力自然不小。于是我每天見縫插針，不敢隨便地浪費(fèi)一分一秒，每天晚上批改好學(xué)生的測試卷，備好了課，10點(diǎn)半后才開始拿起自己的書本復(fù)習(xí)備考。記不清有多少個(gè)這樣的夜晚，在不知不覺中，時(shí)間就到了深夜。實(shí)在太累了，我就撐一把雨傘，在深冬的寒夜漫步雙橋小學(xué)的校園，作暫時(shí)的休息，再重新回到房間復(fù)習(xí)。校園里靜悄悄，只有我房間里的一盞孤燈傳出微弱的光和著紛揚(yáng)的冬雨。有時(shí)，坐著復(fù)習(xí)累了，我就躺在床鋪上看書，不知過了多久，醒來時(shí)才發(fā)現(xiàn)書本已經(jīng)掉在地上了，看了一下時(shí)鐘，竟已是凌晨的4點(diǎn)了。一次又一次的堅(jiān)持，一次又一次努力，也一次又一次地得到同事、朋友們的贊嘆。這樣的時(shí)候，我終于深刻體會到冰心老人的話：“成功的花，人們只驚羨它現(xiàn)時(shí)的明艷，然而當(dāng)初它的芽兒，浸滿了奮斗的血雨�！贝_實(shí)，掌聲的背后，所付出的心血只有親身經(jīng)歷的人才能感受。
在堅(jiān)持與艱辛中，我用了一年零八個(gè)月的時(shí)間，終于在1996年的10月份完成了漢語言文學(xué)的�？频淖詫W(xué)考試，應(yīng)該說那一年零八個(gè)月在那時(shí)、那地是我一段痛苦的經(jīng)歷，是在煎熬與抱怨中度過的。但到今天，我發(fā)現(xiàn)在激情燃燒的歲月里，我的堅(jiān)持與執(zhí)著是對的！今天回憶起來，是甜蜜與幸福的感覺，是引以為榮的一段記憶，是人生旅途回憶中的珍寶！
工作心得體會10
大學(xué)畢業(yè)就來泰盈工作，如今已有兩年多了！現(xiàn)在恰逢行業(yè)低谷，很多人選擇跳槽甚至轉(zhuǎn)行。這使我想起了入行之初的情景，記得參加公司面試的前一天，意大利ac米蘭俱樂部傳奇球星馬爾蒂尼退役了，馬爾蒂尼之所以偉大，不僅僅是因?yàn)樗淖闱蛱熨x，還在于他的忠誠和堅(jiān)持。在轉(zhuǎn)會如家常便飯的足球圈，在ac米蘭一家俱樂部一踢就是24年，著實(shí)讓人敬佩！
而同樣擁有極高天賦的伊布卻被球迷戴上“三姓家奴”的帽子。銷售工作流動性大，門檻很低，但是想做好并不容易。泰盈被稱作“家庭、學(xué)校、軍隊(duì)”剛一進(jìn)入公司就被她的企業(yè)文化深深吸引，那時(shí)候就決定要好好堅(jiān)持下去。雖然大學(xué)學(xué)的是市場營銷，但是真正進(jìn)入銷售實(shí)戰(zhàn)中才發(fā)現(xiàn)要學(xué)習(xí)的東西還很多。進(jìn)入房地產(chǎn)行業(yè)之后，在工作的過程當(dāng)中，我發(fā)現(xiàn)地產(chǎn)行業(yè)所涉及的面是非常的廣，很有挑戰(zhàn)性。一個(gè)積極的心態(tài)，是對自我的一個(gè)期望和承
工作心得體會11
作為一名長期工作在一線的物業(yè)管理人，我深切體會到基層管理者需要兼?zhèn)錁I(yè)務(wù)知識和管理學(xué)知識;要處理好業(yè)務(wù)，更要協(xié)調(diào)組織內(nèi)外部的關(guān)系;要總結(jié)好物業(yè)和管理兩方面的經(jīng)驗(yàn)。在日常工作中，例會是管理者組織學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)關(guān)系、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的主要方式。例會的內(nèi)容一般都是就事論事。這雖然能夠保證我們掌握第一手的情況，對癥下藥，但如果著眼于公司長遠(yuǎn)的發(fā)展，則未免流于狹隘之嫌。這就要求物業(yè)管理者不僅要做好眼前的事，更要多方討教成功的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。正所謂“他山之石可以攻玉”，接受普適的價(jià)值理念，吸取他人成功經(jīng)驗(yàn)，兼容不同的管理技巧，這能讓我的工作更符合“您的滿意是我們的目標(biāo)”這一宗旨。
在全國物業(yè)管理行業(yè)，xx創(chuàng)造的物業(yè)管理“漪汾模式”已成為xx全省乃至華北的典范，xx年來引領(lǐng)潮頭。
