先進單位發(fā)言稿
在現(xiàn)在社會，用到發(fā)言稿的地方越來越多，發(fā)言稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。那么你有了解過發(fā)言稿嗎？以下是小編為大家收集的先進單位發(fā)言稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
先進單位發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領導、同仁們、朋友們，你們好！
今天很榮幸的和大家歡聚一堂，并幸運地在公司20xx年終總結(jié)表彰大會上發(fā)言。借此機會，請允許我代表車間的全體同志，并以我個人的名義向關(guān)心和支持我們工作的各級各部門領導和同仁們表示衷心的感謝！
時光荏苒，日月如梭。我們帶著歡笑同時也擁有一些遺憾，在酸甜苦辣中度過了不平凡的馬年，充滿希望與祥和的羊年已然來臨。在辭舊迎新之際，我們懷著無比激動的心情，滿懷信心的步入了新的征程。然而，回眸過去，暢想未來，在賽恩斯迅速崛起，蓬勃發(fā)展的今天，我們很有必要總結(jié)一下過去。在此，我謹代表生產(chǎn)計劃部生物制劑車間的全體同仁向大家對過去一年的工作作個簡短的總結(jié)發(fā)言。
一、精誠團結(jié)、眾志成城。大家都明白一個道理，一個以實體經(jīng)濟為主導的公司，無外乎就是要創(chuàng)造經(jīng)濟效益。秉持這一理念，我們生物制劑車間在生產(chǎn)過程中遇到再大的困難和問題，都必須保證產(chǎn)成品的及時供應。不過，由于公司規(guī)模的不斷拓展，20xx年已不再是單一的產(chǎn)品生產(chǎn)范疇，同時還新增了5種不同規(guī)格的產(chǎn)品。按照我們在原來車間原有的生產(chǎn)能力和生產(chǎn)設備是很難承接如此繁雜的制造種類的，其生產(chǎn)難度之大是可想而知的。但是，為了保證供貨不脫節(jié)，我們車間的全體員工克服了常人難以想象的困難，艱難的日子不亞于上甘嶺戰(zhàn)役，有時甚至冒著生命危險，爭分奪秒的搶時間趕任務。譬如：每年的年關(guān)一段時間里，產(chǎn)品的需求量是全年的最高峰，加之XX年元月上中旬風雪交加，連續(xù)9天氣溫都在零度以下，導致產(chǎn)品受冷凍影響而結(jié)晶，用開水燙、用錘子敲打都無濟于事，在萬般無奈之下，我們只有揭開儲罐頂蓋用人工舀，用桶提，稍不注意就會受皮肉之苦，好在安全措施得力，才免于人身傷害。特別值得一提的是，我們車間的骨干、技術(shù)員和普工師傅的思想覺悟都比較高，工作積極性非常之好，不管上中班的或是上晚班的，只要聽說有緊急任務，他們都樂意犧牲自己的休息時間，不計個人報酬，爭先恐后的幫助當班人員按時完成車間下達的緊迫任務，有的普工師傅個別時段連上三班也沒下（火）線。因此，他們的這些優(yōu)良品格是值得點贊的。通過大家的共同努力，............，與去年同期相比增幅為61%，創(chuàng)自公司成立以來最高生產(chǎn)紀錄，而生產(chǎn)總產(chǎn)值業(yè)已達到20xx萬元，為公司創(chuàng)造出了不菲的經(jīng)濟收益。其品質(zhì)合格率也同樣保持在XX0%，為公司贏得了良好的信譽。
二、開拓進取，勇于創(chuàng)新。一年來，我們想公司之所想，急公司之所急，除了盡職盡責地完成公司交辦的生產(chǎn)任務以外，我們還自行設計、制作的清渣過濾器，對提高產(chǎn)品質(zhì)量和工作效率起到了非常好的作用，有效的解決了開機即堵的生產(chǎn)難題,該技改項目于20xx年底取得了實用新型專利;........實驗裝置，同樣也獲得了實用新型專利并已授權(quán)。對此，我想用一句話來形容我們辛勤勞作的同仁們，那就是：苦干、實干加巧干。在平凡的工作崗位上，做出了一些不平凡的事情。
三、不失時機，勇挑重擔。在公司規(guī)模不斷擴展中，我們生產(chǎn)線的規(guī)劃、籌備與建設中。對于新建生產(chǎn)線有著不可小覷的作用，尤其在設備安裝、調(diào)試以及試生產(chǎn)過程當中，我們車間派駐的骨干和工程技術(shù)人員都因此而傾注了大量的心血和汗水，對原有設計方案提出了許多合理化建議與行之有效的改進意見，并在實踐中收到了良好的效果，單從反應釜文丘里的選型上就是一個很好的例子。此外，我們摸著石頭過河，對極其陌生與復雜的新生產(chǎn)流水線，從調(diào)試到正式投入生產(chǎn)，完全依靠自己的力量，在工藝流程、操作規(guī)則上開動腦筋，大膽嘗試，在很短的時間內(nèi)摸索出了一整套可行的實用方法，為日后的增產(chǎn)增效、節(jié)能減排等方面奠定了良好的基礎。
四、竭盡所能、無往不勝。我們車間的全體同仁上下一條心，干起活來個個都是頂呱呱的。就拿這次原來車間的設備搬遷任務來說吧，由總經(jīng)理親自掛帥，副總等公司領導時刻督導的搬遷工作，因領導有方，加之車間的精心組織，縝密安排以及各有關(guān)部門的密切配合，計劃十天的搬遷任務，我們僅用了一周的時間就高效安全順利的落下帷幕。除了任務完成好，我們的節(jié)約意識在此次設備搬遷過程中也體現(xiàn)得淋漓盡致，僅運輸和裝卸費用就為公司節(jié)省開支達4萬余元�？傊�，我們這支隊伍，在關(guān)鍵時期和關(guān)鍵節(jié)點上是經(jīng)得起考驗的'。 各位領導、各位同仁：
我們車間的全體同志固然在過去的一年里做了一些必要的工作，但離公司領導的要求還相差甚遠，很多方面還做得很不夠，仍需亟待加以改進。因此，我們必須要向更優(yōu)秀的部門和團隊學習，以他們?yōu)榘駱�，在前進的道路上乘風破浪，勇往直前。我們決心在公司領導的正確領導下，發(fā)揚成績，克服不足，以飽滿的工作熱情干好每一天，
做好每一件事情。欲窮千里目，更上一層樓。
尊敬的領導，同仁們，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。如果說20xx年我們生物制劑車間取得了一點點成績，那也只能代表過去，將來還要靠我們繼續(xù)打拼。
新年的鐘聲就要敲響了，迎接我們的又將是絢麗多彩的一年。我們將在以總經(jīng)理為首的公司領導的英明指引下，立足本職，認真工作，緊緊圍繞公司20xx年各項經(jīng)濟技術(shù)指標以及我們的生產(chǎn)任務殫精竭慮，盡心盡責、不折不扣的完成或超額完成，以優(yōu)異的成績在明年的今天再奪獎牌！
最后，祝在坐的各位：身體健康，工作愉快，家庭和睦，幸福永遠！
謝謝大家！
先進單位發(fā)言稿 篇2
20xx年，在公司領導的正確指導和機械廠領導的高度重視下，我廠認真貫徹公司設備管理的各項制度。一年以來，我廠始終以制度為依托，以堅決落實為準繩，安全第一，不遺余力的持續(xù)推進并逐步完善機械廠設備管理的各項工作，大力推進設備管理體系的貫標工作，合理維護，精心保養(yǎng)，全年未發(fā)生一起設備安全事故，為我廠全面完成公司下達的年度各項指標打下了堅實的基礎。
現(xiàn)就去年一年的設備管理工作，對公司領導作個匯報。
一、機械廠現(xiàn)有設備情況。
截止到20xx年底，我廠共有橋機14臺/套，數(shù)控設備6臺/套，其中普車自改數(shù)控設備2臺/套，普通機加工及結(jié)構(gòu)件制作設備80多臺/套等。我廠的所有設備一年以來維護和保養(yǎng)工作日趨常態(tài)化，利用率日趨合理，各項制度的建立日趨完善，為保證工程質(zhì)量，加快施工進度，提高生產(chǎn)效率，取得良好經(jīng)濟效益創(chuàng)造了條件。
二、合理組織、安全先行，提高設備利用率。