《物業(yè)用心服務(wù)》詳細(xì)介紹了漪汾物業(yè)從一開始所做過的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，以及作者本人在多年物業(yè)管理工作中的實(shí)操感悟。書中錄入大量真實(shí)案例，作者對案例進(jìn)行簡要分析，提煉出了一些具有普遍性的做法和原則。我們不光要借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)，更要學(xué)習(xí)他人的方法，提高自身的能力。
首先，書中最能激發(fā)我共鳴的是作者反復(fù)強(qiáng)調(diào)的“用心”一詞�！拔飿I(yè)服務(wù)，態(tài)度決定一切，態(tài)度就是一切�！碑�(dāng)我們用心做好了每一項(xiàng)工作，那么我們完全可以令業(yè)主滿意，讓員工充分發(fā)展，為公司不斷創(chuàng)造新的價(jià)值。 “用心”，
1.令業(yè)主滿意，
2.讓員工充分發(fā)展，
3.為公司不斷創(chuàng)造新的價(jià)值
其次，作者提到的一系列物業(yè)管理的服務(wù)理念，如“細(xì)節(jié)決定成敗”，對我來說并不陌生。但讀了本書的介紹，我知道了業(yè)界榜樣是如何運(yùn)用這些理念的，這打開了我的思路和視野。
另外，關(guān)于物業(yè)管理如何創(chuàng)新，書中提到的諸如“物業(yè)早期介入”、“管理服務(wù)的預(yù)見性”、“物業(yè)的成本節(jié)約”、“物業(yè)的專業(yè)化”等已成為整個(gè)行業(yè)的行為準(zhǔn)則。
工作心得體會12
經(jīng)過一個(gè)月的學(xué)習(xí)，我對標(biāo)書制作的流程有了大致的了解。并參與了兩個(gè)項(xiàng)目的商務(wù)標(biāo)的制作以及如何封標(biāo)。對此我來談?wù)勎疫@一個(gè)月所對招投標(biāo)的了解。
招標(biāo)的流程是：
第一，是業(yè)主發(fā)布招標(biāo)公告，這個(gè)可以在網(wǎng)上查到的。第二，根據(jù)招標(biāo)公告向招標(biāo)公司報(bào)名，購買資格預(yù)審文件。
第三，根據(jù)資格預(yù)審文件要求，完成資格預(yù)審申請文件的制作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交到招標(biāo)公司，進(jìn)行預(yù)審。
第四，通過預(yù)審后，在招標(biāo)公司通知，購買招標(biāo)文件。第五，在規(guī)定時(shí)間完成招標(biāo)文件的制作，并在招標(biāo)當(dāng)日進(jìn)行文件開啟，進(jìn)行招標(biāo)。第六，招標(biāo)完成后三日內(nèi)，招標(biāo)公司通知或者在網(wǎng)上公布招標(biāo)結(jié)果。第七，業(yè)主跟中標(biāo)單位聯(lián)系，鑒定合同。并有招標(biāo)公司發(fā)布中標(biāo)通知書。
在拿到招標(biāo)文件時(shí)一定要仔細(xì)閱讀招標(biāo)文件，要了解招標(biāo)人對投標(biāo)人的資格要求，投標(biāo)保證金的繳納時(shí)間、投標(biāo)截止時(shí)間、投標(biāo)地點(diǎn)、開標(biāo)時(shí)間地點(diǎn)、投標(biāo)文件的份數(shù)、開標(biāo)時(shí)要求提供的證書及證明原件等以及重點(diǎn)閱讀投標(biāo)人須知和評標(biāo)辦法。
標(biāo)書一般包括商務(wù)標(biāo)（含投標(biāo)函）、綜合標(biāo)、技術(shù)標(biāo)，從制作商務(wù)標(biāo)的角度出發(fā)商務(wù)標(biāo)書包括企業(yè)資質(zhì)、營業(yè)執(zhí)照，相關(guān)獲獎(jiǎng)證書，證明公司業(yè)績的相關(guān)文件，有的還需要安全生產(chǎn)許可證、企業(yè)簡介，具體看招標(biāo)文件要求。商務(wù)標(biāo)主要包含的內(nèi)容為：
�。�1）法定代表人身份證明
�。�2）法人授權(quán)委托書（正本為原件）
�。�3）投標(biāo)函
（4）投標(biāo)函附錄
�。�5）投標(biāo)保證金交存憑證復(fù)印件
�。�6）對招標(biāo)文件及合同條款的承諾及補(bǔ)充意見
（7）企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證等；
�。�8）工程量清單計(jì)價(jià)表
（9）投標(biāo)報(bào)價(jià)說明
�。�10）報(bào)價(jià)表（又稱投標(biāo)一覽表）
�。�11）投標(biāo)文件電子版（u盤或光盤）
商務(wù)標(biāo)主要判斷該投標(biāo)企業(yè)是否符合招標(biāo)文件要求的資格等因素，一般在投標(biāo)報(bào)名時(shí)就會進(jìn)行資格預(yù)審，達(dá)標(biāo)后才有資格參加投標(biāo)活動。所以在制作過程中一定要仔細(xì)，要對招標(biāo)文件了解透徹。
在封標(biāo)時(shí)一定要嚴(yán)格按照招標(biāo)書要求制作標(biāo)書，包括順序，格式等等，整理好后按照順序打出一份然后蓋章，副本可以直接復(fù)印。應(yīng)該蓋章的部分有封面、授權(quán)書、價(jià)格表、公司證書、報(bào)價(jià)書、一覽表、技術(shù)偏差表、商務(wù)偏差表、投標(biāo)函、封條、文件袋的封口處、電子版封面等。在蓋章的時(shí)候需注意，有些是需要蓋公章以及法人章，切勿遺漏。
通過一個(gè)月的學(xué)習(xí)，讓我深刻體會到，作為一個(gè)招標(biāo)人員，對于本職工作要嚴(yán)肅認(rèn)真，要做到三多，多想，多問，多溝通，只有這樣才能做到在招標(biāo)工作中百密而無一疏，才能保證招標(biāo)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。雖然現(xiàn)在學(xué)到還只是皮毛，不能完整的做出一套標(biāo)書，但是我會不斷努力學(xué)習(xí)，虛心求學(xué)。盡快學(xué)會完整的做出一套標(biāo)書，努力做好本職工作，塑造一個(gè)全新的自我。
工作心得體會13
農(nóng)業(yè)農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)要新的提升點(diǎn)，增長點(diǎn)，除應(yīng)對好入世帶來的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，遵循自身的發(fā)展規(guī)律外，應(yīng)把著力點(diǎn)放在“五化”上。
一、經(jīng)營產(chǎn)業(yè)化。產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營是發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入、推進(jìn)農(nóng)村工業(yè)化的要害環(huán)節(jié)。推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的核心是著力發(fā)展一科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、關(guān)聯(lián)度高的具有較強(qiáng)產(chǎn)業(yè)拉動和輻射帶動作用。經(jīng)過近幾年實(shí)踐，我們探索出四種產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式：一是龍頭牽動型。二是市場拉動型。三是主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)帶動型。
二、農(nóng)民組織化。農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化，首先應(yīng)是農(nóng)民的組織化。發(fā)展各類民間專業(yè)協(xié)會，提高生產(chǎn)經(jīng)營組織化程度是實(shí)現(xiàn)千家萬戶小生產(chǎn)與千變?nèi)f化大市場相對接的必由途徑。
三、農(nóng)業(yè)市場化。傳統(tǒng)的舊有的治理方式已成為影響和制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。政府引導(dǎo)，市場運(yùn)作是目前發(fā)展各類經(jīng)濟(jì)的基本原則和特征之一。為此，我們進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制，改革傳統(tǒng)的治理方式，用市場化的理念和方法來發(fā)展農(nóng)業(yè)。一是發(fā)展股份農(nóng)業(yè)。二是“四荒”開發(fā)推向市場，推進(jìn)規(guī)模經(jīng)營。三是多形式改制水利設(shè)施。
四、生產(chǎn)科技化�？茖W(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn)及其向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的迅速轉(zhuǎn)化，已成為經(jīng)濟(jì)和社會進(jìn)步的重要力量，也是提升農(nóng)業(yè)整體素質(zhì)和效益的決定性因素。