我廠設備嚴格執(zhí)行定人定機、人隨機走、機長負責制和持證上崗制度。定期對設備作業(yè)人員進行安全教育和培訓，保證特種設備作業(yè)人員具備必須的特種設備安全作業(yè)知識和安全保護意識。在特種設備使用過程中，操作人員必須嚴格按照《安全操作規(guī)程》規(guī)定的程序進行操作，堅決杜絕違章作業(yè)的情況發(fā)生。
一年以來，我們前后3次組織相關(guān)設備操作人員參加公司及我廠自行組織的技術(shù)培訓，積極響應公司號召，組織職工參加各工種的技術(shù)競賽活動，自行組織青年車工開展技能大比武活動1次，并對表現(xiàn)突出的職工給予了獎勵。這些活動，強化了職工們的技能水平，激勵各工種職工相互之間“比、學、趕、幫、超”，進而提高了設備的利用率。
此外，針對諸如滾齒機、磨床等任務量不飽滿的閑置設備，我廠動員市場開發(fā)人員，向市場要任務，盡全力降低設備的閑置率。
三、合理調(diào)度、全局安排，提高設備工作效率。
結(jié)合工作實際，會同相關(guān)人員，認真研究生產(chǎn)圖紙，提前一個月針對項目加工量對各設備合理安排。例如剛剛獲得集團公司紅旗設備稱號的MDR-130/150-CM型落地鏜銑床一年以來，先后完成xx9000KN啟閉機卷筒加工7個、xxx2×2500KN啟閉機卷筒加工8個，xxx2×6500KN啟閉機卷筒加工2個，xxx支鉸座14套等工作任務，為完成機械廠全年各項指標均走在公司前列做出了巨大的貢獻。
此外，我們還采取了提前完成任務獎勵機制。例如xxx2×6500KN啟閉機卷筒繩槽加工任務，我廠對操作FT500*60/50L-NC型數(shù)控落地車床和CCK61630型數(shù)控重型臥式車床加工此卷筒的操作人員采取了比預期工期提前一天獎勵200元的獎勵制度，操作人員加班加點，最終提前2天完成了任務，提高了設備工作效率的`同時，職工們也提高了個人收入。
四、定人定崗、精心維保，減少設備故障率。
設備操作人員嚴格執(zhí)行“定人、定機、定崗”的“三定原則”，針對性的建立設備管理檔案，實行定人、定機、定崗和單機核算，設備的完好率達到95%以上，利用率達到85%以上。堅決貫徹實行保養(yǎng)制度，每天下班之前留出半個小時時間要求各設備操作人員對設備本身進行保養(yǎng)和維護。設立專門的設備機電維護人員，對在使用過程中出現(xiàn)故障的設備進行檢查和修理。
當然，過去一年我廠雖然在設備管理工作上做出了一些成績，但還是存在一些問題。例如，設備的利用率還有待提高，日常管理工作還有待細化等。
過去的一年，是機械廠兩單位合并后大跨越的一年，也是設備管理網(wǎng)絡化的第一年。沒有最好，只有更好。我廠將認真總結(jié)，審慎對待，持續(xù)推進并完善設備管理各項工作，為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量！
謝謝大家！
先進單位發(fā)言稿 篇3
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
徐家營街道辦事處關(guān)心下一代工作，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)關(guān)工委的指導幫助下，轄區(qū)相關(guān)部門密切配合，大力支持，“五老”人員熱心參與，緊緊圍繞中心工作，結(jié)合街道、社區(qū)實際，主動作為，突出重點，努力創(chuàng)新，有力地推動了辦事處關(guān)工委各項工作全面開展，取得了良好的成效。
一、辦事處黨工委高度重視，打牢關(guān)工委工作基礎
近年來辦事處黨工委高度重視轄區(qū)關(guān)工委工作，并列入重要議事日程。由黨工委書記負總責，副書記主抓，并在區(qū)關(guān)工委的協(xié)調(diào)下選配一名原二炮部隊退役軍官為執(zhí)行主任。各社區(qū)關(guān)工委主任由社區(qū)黨總支副書記擔任，執(zhí)行主任全部由“五老”人員擔任。辦事處黨工委定期召開相關(guān)工作會議，研究工作方向，規(guī)范了各項工作制度，劃撥專項經(jīng)費，配備了多種辦公設備，確保關(guān)工委工作順利開展。
二、加強“五老”隊伍建設，發(fā)揮老有所為作用
辦事處黨工委長期與轄區(qū)北企集團退休辦保持聯(lián)系，了解轄區(qū)老同志的情況，黨工委班子成員親自上門走訪轄區(qū)“五老”人員，根據(jù)轄區(qū)退休老教師、老黨員、老干部等老同志的興趣和特點，動員他們積極加入到關(guān)心下一代工作中來，使“五老”隊伍不斷發(fā)展壯大。為更好的開展工作，先后設立了社區(qū)幫教小組、“學校放假，社區(qū)開學”領導小組、“道德銀行”活動領導小組，“四點半校外教育”領導小組和法制教育、愛國教育、家庭教育報告團，讓老同志們老有所為、老有所樂、老來生活有價值，晚年情懷更有意義。
根據(jù)各社區(qū)網(wǎng)格化管理的現(xiàn)實，結(jié)合關(guān)工委工作的實際情況，我們以網(wǎng)格和樓棟為單位，建立了由“五老”人員為樓棟長的關(guān)心下一代工作小組，全面了解、掌握各網(wǎng)格和樓棟的老同志以及未成年人情況，不斷擴大關(guān)心下一代工作網(wǎng)絡覆蓋面。目前，轄區(qū)關(guān)工委“五老”隊伍骨干已發(fā)展到100多人，其中“五老”樓棟長56人。為了提升“五老”骨干的工作能力，辦事處黨工委積極支持關(guān)工委，堅持每季度組織召開“五老”人員會議，并以會代訓，全面學習關(guān)工委系統(tǒng)知識，掌握關(guān)工委工作特點，交流工作經(jīng)驗和體會，了解在工作中遇到的各種情況，及時向辦事處黨工委一把手匯報，布置社區(qū)關(guān)工委各項工作。對工作上有困難或有情緒的人員從正面引導、創(chuàng)造工作上的成功機會、積極協(xié)調(diào)社區(qū)配合關(guān)工委工作，讓“五老”同志們感到有干勁、有溫暖，充調(diào)動了“五老”人員的積極性，促使他們多為青少年辦實事，做好事，解難事，開展各項活動。
三、為民服務樹品牌，打造特色關(guān)工委
我辦事處的豐潤路社區(qū)關(guān)工委，積極探索關(guān)心下一代工作的新路子，于XX年開辦的公益性“四點半校外教育”，以“五老”骨干為管理主體、以河科大學生為“志愿者”，以社區(qū)人員為輔助，每天學生下午放學后，來到社區(qū)為孩子們提供的學習空間讀書學習、活動，深受家長、學生的喜愛，這項活動不僅成為了“民心工程”，而且也是提升社區(qū)服務水平的“亮點工程”，更是社區(qū)假期教育工作的延伸。做為特色便民服務品牌，辦事處黨工委領導高度重視、并給予了大力的支持，河科大青年志愿者們常年如一日利用課余時間來到“四點半校外教育”輔導同學們的作業(yè)，開展各類活動等。XX年，根據(jù)家長對孩子安全管理的需要和加強校外教育規(guī)范化管理，辦事處投資3500元安裝了網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng),提高了“四點半校外教育”的安全管理水平。XX年，澗西區(qū)關(guān)工委在社區(qū)召開了“四點半校外教育”工作現(xiàn)場會，對我們開展工作起到了很大的促進作用。洛陽日報、晚報、光明網(wǎng)等新聞媒體給予報道后，引起了社會關(guān)注。XX年洛陽電視臺專題報道，引起強烈反響。XX年，豐潤路社區(qū)被上級正式掛牌為“全國社區(qū)學雷鋒志愿服務聯(lián)絡工作示范站”，“大學生校外實踐基地”、河南省“家庭教育示范社區(qū)”。 XX年2月9日，全國婦聯(lián)領導范繼英蒞臨豐潤路社區(qū)進行調(diào)研、給予高度評價。8月，澗西區(qū)委書記王自文蒞臨指導工作，對“四點半校外教育”工作寄予厚望。