五、產(chǎn)品品牌化。品牌是農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)入市場的“準(zhǔn)入證”，名牌是農(nóng)產(chǎn)品打入市場的“綠卡”。發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)必須走品牌化之路。我們積極實(shí)施品牌戰(zhàn)略，以標(biāo)準(zhǔn)育品牌，以質(zhì)量創(chuàng)品牌，以品牌爭市場。
科學(xué)發(fā)展觀對農(nóng)業(yè)的指導(dǎo)意義：
一是促進(jìn)理念的轉(zhuǎn)變，突破傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的思維，用工業(yè)的理念來抓農(nóng)業(yè)，把現(xiàn)代科技、現(xiàn)代管理、現(xiàn)代設(shè)備注入到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程，實(shí)現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品的高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、安全、生態(tài)。
二是指導(dǎo)實(shí)踐，在農(nóng)村經(jīng)營制度的完善的實(shí)踐中，要讓農(nóng)民充分享有土地承包經(jīng)營權(quán)，最大限度地獲得土地提供給農(nóng)民的收入;在新農(nóng)村建設(shè)的實(shí)踐中，要讓農(nóng)民依托區(qū)域資源，發(fā)展最有保障和支撐作用的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè);在新型農(nóng)民構(gòu)建的實(shí)踐中，要多渠道、多層次地培訓(xùn)農(nóng)民，既要培訓(xùn)農(nóng)業(yè)技術(shù)，讓農(nóng)民當(dāng)好農(nóng)民，又要培訓(xùn)非農(nóng)業(yè)技術(shù)，轉(zhuǎn)移輸出農(nóng)民，讓農(nóng)民不當(dāng)農(nóng)民。
三是規(guī)范行動，要以科學(xué)發(fā)展觀來規(guī)范傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的過程，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)布局、農(nóng)技推廣應(yīng)用、新型農(nóng)民培訓(xùn)、科技進(jìn)村入戶、產(chǎn)品加工增值等一切行動的出發(fā)點(diǎn)都要貫穿科學(xué)發(fā)展觀。四是創(chuàng)新機(jī)制，重點(diǎn)是要?jiǎng)?chuàng)新農(nóng)業(yè)的投入機(jī)制，整合農(nóng)業(yè)項(xiàng)目，圍繞產(chǎn)業(yè)實(shí)施項(xiàng)目，改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施，吸引農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)入住發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)是解決“三農(nóng)”問題的必由之路，也是新農(nóng)村建設(shè)的。
工作心得體會14
工程建設(shè)，協(xié)調(diào)先行。協(xié)調(diào)工作就是人與人之間溝通思想、化解矛盾、解決問題。而做人的協(xié)調(diào)工作亦是非常"頭疼"、非常麻煩、非常難辦之事。在鐵路工程、高速公路工程建設(shè)中，征遷協(xié)調(diào)工作是工程建設(shè)前期的首要任務(wù)，且協(xié)調(diào)工作亦是貫穿在整個(gè)工程建設(shè)的全過程。征遷協(xié)調(diào)的順利與否，直接關(guān)系到工程進(jìn)展、經(jīng)濟(jì)效益、企業(yè)形象、員工收入、隊(duì)伍穩(wěn)定等方方面面的大事。征遷協(xié)調(diào)工作順利了，則事半功倍，工程建設(shè)順利推進(jìn)；反之，則事倍功半，施工生產(chǎn)將會步履維艱，甚或寸步難行、停工等待等狀況。自己在從事多年的征遷協(xié)調(diào)工作中，雖歷經(jīng)艱辛與坎坷，甚至遭受過恐嚇、汗水和淚水的"洗禮"，但終能妥善地化解各種矛盾、處理好紛繁的"疑難雜癥"，確保了工程的順利開展，沒有因協(xié)調(diào)工作不到位而引起打架鬧事的現(xiàn)象發(fā)生，起到了事半功倍的效果。在此，將自己多年來在征遷及協(xié)調(diào)工作中的一點(diǎn)體會與同行們分享與共勉。