四、圍繞社會主義核心價值體系，開展豐富多彩的活動。
1、大力開展創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”關(guān)心下一代先進
示范社區(qū)活動。辦事處“五老”人員與志愿者共同組建的綜合教育報告團定期對青少年開展教育活動�！拔謇稀比藛T經(jīng)常帶領轄區(qū)兒童，到轄區(qū)孤寡、空巢老人家中走訪，讓青少年學會如何敬老愛老。XX年10月23日重陽節(jié)，圍繞著“送福送壽送平安”活動，組織36名兒童為轄區(qū)82名80歲以上老人送上了飽含孝心和愛心的長壽面，在轄區(qū)營造了尊老敬老的良好氛圍。
2、抓好未成年人“道德銀行”存儲活動。
按照區(qū)關(guān)工委的安排，辦事處關(guān)工委在未成年人中開展了“道德銀行”存儲活動，以做好事積累為方法，培養(yǎng)和踐行社會主義思想道德觀念的'養(yǎng)成，同時也進一步推動了轄區(qū)兒童“學雷鋒，心向黨，講品德，見行動，爭當美德少年”活動的開展。XX年11月10日，豐潤路社區(qū)“四點半校外教育”的同學們在志愿者的帶領下到洛陽市兒童福利院，為那里的兒童送上了價值500余元的愛心和溫暖。
3、認真開展“中華魂”主題教育活動。幾年來辦事處關(guān)工委認真組織各社區(qū)開展了“中華魂”主題教育讀書活動。成立了主題教育讀書活動組委會，抓好“中華魂”主題教育購書工作，組織轄區(qū)兒童開展“中華魂”主題教育讀書演講競賽活動，XX年5月20日社區(qū)攜手51中學共同開展了“國學經(jīng)典誦讀”大型展演活動，營造了書香滿社區(qū)的良好氛圍，副市長楊萍在觀看完展演活動后給予了高度評價，中國文明網(wǎng)、新華網(wǎng)等媒體給予了報道。
4、“學校放假、社區(qū)開學”活動。辦事處關(guān)工委利用節(jié)假日組織“五老”人員對青少年進行革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育及法律法規(guī)知識培訓等思想道德教育活動，同時開展多項文體活動，豐富孩子們的假期生活。XX年底，豐潤路社區(qū)志愿者帶領轄區(qū)兒童在寒假期間參加了全國首屆社區(qū)網(wǎng)絡春晚活動，在全國進行展播。依托青少年特長班輔導教學，由志愿者書法家李一浩老師親自執(zhí)教的北方社區(qū)的書法班，舉辦多期，參加人員從一年級到初高中均有，孩子多達300余人，許多孩子現(xiàn)在寫出的書法作品已初見成效。
XXXX年7月25日，由中央文明辦、社區(qū)志愿服務全國聯(lián)絡站、市文明辦主辦，區(qū)委宣傳部、區(qū)文明辦承辦的“我繡紅旗喜迎十八大，志愿服務溫暖千萬家”全國接力活動在我轄區(qū)廣場舉行，志愿者與轄區(qū)兒童在活動現(xiàn)場繡黨旗頌黨恩，豐潤路社區(qū)兒童李明宇同學將畫在石頭上的黨旗送給了社區(qū)志愿服務全國聯(lián)絡總站領導，受到了在場各級領導的贊揚。
五、積極開展創(chuàng)建“五好”關(guān)工委工作。
XXXX年圍繞著創(chuàng)建“五好”關(guān)工委工作，辦事處關(guān)工委高度重視，明確了創(chuàng)建“五好”關(guān)工委標準，按照班子建設好、骨干隊伍作用好、制度健全執(zhí)行好、積極探索創(chuàng)新好、活動經(jīng)常效果好的標準，狠抓落實、狠抓規(guī)范、各社區(qū)積極開展了創(chuàng)建工作，進一步推動了關(guān)工委各項工作。
XXXX年豐潤路社區(qū)先后榮獲了市級“五好關(guān)工委”、“未成年人思想道德建設先進單位”、“三無兩有一關(guān)愛”示范單位等多項榮譽稱號。北方社區(qū)榮獲了“三無兩有一關(guān)愛”先進單位榮譽。
成績已成為過去，面向未來關(guān)心下一代工作，我們充滿信心。徐家營辦事處關(guān)工委將在辦事處黨工委的領導下，認真貫徹落實黨的十八大精神，圍繞中心，服務大局，主動作為，創(chuàng)新工作，真抓實干，努力創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型關(guān)工委，為培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人，為澗西區(qū)發(fā)展做出新的貢獻！
先進單位發(fā)言稿 篇4
各位領導、同志們：
你們好！
首先，我代表獲得先進集體稱號的單位，對于各位領導的關(guān)心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結(jié)果，是同志們?nèi)蝿谌卧�，相互幫助，團結(jié)奮斗的結(jié)果，成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。
在過去的一年里，我們克服了生產(chǎn)管理中一個又一個的困難，加強管理，精心組織檢修、運行工作，努力降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益，為我廠完成節(jié)能降耗任務做出了應有的貢獻。
我們認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制，深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除，防止新安全隱患的出現(xiàn)，從以往事故的經(jīng)驗和教訓里尋找啟示和控制辦法，使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么，怎么把不利因素轉(zhuǎn)化為可控因素。通過事故案例教育各位，使職工的安全思想不能松懈。
面對氧化鋁的提產(chǎn)任務，我車間員工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，安全、高標準的'完成了提產(chǎn)前的各項工作，使生產(chǎn)沒有因我車間而耽誤。使公司的提產(chǎn)計劃沒有在我車間受阻。在技術(shù)方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析，提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化。
第五層的技改方案，以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節(jié)省2—10噸的新蒸氣。
在工藝指標上，我們在嚴格執(zhí)行溶出工藝條件的基礎上，嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況，取得了很好的。效果。我們嚴格執(zhí)行溶出工藝條件，使工藝指標進一步穩(wěn)定。在指標控制上，車間對四個班組進行評比，并給予一定的獎勵，通過評比促進指標控制，要求每個人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識，精心操作每一道閥門，嚴格執(zhí)行廠部下達的指標考核準則。在生產(chǎn)工作中，充分的調(diào)動了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工積極性，把各個指標層層落實到每個班組，每個崗位，每個員工�？己伺c班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤，有效地降低了生產(chǎn)成本。