工程中標(biāo)、隊(duì)伍進(jìn)場后，項(xiàng)目經(jīng)理部首先開展的工作就是征地拆遷和與地方各部門的協(xié)調(diào)溝通工作。征遷協(xié)調(diào)工作中，調(diào)查摸底、了解當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗民情和掌握管區(qū)線路基本情況則是開展工作的第一步，也是協(xié)調(diào)人員必須掌握和具備的第一手資料。調(diào)查摸底過程中，協(xié)調(diào)人員首先要對標(biāo)段內(nèi)涉及到的各級政府、村級組織和村民進(jìn)行深入細(xì)致的走訪調(diào)查，及時(shí)了解當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣、宗教信仰、社情民俗，從而做到知彼知已、心中有數(shù)。同時(shí)，對管區(qū)線路要實(shí)地勘察、深入了解是否有文物古墓，當(dāng)發(fā)現(xiàn)有文物保護(hù)之類時(shí)，要迅速報(bào)告給當(dāng)?shù)卣拔奈锊块T實(shí)施保護(hù)。另外，對管段內(nèi)的村民房屋拆遷、"三電"遷改（電力線、通信光纜、國防線）和村民飲用水管、水池茅廁改移等方面的詳細(xì)情況都要一一記錄在案，并及時(shí)地與當(dāng)?shù)卣�、國地資源部門、公安、各類通訊光纜的管理機(jī)構(gòu)和村級組織等有關(guān)單位取得聯(lián)系、進(jìn)行溝通，以取得他們對工程建設(shè)的理解、支持和幫助，做好相關(guān)的拆遷工作，確保工程的順利推進(jìn)。
隊(duì)伍進(jìn)場后，作為征遷協(xié)調(diào)人員，學(xué)習(xí)文件、領(lǐng)會精神、掌握政策、熟練操作是對自己業(yè)務(wù)知識和工作能力的基本要求。了解當(dāng)?shù)鼗厩闆r之后，緊接著就要認(rèn)真學(xué)習(xí)國家《土地管理法》、《鐵路法》、《公路法》、國務(wù)院《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》及省市征地拆遷補(bǔ)償統(tǒng)一年產(chǎn)值標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)政策法規(guī)，并將這些文件法規(guī)熟記于心、落實(shí)于行，以便于在協(xié)調(diào)工作準(zhǔn)確地掌握、靈活地運(yùn)用。運(yùn)用過程中，一是要給人民群眾當(dāng)好國家法律法規(guī)的宣傳員，使老百姓知法、懂法、守法；二是當(dāng)村民不懂法不守法、給他們仔細(xì)講解仍充耳不聞、甚至胡攪蠻纏、扯皮鬧事之時(shí)，要依靠地方黨委政府及協(xié)調(diào)人員給予幫助，進(jìn)行說服教育，解決好問題。三是當(dāng)工程建設(shè)與村民利益發(fā)生沖突時(shí)，切不能莽撞行事，相信辦法總比困難多，沒有過不去的"火焰山"，沒有解決不了的問題，只要有耐心和信心，再難、再大的問題也會得到解決的；四是凡牽涉到村民的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償問題，必須有村級以上的組織通過簽訂賠償協(xié)議書的方式進(jìn)行解決，大多數(shù)情況下，不要與村民直接發(fā)生經(jīng)濟(jì)上的往來。否則，當(dāng)有什么問題需要村或鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào)人員解決時(shí)，他們將會有抵觸情緒而影響協(xié)調(diào)工作的順利開展。