要想生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行就要有一批強有力的職工隊伍，所以我們組織職工加強學習，提高業(yè)務素質(zhì)。使人人都有經(jīng)驗，特別是年輕工人，要加大對他們的培訓學習次數(shù)和培訓學習力度。通過提高業(yè)務操作技術(shù)，促進規(guī)范操作技能。
技術(shù)培訓學習要抓牢，職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術(shù)、學業(yè)務外，更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度，車間組織人員每月學習一次公司下發(fā)的有關(guān)文件，要求學員談出心得體會，以此充分調(diào)動廣大員工的工作積極性、主動性，提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執(zhí)行公司制度的必要性和重要性，充分認識到自己的責任感，讓職工們都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。
我們嚴格要求自己，以嚴格精細化管理為基礎，規(guī)范各種管理行為，狠抓人員管理，杜絕散亂現(xiàn)象。嚴明勞動紀律，教育職工轉(zhuǎn)變散漫思想。用制度說話辦事，避免工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象，仔細做好細節(jié)問題，杜絕了嚴重違紀。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠，思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識，思想麻痹，最終導致違紀現(xiàn)象的發(fā)生。我們車間現(xiàn)在經(jīng)常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報，并組織職工共同學習《員工手冊》，以求有則改之，無則加勉，并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠部同意實行了針對車間每一位職工的績效考核，制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤，使多勞者多得，少勞者少得，不勞者不得，改變了以往崗位相同，不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度，充分調(diào)動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中，我們更要在思想上嚴格要求自己，約束自己，堅決杜絕違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。歡迎來到演講稿大全請公司領導和廠領導放心，在新的一年里，我們先進集體一定會戒驕戒躁，再接再厲，再出佳績，再創(chuàng)輝煌。繼續(xù)保持和發(fā)揚團結(jié)一心、努力工作、不怕困難，積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神，充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發(fā)揚“求嚴務實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流的公司精神，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。在工作過程中注意挖潛節(jié)約，杜絕浪費，提高工作效率，多創(chuàng)效益。扎扎實實做好每一項工作。
我相信，在公司的正確領導下，在兄弟單位的大力支持下，通過我們?nèi)珡S職工齊心協(xié)力的艱苦奮斗，xx年氧化鋁廠會取得更大的成績。
值此新春虎年佳節(jié)來臨之際，衷心地祝愿各位：身體健康、工作順利、闔家歡樂，事業(yè)紅紅火火，生活甜甜蜜蜜！
謝謝各位！
先進單位發(fā)言稿 篇5
個金業(yè)務先進單位獲獎辭：
xx年，我行個人金融業(yè)務蓬勃發(fā)展，業(yè)績斐然，呈現(xiàn)不斷上升、持續(xù)發(fā)展的良好態(tài)勢，xxx支行（五個待定支行）表現(xiàn)尤為突出，堪當個金條線創(chuàng)先爭優(yōu)的表率。
對公業(yè)務先進單位獲獎辭：
xx年我行的經(jīng)營利潤和整體實力均有大幅提升，這都源自各機構(gòu)各條線對抓好個人與對公業(yè)務的高度重視與不懈努力，其中公司業(yè)務部、結(jié)算業(yè)務部、興寧支行、豐順支行、西橋支行在做大做強對公業(yè)務進程中做出了突出貢獻。
會計核算先進單位獲獎辭：
作為風險控制的前哨，你們嚴謹細致的工作為我行穩(wěn)健經(jīng)營構(gòu)建了一道安全屏障，結(jié)算業(yè)務部、梅塘支行、梅縣支行穩(wěn)中求勝的工作部署收獲了內(nèi)控與業(yè)務發(fā)展實現(xiàn)雙贏的別樣精彩。
中間業(yè)務先進單位獲獎辭：
為不斷提高我行經(jīng)營效益，培育利潤增長亮點，個人金融部、豐順支行、古洲路支行、麗都路支行等機構(gòu)帶頭轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，創(chuàng)新發(fā)展理念和服務模式，深入挖掘客戶需求，使得中間業(yè)務進入了飛速發(fā)展的快車道。
信息宣傳先進單位獲獎辭：
大力加強信息宣傳工作有助于全行員工及時了解和掌握我行業(yè)務發(fā)展新亮點、制度改革新舉措、藍圖建設新動態(tài)，結(jié)算業(yè)務部、興寧支行、麗都路支行能夠充分認識這一工作的重要意義，積極調(diào)動員工踴躍投稿的熱情，為我行信息宣傳和文化建設做出了積極貢獻。
全員營銷先進單位獲獎辭：
一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園。運營部、風險與執(zhí)行部、個人金融部全面部署，積極營造人人參與營銷、時時處處營銷的氛圍，為我行持續(xù)宣傳企業(yè)文化，持續(xù)宣傳“服務意識”，持續(xù)宣傳“營銷理念”，培養(yǎng)全體同命的合作精神和實現(xiàn)利潤的大幅提升做出了巨大貢獻。
安保工作先進單位獲獎辭：
一支奉獻的隊伍，一道堅固的'防線，保衛(wèi)部、豐順支行、麗都路支行的戰(zhàn)友們在平凡的崗位上用忠誠書寫著對中行的無限熱愛，用實際行動詮釋著中行人肩負著的偉大使命與責任，讓我們向著他們的高度看齊，攜起手來共創(chuàng)我行平安和諧美好明天。
“文優(yōu)四化”先進單位獲獎辭：
服務創(chuàng)新是銀行競爭的法寶，也是成就卓越銀行的基石。xxx支行（五個待定支行）用他們的微笑與高效完美地詮釋了以客戶為中心的服務理念，使得我行良好的服務形象深入人心。
先進單位發(fā)言稿 篇6
尊敬的各位領導、同事們：
大家好。
很榮幸能作為先進個人的代表站在這里發(fā)言，借此機會，我要感謝給我提供發(fā)展平臺的公司，我要感謝一直以來幫助、支持我工作的各位同事，更要感謝關(guān)心、培養(yǎng)我的各位領導。
回顧，每天清晨，打開電腦，看到部門領導郵件上，赫然寫著幾個大字“xxx，幾月幾日”，我都很想說一句“皇上，微臣做不到��！”;對很多工作的抱怨相信大家都有，但抱怨之后我是懷著一顆感恩的心去工作。對某項工作的抱怨證明自己能力還不夠，解決問題是體現(xiàn)自身價值與展示自己能力的時候，只有搞定了領導安排的所有事情，你才是要火的節(jié)奏了。