作為建筑施工企業(yè)，每到一個(gè)地方搞工程建設(shè)，離不開與當(dāng)?shù)卣�、鄉(xiāng)村組織和村民打交道。在此過程中，需要把握和處理好以下幾個(gè)方面的關(guān)系：一是要緊緊依托駐地縣（區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級黨委政府和村級組織，發(fā)揮他們在當(dāng)?shù)氐恼蔚匚缓皖I(lǐng)導(dǎo)核心的作用，促進(jìn)征遷協(xié)調(diào)的順利推進(jìn)。二是妥善處理好與村級組織和村民之間的關(guān)系。村委會是最小的行政機(jī)構(gòu)，他們與村民零距離接觸，他們最了解村民的所想、所思、所作、作為，村民有什么問題和困難都要向村委會匯報(bào)、解決。征遷協(xié)調(diào)工作中，工程建設(shè)凡涉及到永久性和臨時(shí)性征用地，都與村民的房屋、土地、附作物、樹木等緊密相連，都要涉及到問題的方方面面、細(xì)枝末節(jié)，這些問題的方方面面都需要由村委會來協(xié)調(diào)、來解決。為此，作為協(xié)調(diào)人員，要主動地、經(jīng)常性地與村委會負(fù)責(zé)人保持聯(lián)系，與他們建立良好的關(guān)系，通過他們及時(shí)解決村民提出的有關(guān)問題。三是項(xiàng)目經(jīng)理部在力所能及的情況下，積極給當(dāng)?shù)卣痛寮壗M織辦一些看得見、摸得著、體會得到的實(shí)事好事，以進(jìn)一步融洽路地關(guān)系，搞好協(xié)調(diào)和配合工作。如我們在甘肅成（縣）武（都）高速公路的建設(shè)中，積極協(xié)助當(dāng)?shù)卣_展的"聯(lián)村聯(lián)戶，為民富民"活動，投入50000余元，為駐地村莊修公路、架便橋、硬化道路等等，增進(jìn)的友誼，得到了他們對成武高速公路工程建設(shè)的支持。
思路決定出路，細(xì)節(jié)決定成敗。思路正確，協(xié)調(diào)工作就較順利。征遷協(xié)調(diào)工作好比一場戰(zhàn)役，開工前期謀劃好了，就會以我為主，步步為營，事半功倍，工程建設(shè)就順利；若開工前期思路不清，謀劃零亂，東一錘子西一鎯頭，將會象一只無頭蒼蠅，四處碰壁，事倍功半，耽誤工期。因此，作為項(xiàng)目經(jīng)理部及征遷協(xié)調(diào)人員，在征遷協(xié)調(diào)工作中，必須高屋建瓴、運(yùn)籌帷幄、頭腦清醒、思路清晰。
在工程開工前期，項(xiàng)目部要確定好工程建設(shè)的總體規(guī)劃，即工程建設(shè)過程中先干什么，后干什么，重點(diǎn)在那里，一段時(shí)期內(nèi)協(xié)調(diào)工作的側(cè)重點(diǎn)在什么地方等等，從而形成一個(gè)完整的、系統(tǒng)的、有條不紊的工作思路，這樣協(xié)調(diào)人員就可按照這個(gè)工作思路循序漸進(jìn)地開展好征遷協(xié)調(diào)工作，確保工程的順利進(jìn)行。征遷協(xié)調(diào)工作無小事，征遷協(xié)調(diào)工作沒小事。工程建設(shè)中，征遷協(xié)調(diào)工作的主要對象是村民，和村民打交道，需要講究方法和藝術(shù)的。在和村民交往的過程中，村民主要為一些蠅頭小利而計(jì)較。如果對此問題處理不當(dāng)，就會受到阻工的影響。我們在處理這些問題上，始終掌握一個(gè)原則，那就是不卑不亢、該辦則辦、當(dāng)機(jī)立斷、不留隱患。同時(shí)，不能無原則的亂作為、亂承諾和表態(tài)要以誠信為本不"忽悠"老百姓。因?yàn)楣こ探ㄔO(shè)不是一朝一夕之事，今天你"忽悠"了老百姓，明天你就會失信，你就會找來麻煩，工程建設(shè)就會受阻。所以，和老百姓打交道，必須誠信至上、以誠待人，這樣在老百姓中才能有威信，村民才能信任你、擁護(hù)你、支持你。多年的協(xié)調(diào)工作，使我感受到盡管困難重重，但由于自己方法得當(dāng)，工程施工中從未因協(xié)調(diào)不當(dāng)而導(dǎo)致與村民打架鬧事及阻工的現(xiàn)象發(fā)生。
一般說來，在工程建設(shè)中，地方鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級政府對村民有較強(qiáng)的保護(hù)主義，他們的出發(fā)點(diǎn)基本上是以犧牲施工單位的利益為代價(jià)來處理施工單位和村民之間的矛盾。他們認(rèn)為，他們與村民的關(guān)系是長期的、永久的，與施工單位的相處是暫時(shí)的，只要村民有一丁點(diǎn)的利益，他們便會站在維護(hù)村民利益的一方。同時(shí)，在協(xié)調(diào)工作中，地方個(gè)別協(xié)調(diào)人員也會有一些不合理的奢望和要求。對此，作為征遷協(xié)調(diào)人員，首先要尊重地方各級政府組織及協(xié)調(diào)工作人員；二是要堅(jiān)持原則，靈活機(jī)動，不卑不亢，該辦則辦，對于村民提出的一些"蠅頭小利"問題，只要不傷害企業(yè)利益，可適當(dāng)做出一些的讓步，以便及時(shí)開展工作；當(dāng)然，在大是大非面前決不能做無原則的牽就和讓步。只要我們堅(jiān)持原則、松弛有度、辦事靈活，處理好與村民之間的矛盾和問題便會迎刃而解了。