我們確實在公司精益改善、專利申請、改善創(chuàng)新等方面取得了一定的成績，但這只是前奏，真正的好戲還要看.20整個一年都只是打基礎的，以前單片機、PLC、人機界面都是寫在課本上的，通過近一年的摸索，我們將這些技術(shù)應用到檢測設備的開發(fā)制作上面，積累了許多寶貴的實戰(zhàn)經(jīng)驗。當然相較于總部的研究院，我們的`技術(shù)水平顯然還是菜鳥級的；相較于合肥、重慶兄弟公司所掌握的外協(xié)廠家資源，我們的社交還是一張白紙；相較于石家莊與教學科研院所合作建立PLC專業(yè)培訓班，我們的思路還不夠開闊；總之我們有太多的地方需要學習與改進，成績只能說明過去，昨天，我努力了，明天，我必須更加努力。
20xx公司領導陳總給了我們很多的驚喜，確確實實給了我們很多福利，同時也讓我搞清楚了三件事情：
兄弟，20xx如果你想告別，土鱉矯情無下限的生活，變得狂拽炫酷吊炸天，來吧，與我做個朋友。
妹子，20xx如果你想告別可愛鄉(xiāng)村非主流的時代，走簡約時尚國際范的路線，來吧，與我做個朋友。
20xx，我希望大家能與我們一起并肩作戰(zhàn)，積極響應公司及部門領導的號召，發(fā)揮自己的聰明才智，能搞幾個科技進步獎，多申請點專利，再弄個科技專家當當，相信在世貿(mào)龍灣弄套別墅，在東風弄輛SUV也不是什么難事。
新的一年沒人可以輕視我們的年輕，我們會證明這是誰的時代，夢想是注定孤獨的旅行。路上少不了質(zhì)疑和嘲笑，但那又怎樣，哪怕遍體鱗傷，我們也要活的漂亮。
最后恭祝大家馬年大吉大利，萬事如意，愛情甜蜜，夢想成真！謝謝大家。
先進單位發(fā)言稿 篇7
大家好！
我能代表先進單位發(fā)言感到非常高興和激動。首先，請允許我代表先進單位的全體員工，衷心的感謝公司領導班子對我們的關(guān)心與支持。我們在工作中取得的成績是公司領導科學決策和正確領導的結(jié)果。
20xx年是鄭州分公司經(jīng)營管理工作最艱難的一年，面對全國經(jīng)濟下行，建筑市場萎縮等諸多不利因素的'挑戰(zhàn)，我們本著不進則退的理念，積極參與社會工程競爭，通過不懈努力，先后承接了新密曲梁錦榮城項目、拓城項目、鄭州航空港區(qū)3#地塊項目，合同總價款近2億元。不但完成了公司下達的各項任務指標，并確保了工程質(zhì)量，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年，而且通過一系列的技術(shù)創(chuàng)新，大大提高了工程質(zhì)量，在鄭州區(qū)域樹立了良好的企業(yè)形象。
在工程建設中，班子成員充分發(fā)揮模范帶頭作用，帶領全體職工斗酷暑、頂風雨、戰(zhàn)嚴寒，全體干部職工不計較個人得失，放棄節(jié)假日，連續(xù)加班加點，長年日夜奮斗在施工現(xiàn)場第一線。在艱苦奮斗的工作中，不僅把工程建造成了精品。同時，為公司鍛煉出了一支能吃苦耐勞，敢于打硬仗，敢于打勝仗的施工隊伍，培養(yǎng)出了一批積極進取，無私奉獻的先進典型。
為克服資金短缺，鄭州分公司通過資金運作為基礎，嘗試多種合作方式，探索出多種有利于公司發(fā)展的工程合作管理模式，取得了良好的效果，為公司參與社會建筑市場競爭積累了成熟的管理經(jīng)驗。
各位領導，同志們，成績只能代表過去，新的征程在前方等待著我們。20xx年，我們繼續(xù)站在公司的高度審時度勢，團結(jié)一心，開拓進取，勇?lián)熑危姨舸罅�，為公司尋找新的利益增長點；在工作中給年輕的同志搭建更多的平臺，為公司培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才；在探索奮進中走出創(chuàng)新之路，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻！
最后，祝大家工作順利、新年快樂！
謝謝大家！
先進單位發(fā)言稿 篇8
尊敬的各位領導，各位同仁：
大家好！
今天，在第30個教師節(jié)的慶典上，我作為“先進單位”的代表在這里發(fā)言，深感榮幸！首先祝大家節(jié)日快樂、工作順利！祝各位領導身體健康、萬事如意！在這里，我借此機會向大家匯報一下學校的工作和談談自己的點滴體會，如有不成熟之處，敬請各位領導和同仁們批評指正！
臺子畈小學是一所五個村的完小。現(xiàn)有教學班7個，在校學生180余人，在崗教師12人。多年來學校以“教書育人、管理育人、服務育人、活動育人”為辦學理念，與時俱進求突破，深入細致抓落實，始終堅持質(zhì)量興校不動搖，近年來教學設施不斷完善、辦學條件不斷改善，隊伍素質(zhì)不斷提高，教育質(zhì)量不斷攀升、人際關(guān)系更加和諧、社會名譽不斷提高！學�，F(xiàn)有市級骨干教師1名，近三年來，有3名教師在鎮(zhèn)級教學技能競賽中獲一等獎， 5人獲區(qū)級以上論文評選等級獎，4人次獲區(qū)級師德標兵、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽稱號。
尤其是這剛剛過去的一學年，在各級領導的正確領導和親切關(guān)懷下，全體師生凝心聚力、拼搏進取！學校始終堅持外樹形象，提升學校影響、內(nèi)強素質(zhì)，提高教師專業(yè)化水平、豐富活動提高學生綜合實踐能力、狠抓常規(guī)提高學校教育教學質(zhì)量!各項工作均取得了突破性的進展：
1、 一年來，學校成功開展了校園讀書活動；
2、 在全鎮(zhèn)組織的“三優(yōu)課”活動評比中，榮獲語、數(shù)、英三個一等獎；
3、 在全區(qū)組織的“講文明、講衛(wèi)生 ”征文比賽活動中，我校成績突出，榮獲兩個一等獎；
4、 上學期，我們成功的.舉辦了冬季長跑比賽和慶“六一”教育活動；
5、 在今年的全區(qū)教師節(jié)表彰中，我校教師陳正偉被評選為區(qū)級優(yōu)秀教師，從他身上充分展示了我校教師“奉獻、敬業(yè)、求真、求新”的良好教風；
6、 在今年的全區(qū)小學調(diào)研考試中，我校畢業(yè)班也取得了好成績。 以上成績的取得，離不開各級領導的正確領導和全體家長及社會各界的大力支持與配合，更離不開全體教職工的辛勤付出！下面就此談點感受：
一、領導重視，是學校健康和諧發(fā)展的有效保障；
多年來，區(qū)黨委政府領導十分關(guān)注李家寨鎮(zhèn)教育，區(qū)領導趙主任及社發(fā)辦吳主任多次來學校指導工作、為教師排憂解難；中心學校領導朱書記、王校長、劉校長等更是經(jīng)常來校聽評課等教研活動，研究解決學校實際困難。正是有了各級領導的高度重視、全力支持，我校才有了健康和諧發(fā)展的有力保障。
二、班子務實，是學校健康和諧發(fā)展的不竭動力；
學校班子成員，就是領班、帶頭的成員，就是給教師們指方向、做表率的帶頭人。我校近年來從課堂教學突破，深入全面地推進素質(zhì)教育的理念。整體隊伍素質(zhì)不斷提高！教務主任吳萬里（現(xiàn)萬沖小學校長），年輕、聰明、肯學肯鉆，在教務工作中，無論是分班、排課，還是常規(guī)教學管理等工作，他都要確立正確的預期目標，講究教學的效益，力求做到規(guī)范、科學、有效；總務主任周洪斌，年近退休年齡，除了及時做好學校財務管理外，還主動擔任高年級數(shù)學和衛(wèi)生消毒等工作。正是有班子成員的精誠團結(jié)、務求實效，才使得老師們在工作中有了方向、有了目標、有了榜樣、有了動力，所以老師們在工作中也大多能顧全大局、盡職盡責，從而使學校健康和諧的發(fā)展。
三、隊伍敬業(yè)，是學校健康和諧發(fā)展的關(guān)鍵因素
近年來，我校涌現(xiàn)了一大批敬業(yè)、樂業(yè)的教師，正是他們的盡職盡責、盡心盡力，才使得學校呈現(xiàn)出現(xiàn)有的良好局面。其實，在我們這些有家室的成年人中，每個人都有自己生活的難處，但是，只要我們一踏進校門，家里再大的事也成了小事，學校再小的事也成了大事。老年教師王桂兵、曾照義，已連續(xù)兩年帶畢業(yè)班，其中曾照義并主動擔任學校食堂司務長工作，他視力較差，經(jīng)常拿一個放大鏡備課；青年教師苗立山，擔任一個班的班主任，并主動擔任數(shù)學、英語兩門主課，正是由于他的敬業(yè)，學校教師一致推薦為我校新的教務主任。我們學校正是有了這樣一批愛崗敬業(yè)的好老師，才使得學校健康和諧的發(fā)展，并逐步走向輝煌！
各位領導、各位同仁，剛剛過去的一學年，對我來說，是付出與收獲并存的一年。我相信，在各級領導的大力支持和關(guān)心下，在全區(qū)人民的理解配合下，只要我們?nèi)w教職工精誠團結(jié)、齊心協(xié)力，不久的臺子畈小學定將是一所環(huán)境更優(yōu)美、管理更規(guī)范、校風更優(yōu)良、教風更端正、學風更濃厚、師生更和諧、深受學生喜歡、家長滿意、社會認可的學校！
最后，再次祝各位老師節(jié)日快樂、工作順利！祝各位領導身體健康、萬事如意！
謝謝大家！
先進單位發(fā)言稿 篇9
各位領導、同志們：
首先，我代表獲得先進集體稱號的單位，對于各位領導的關(guān)心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結(jié)果，是同志們?nèi)蝿谌卧梗嗷椭�，團結(jié)奮斗的結(jié)果，成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。
在過去的一年里，我們克服了生產(chǎn)管理中一個又一個的困難，加強管理，精心組織檢修、運行工作，努力降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益，為我廠完成節(jié)能降耗任務做出了應有的貢獻。
我們認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制，深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除，防止新安全隱患的出現(xiàn)，從以往事故的經(jīng)驗和教訓里尋找啟示和控制辦法，使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么，怎么把不利因素轉(zhuǎn)化為可控因素。通過事故案例教育大家，使職工的安全思想不能松懈。
面對氧化鋁的提產(chǎn)任務，我車間員工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，安全、高標準的完成了提產(chǎn)前的各項工作，使生產(chǎn)沒有因我車間而耽誤。使公司的提產(chǎn)計劃沒有在我車間受阻。在技術(shù)方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析，提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化第五層的技改方案，以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節(jié)省2-10噸的新蒸汽。
在工藝指標上，我們在嚴格執(zhí)行溶出工藝條件的基礎上，嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況，取得了很好的效果。我們嚴格執(zhí)行溶出工藝條件，使工藝指標進一步穩(wěn)定。在指標控制上，車間對四個班組進行評比，并給予一定的獎勵，通過評比促進指標控制，要求每個人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識，精心操作每一道閥門，嚴格執(zhí)行廠部下達的指標考核準則。在生產(chǎn)工作中，充分的'調(diào)動了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工積極性，把各個指標層層落實到每個班組，每個崗位，每個員工�？己伺c班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤，有效地降低了生產(chǎn)成本。
要想生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行就要有一批強有力的職工隊伍，所以我們組織職工加強學習，提高業(yè)務素質(zhì)。使人人都有經(jīng)驗，特別是年輕工人，要加大對他們的培訓次數(shù)和培訓力度。通過提高業(yè)務操作技術(shù)，促進規(guī)范操作技能。
技術(shù)培訓要抓牢，職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術(shù)、學業(yè)務外，更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度，車間組織人員每月學習一次公司下發(fā)的有關(guān)文件，要求學員談出心得體會，以此充分調(diào)動廣大員工的工作積極性、主動性，提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執(zhí)行公司制度的必要性和重要性，充分認識到自己的責任感，讓職工們都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。
我們嚴格要求自己，以嚴格精細化管理為基礎，規(guī)范各種管理行為，狠抓人員管理，杜絕散亂現(xiàn)象。嚴明勞動紀律，教育職工轉(zhuǎn)變散漫思想。用制度說話辦事，避免工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象，仔細做好細節(jié)問題，杜絕了嚴重違紀。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠，思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識，思想麻痹，最終導致違紀現(xiàn)象的發(fā)生。我們車間現(xiàn)在經(jīng)常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報，并組織職工共同學習《員工手冊》，以求有則改之，無則加勉，并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠部同意實行了針對車間每一位職工的績效考核，制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤，使多勞者多得，少勞者少得，不勞者不得，改變了以往崗位相同，不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度，充分調(diào)動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中，我們更要在思想上嚴格要求自己，約束自己，堅決杜絕違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