征遷協(xié)調(diào)工作，就是在工程建設(shè)征地拆遷和協(xié)調(diào)中去處理問題、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)進(jìn)度、和諧共贏。作為施工單位，這項(xiàng)工作在大多數(shù)情況下就是項(xiàng)目書記親自主抓。由于征遷及協(xié)調(diào)工作千頭萬緒、細(xì)小繁鎖。協(xié)調(diào)工作處理好壞，是對一個(gè)協(xié)調(diào)人員工作能力、閱歷、經(jīng)驗(yàn)等方面的綜合素質(zhì)的檢驗(yàn)。在協(xié)調(diào)工作中，如方法正確、處理得當(dāng)，則工作起來順風(fēng)順?biāo)�，工程建設(shè)順利推進(jìn)；如方法不妥，處理不當(dāng)，則工作起來麻煩事多，施工生產(chǎn)步履維艱。在工作實(shí)踐中，我認(rèn)為一是要有較強(qiáng)的政策理論水平、較高的政治眼光；二是要有較豐富的協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)工作能力；三是作為項(xiàng)目協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)人，在項(xiàng)目施工生產(chǎn)和協(xié)調(diào)工作遇到困難和問題面前，要勇于擔(dān)當(dāng)，沖鋒在前，積極主動地、想方設(shè)法地處理好各種困難和問題，而不能瞻前顧后、縮手縮腳；否則就會失信于員工，起不到穩(wěn)定軍心和領(lǐng)頭雁的作用。例如，某項(xiàng)目施工的隧道山頂上居住著2鄉(xiāng)3村10組計(jì)1000余人。施工過程中，村民以打隧道水位下降、山上缺水為由，大大小小20余次到隧道處封堵洞口、圍攻營區(qū)、搶吃搶喝、要挾領(lǐng)導(dǎo)。
村民的數(shù)次挑釁滋事，搞得項(xiàng)目上下人心惶惶，不得安寧。村民們的每次到來，班子其他成員都離開了工地，外出躲避了起來。在此情況下，作為項(xiàng)目書記，我首先想到的是村民到項(xiàng)目鬧事，如果大家都不管不理，任其事態(tài)發(fā)展，那么村民豈不是把項(xiàng)目部和工地搞得一團(tuán)槽了嗎？這不行！作為項(xiàng)目書記，穩(wěn)定大局是我的第一要?jiǎng)?wù)。在工地現(xiàn)場處在關(guān)鍵時(shí)刻，我必須有一個(gè)高度的政治頭腦和政治敏感性。就這樣，一種強(qiáng)烈的政治責(zé)任感促使我每次都站到了維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定的最前沿。我積極地面對問題，并通過地方政府和協(xié)調(diào)部門聯(lián)絡(luò)溝通，誠請他們即時(shí)到現(xiàn)場，做好村民的政策引導(dǎo)、解釋說服和解決問題等方面的工作。在各方面的共同努力下，我多次將現(xiàn)場一觸即發(fā)的干戈處理在了萌芽之中，妥善地化解了與村民之間的矛盾，確保了隊(duì)伍的穩(wěn)定和工地營區(qū)物資設(shè)備的不受損失。在與村民交往、協(xié)調(diào)問題的日子里，曾多次受到村民們的推攘、要挾和人身攻擊。但是，我作為項(xiàng)目書記，為了維護(hù)企業(yè)的利益和形象，自己做了一點(diǎn)委屈和犧牲，那又算不了什么，我無怨無悔，我將一如既往為做好協(xié)調(diào)工作而努力、而奮斗！
以上這些只是自己在征遷協(xié)調(diào)工作中的一點(diǎn)感悟和體會。然而，今后的工程建設(shè)中，還有大量的協(xié)調(diào)工作需要我們?nèi)ソ鉀Q，還有大量的難題需要我們?nèi)ィ�在大量的糾結(jié)需要我們?nèi)チ藚s。我將不遺余力地為工程建設(shè)的順利推進(jìn)，為企業(yè)的建設(shè)發(fā)展，為協(xié)調(diào)好與政府、村民的矛盾、問題去努力、去奔波，為構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)工程順利進(jìn)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
工作心得體會15
質(zhì)檢部與生產(chǎn)部銷售部之間的相互協(xié)作,相互制約,相互促進(jìn),共同進(jìn)步,提高優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品這短短的一個(gè)月的學(xué)習(xí)中，使我感到收獲頗豐，借此機(jī)會特從以下三個(gè)方面和大家分享一下我的心得體會：
一. 在學(xué)習(xí)中我所收獲的知識
以人為本,以質(zhì)取勝是甬泰公司的宗旨。優(yōu)質(zhì)的服務(wù),良好的信譽(yù)是企業(yè)的生存之道,生存與否與產(chǎn)品的質(zhì)量息息相關(guān)。在這次的學(xué)習(xí)中劉總及各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)也反復(fù)的提到質(zhì)量的重要性，在他們的教導(dǎo)下我也重新對質(zhì)檢隊(duì)伍有了更深的認(rèn)識。公司是以生產(chǎn)螺旋管為主,機(jī)加工為輔的發(fā)展中企業(yè),行業(yè)的特殊性要求質(zhì)檢部門，根據(jù)產(chǎn)品的質(zhì)量特性，合理運(yùn)用工具，嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),為質(zhì)量把好關(guān)。企業(yè)的生存靠的是良好的信譽(yù)，優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量，這也是企業(yè)永久立于不敗之地的基礎(chǔ)。
“沒有規(guī)矩不成方圓”這是中國最樸實(shí)的一句話，一個(gè)完整的企業(yè)，健全的管理體制是開展所有工作的指導(dǎo)方針。兩次的責(zé)任事故告訴我們，一定要樹立起質(zhì)量意識，這次的培訓(xùn)恰到好處的起到了作用。通過各個(gè)部門提出的建議，結(jié)合我部的實(shí)際情況，深深的感觸到規(guī)章制度的可行性。
另外一點(diǎn)，也讓我感觸頗深，檢測過程一定要走向程序化。先前只有初檢崗位上做好檢驗(yàn)記錄，其他的各個(gè)環(huán)節(jié)上并未具體的記錄。在初檢，超聲波檢測，成品檢驗(yàn)過程中，程序不暢，檢驗(yàn)不嚴(yán)格，沒有起到相互合作的作用。檢驗(yàn)過程體現(xiàn)全員性，與生產(chǎn)相結(jié)合，智能化統(tǒng)籌安排，科學(xué)管理。在公司逐步的走向成熟的階段，各個(gè)生產(chǎn)檢測環(huán)節(jié)必須具有完整的記錄，切實(shí)做到的每個(gè)產(chǎn)品擁有一份完整的生產(chǎn)檢驗(yàn)檔案。也便于產(chǎn)品的售后服務(wù)，能及時(shí)快捷的查閱，有專人負(fù)責(zé)。
以上幾點(diǎn)，是結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容，自己的一些感觸。
二 .通過培訓(xùn)，怎樣付諸于行動
正是通過學(xué)習(xí)了,激發(fā)了我們的自覺性、主動性、積極性;激勵(lì)我們要成為奮發(fā)有為，積極進(jìn)取�！凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行” 我們要努力做到學(xué)以致用，把責(zé)任心體現(xiàn)到工作中去。把質(zhì)檢部打造成領(lǐng)導(dǎo)放心，客戶滿意的窗口。
1. 樹立良好的個(gè)人素質(zhì)，提高責(zé)任心。
通過次此學(xué)習(xí)增強(qiáng)了我對本職工作的責(zé)任心。有把責(zé)任心體現(xiàn)到工作中去，才是我們工作的靈魂。所以，責(zé)任意識增強(qiáng)了，工作標(biāo)準(zhǔn)才會提高;端正工作態(tài)度, 不松懈全身心的投入工作,確保只要我在崗就必須做到不漏檢不誤檢。
2. 虛心求教，提高專業(yè)素質(zhì)。
總之,通過這次的學(xué)習(xí),對我們剛剛步入社會的學(xué)生來說,更好的了解企業(yè),樹立質(zhì)量觀念上了新的一課,這將使我畢生難忘.同時(shí)也將為下一步腳踏實(shí)地的干好本質(zhì)工作,起到督促作用。
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