請公司領導和廠領導放心，在新的一年里，我們先進集體一定會戒驕戒躁，再接再厲，再出佳績，再創(chuàng)輝煌。繼續(xù)保持和發(fā)揚團結(jié)一心、努力工作、不怕困難，積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神，充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發(fā)揚“求嚴務實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流的公司精神，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。在工作過程中注意挖潛節(jié)約，杜絕浪費，提高工作效率，多創(chuàng)效益。扎扎實實做好每一項工作。
我相信，在公司的正確領導下，在兄弟單位的大力支持下，通過我們?nèi)珡S職工齊心協(xié)力的艱苦奮斗，10年氧化鋁廠會取得更大的成績。
值此新春虎年佳節(jié)來臨之際，衷心地祝愿大家：身體健康、工作順利、闔家歡樂，事業(yè)紅紅火火，生活甜甜蜜蜜！
謝謝大家！
先進單位發(fā)言稿 篇10
各位xx、同志們：
首先，我xx獲得先進集體稱號的單位，對于各位xx的關(guān)心xx，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績，是xx以身作則，科學決策，正確引導的結(jié)果，是同志們?nèi)蝿谌卧梗嗷椭�，團結(jié)奮斗的結(jié)果，成績和榮譽屬于為富通中心做出貢獻的每一個集體和個人。在去年的工作當中，我們xx公司面對工程多、時間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素，從三月份開始經(jīng)過連續(xù)奮戰(zhàn)，先后完成了xx高速公路B4、B5合同段53公里的隔離柵安裝工程;xx高速公路375米伸縮護欄制作安裝工程;xx線等熱熔標線32538x方米;xx國道等冷漆標線47298x方米;xx線等標志標牌107塊，累計實現(xiàn)純利潤148萬元。以上所有工程均被評為優(yōu)良級工程，經(jīng)濟效益和社會效益取得前所未有的新突破。在取得工作成績的同時，我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍，涌現(xiàn)出來一批積極進取無私奉獻的先進典型。面對長年野外作業(yè)，xx公司的職工頂風雨、戰(zhàn)嚴寒、斗酷暑，沒有一個人叫苦叫累，更沒有一個人臨陣退縮。
面對工期緊、任務重、要求高，我們交通設施公司的職工從不計較個人得失，主動放棄了節(jié)假日和星期天，日夜奮戰(zhàn)在施工第一線。面對施工現(xiàn)場阻撓施工、無理取鬧甚至哄搶財產(chǎn)的不法分子，我們xx公司的職工勇敢地站出來，與他們進行斗智斗勇，有的同志甚至還為此挨了打。困難一次次考驗了我們，也一次次磨練了我們，使我們的`隊伍成為了一支來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的鋼鐵隊伍，有了這樣一支隊伍，我們完全有信心、有決心面對任何挑戰(zhàn)，取得新的更大的成績。今年，總公司給我們下達了200萬元純利潤的經(jīng)營指標，這是擺在我們面前的一塊試金石，是激勵我們奮勇拼搏的催化劑，是展現(xiàn)我們?nèi)松鷥r值的大舞臺。在工作中，我們將以經(jīng)濟效益為核心，動員方方面面的力量，采取一切可能的措施，開拓市場，提高質(zhì)。
先進單位發(fā)言稿 篇11
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
在這金秋時節(jié)，我們剛剛度過了一個愉快而祥和的xx佳節(jié)后又歡聚在此，參加全縣教學工作先進單位表彰大會，在這喜慶的時刻，我作為“先進單位”的一名代表在這里和大家共同交流，讓我倍感榮幸！在上一學年工作中，我校能榮獲“先進單位”的光榮稱號，是在縣教育局的正確領導下取得的，同時也是在我校全體師生的團結(jié)合作和堅持不懈的努力下取得的。在這里，我謹代表壩頭學校全體師生，向一如既往關(guān)心和支持我校發(fā)展的各級領導和各位同仁，表示衷心的感謝！借此機會發(fā)言，我就一年來工作中的些小做法和點滴體會向各位領導做簡要匯報。并懇請批評指正。
一、讓“以德化人，科學發(fā)展”的理念武裝老師的頭腦。作為我縣屈指可數(shù)的百年老�！獕晤^學校歷史悠久，人文氣息濃重。是地處城鄉(xiāng)結(jié)合部的一所九年一貫制學校。眾所周知，被譽為“客家先賢，人倫楷�！背虝G的故居在壩頭，“以德化人”是這位客家先賢教化鄉(xiāng)里的精髓。我們學校始終秉承“以德化人，科學發(fā)展”這一辦學理念來指導各項工作的開展。身為人師，學校要求每一位老師認真理解“以德化人”的深刻內(nèi)涵，自覺規(guī)范施教行為，做好行為示范。以此同時，我們也清醒認識到：社會總是在不斷發(fā)展進步，學校的發(fā)展只有緊跟時代的步伐才不會落后，只有在“科學發(fā)展”的引領下才能夠更好地發(fā)展學校，才能更好地培養(yǎng)學生。我們有理由堅信壩頭學校必將在“以德化人，科學發(fā)展”的辦學理念指引下走向新的輝煌。
二、讓“全、勤、嚴、細、實、恒”的校訓深入學生的心靈。你也許知道“全、勤、嚴、細、實、恒”是壩頭學校校訓，但你不一定知道它是由德高望重的馬丑平校長在八十年代提出的。我們一直以來秉承這一校訓，并要求學生以“全面、勤奮、嚴格、細致、務實、持之以恒”來理解校訓。校訓不是掛在墻上的標語，學校要求學生將“全、勤、嚴、細、實、恒”的六字校訓牢記在心，并用它來指導學生的'一言一行。學校希望每一位壩頭畢業(yè)的學生都牢記這一校訓，因為它不僅可以用來指導孩子們現(xiàn)在的學習，更總要的是，它如同一盞明燈，指引著學子們?nèi)松缆返那斑M方向！
三、讓校園成為學生向往的樂園。如何讓校園成為學生向往的樂園？開展活動育人，多搭建學生展示的平臺，讓學生的能力得以充分的展示，讓學生的表現(xiàn)得到充分的認可，就能讓學校成為學生向往的樂園。近年來，我們在學生中廣泛深入開展感恩教育活動，通過堅持“唱感恩歌、聽感恩事、讀感恩詞、演感恩舞”的活動，達到教育學生懂感恩的目的。另外，我校在保證課堂時間不變、課程設置齊全的情況下，根據(jù)實際，在早讀課和午讀課后各安排20分鐘時間開展大課間活動，在這個時間內(nèi)，同學們在活動場地盡情玩耍：踢毽球、跳繩、賽足球、打乒乓球……也可以在教室里唱歌、繪畫、下棋、練書法、講故事、出版報……值日教師則分區(qū)負責巡查，確保學生的安全和活動的有序開展。以豐富多彩的活動促教學，并通過教學促進活動的開展，促進了學生綜合素質(zhì)的提高，實現(xiàn)了學校管理、教學質(zhì)量、學生素質(zhì)三贏的局面。在所有校園活動中，最值得一提的是我校足球運動的蓬勃開展。我校足球在今年縣局組織的全縣小學生足球聯(lián)賽中取得季軍，在平遠縣首屆（初中）校園足球聯(lián)賽中的表現(xiàn)更是不同凡響，一舉奪得亞軍。此外，還組織師生參加了縣教育局舉辦的其他全部各項比賽中，并取得了驕人的成績�？梢哉f，今天的壩頭學校已經(jīng)變得處處生意盎然，時時歡聲笑語。
四、讓課堂成為高效學習的天地。在大力開展活動育人的同時，我們也清楚地認識到教學質(zhì)量是學校的生命線，旗幟鮮明地提出“讓課堂成為高效學習的樂園”的口號，創(chuàng)造性地推出“課堂學生自主管理、效果教師當堂評價”的課堂教學模式。具體做法是：先把每班學生分成若干小組，每節(jié)課下課前任課教師根據(jù)各小組學生的課堂表現(xiàn)情況，對各組學生進行打分評價。根據(jù)一周的得分高低，評出本周最佳學習小組。再在期末時累計各小組所得分數(shù)，以總分高低評出年度最佳學習小組，并對該小組成員進行表彰獎勵。這個小改革帶來的卻是大變化：學生之間形成合力，互相監(jiān)督，共同提高。學生的課堂表現(xiàn)被認可，增強了學生學習的自覺性和積極性。同時，也降低教師組織課堂教學的難度，減輕組織教學的工作量，培育了良好的課堂紀律，提高課堂教學的效率。
各位領導、同仁，雖然中秋月已圓，但我們的事業(yè)才剛剛開始，路漫漫其修遠兮，未來的變化日新月異。成績只能說明過去,成績更是新的起跑線，在挑戰(zhàn)和機遇并存的今天，我們清醒地認識到，只有創(chuàng)新發(fā)展才是硬道理，才能出類拔萃。今后，我們將同心同德，倍加努力，各盡所能，力爭再創(chuàng)教育教學新輝煌。
以上是本人的一些體會和做法，不妥之處敬請批評指正。最后，祝各位領導、各位同仁身體健康，工作順利！在第xx個教師節(jié)即將到來之際，祝大家節(jié)日快樂！謝謝大家！
先進單位發(fā)言稿 篇12
各位領導、同志們：
很高興能代表全縣綠色生態(tài)xxx建設工作先進單位上臺表態(tài)發(fā)言。
近年來，縣教育局認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全縣綠色生態(tài)xxx建設工作會議精神和生態(tài)縣建設目標任務，堅持把綠色生態(tài)建設作為單位精神文明建設、美化校園面貌、推進學校文化建設的一項重要內(nèi)容予以推進。全面制訂了“生態(tài)校園”建設和“綠色學�！眲�(chuàng)建規(guī)劃，切實加大綠色學校創(chuàng)建工作力度，全縣教育系統(tǒng)綠色生態(tài)建設工作不斷取得新的成效。目前，全縣共有省級綠色學校8所，市級綠色學校9所，縣級綠色學校8所。同時，堅持以綠色生態(tài)教育為主線，扎實開展“給家鄉(xiāng)增一份綠”、“我與小樹同成長”等各種綠化活動，大力實施校校發(fā)動，人人參與，以校園為點、社區(qū)為面的點面結(jié)合，家校聯(lián)系的綠化行動方案。xxx中學的“菁華林”，各初中小學的房前屋后人人植樹行動，得到了社會的關(guān)注和好評。20xx年，我局被評為舟山市義務綠化先進單位。
在今后的工作中，我們將重點做好以下幾方面工作：
一是要廣泛宣傳，提高認識
全縣教育系統(tǒng)各單位、各級各類學校要進一步充分認識綠色生態(tài)建設工作的重要意義，并將之與建設校園文化、優(yōu)化育人環(huán)境結(jié)合起來，努力營造自然環(huán)境與人文環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的.氛圍。要通過多種途徑、多種形式、多種渠道，深入宣傳綠色生態(tài)建設的重要性、必要性和緊迫性，增強廣大師生關(guān)注生態(tài)的憂患意識、改善生態(tài)的責任意識、保護生態(tài)的法律意識。要深入宣傳全民義務植樹的公益性、義務性和法定性，使全體師生都能真正認識到義務植樹是自己應盡的法定義務。要廣泛宣傳造林綠化的巨大成就、政策措施、典型人物的先進事跡，增強廣大師生搞好校園綠化工作的信心和動力。要充分發(fā)揮廣播、板報、宣傳欄、教育信息網(wǎng)等宣傳渠道的作用，廣泛采用師生喜聞樂見的形式，不斷豐富宣傳內(nèi)容，提高宣傳效果。
二是加強領導，健全制度
建立健全xxx縣中小學生綠化和生態(tài)文化建設科普教育活動領導小組，切實加強對全縣各中小學綠色生態(tài)建設工作的領導，有效推進造林綠化和生態(tài)文化建設科普教育活動的開展。制訂完善“生態(tài)校園”建設和“綠色學�！眲�(chuàng)建規(guī)劃，并將生態(tài)教育和綠色學校創(chuàng)建列入學校辦學水平評估標準之一，加大監(jiān)督考核力度，使生態(tài)教育和綠化工作各項措施得到有效落實。
三是要注重實效，穩(wěn)步推進
1、積極開展中小學生校園綠化和生態(tài)校園建設的科普教育活動。要以綜合實踐活動課和地方課程為載體，有目的、有計劃地進行生態(tài)文明教育專題講座，組織開展演講、征文、書畫影展等形式多樣的全校性的生態(tài)文明教育活動和以各課外小組為主體的生態(tài)文明專題活動，并積極參與xxx縣綠化委員會和xxx縣環(huán)保局組織的各項比賽或活動，確保對廣大青少年學生的生態(tài)觀念和環(huán)保意識培育取得實效。
2、積極開展“綠色學�！焙汀吧鷳B(tài)校園”創(chuàng)建活動。要通過各種有效的教育形式，積極開展“綠色班級”、“綠化先進”、“綠色學校”和“生態(tài)校園”等創(chuàng)評活動；開展“我與小樹同成長、長大以后同成才”活動。認真制定校園綠化工作規(guī)劃，從規(guī)劃編制、布局設計、綠化養(yǎng)護、師生護綠意識提高等方面加強組織落實，確保在校園綠化率提升方面取得實效。
3、積極開展綠化工程建設教育活動。各中小學校要依托社區(qū)現(xiàn)有教育資源，積極開展各種形式的社區(qū)教育活動，引導學生地走出校園，走進社區(qū)，積極宣傳綠色生態(tài)建設的重要意義，宣傳生態(tài)環(huán)保常識，宣傳森林防火知識，使廣大學生成為綠化小主人，護化小使者、消防小衛(wèi)士。組織實施以“播種希望、孕育夢想”為主題的“生態(tài)與人類”教育，努力在促進全社會生態(tài)和環(huán)保行為養(yǎng)成方面取得實效。
各位領導，同志們，植樹造林，綠化家園，是歷史賦予我們的神圣職責，是一項功在當代、利在千秋的偉大事業(yè)。我們一定會認真貫徹落實全縣綠色生態(tài)xxx建設工作會議精神，緊緊圍繞生態(tài)縣建設總體目標和創(chuàng)建“綠色校園、生態(tài)校園、和諧校園”具體要求，積極參與校園綠化和家園綠化活動，不斷改善校園和家居環(huán)境，努力增強師生生態(tài)文明意識，通過學生影響家長，通過學校影響社區(qū)，通過社區(qū)推動全縣生態(tài)文明建設的良性發(fā)展，為“富強xxx、宜居xxx、開放xxx、和諧xxx”建設作出新的貢獻。
先進單位發(fā)言稿 篇13
各位領導、同志們：
大家好！
根據(jù)區(qū)局安排，我把xx分局XX年度的工作向領導和同志們作以匯報。我匯報的題目是《內(nèi)強素質(zhì)多措并舉促轉(zhuǎn)型，外樹形象服務發(fā)展抓特色》。
近年來，我們在區(qū)工商局黨組和當?shù)攸h委政府的正確領導下，在區(qū)局機關(guān)各科、室、會的指導下，在隊伍建設、市場監(jiān)管、服務發(fā)展等方面做了大量卓有成效地工作。在市局、區(qū)局和當?shù)攸h委政府組織的檢查、考核中都得到了充分肯定。被當?shù)攸h委政府申報為市級文明單位；被當?shù)攸h委政府評為XX年度先進單位；被市綜治委定為綜治工作示范點，先后來分局參觀學習綜治工作的省、市、區(qū)、鎮(zhèn)的同志達120人次；分局的班子建設、信息宣傳、商標、合同等工作受到了區(qū)、市局和黨委政府的表彰。我們的主要作法是：
一、落實四項措施，加強隊伍建設，提升服務能力，促進職能轉(zhuǎn)型。
1、抓牢隊伍建設的“根本點”。 一是抓班子建設。xx分局現(xiàn)有干部職工15人。其中，班子成員3人。班子建設是整個隊伍建設的關(guān)鍵。我們始終把加強班子建設作為隊伍建設的龍頭和基礎常抓不懈，加強干群之間的溝通，班子成員率先示范做給大家看，以身作則帶著大家干，班子成員已成為“六知六會” 的榜樣。二是抓 制度建設。我們結(jié)合xx分局的人員和轄區(qū)的具體情況，對每個工作崗位的`工作內(nèi)容、工作標準、考評方法等，進行了細化、量化，責任到崗、任務到人，績效考核。并結(jié)合新時期的法律法規(guī)、工作特點、工作任務和干部職工的思想動態(tài)，對原有的規(guī)章制度進行了規(guī)范和完善，用切實可行的制度管理人、規(guī)范人。
2、把握教育培訓的“著力點”。將思想政治工作融入到各類教育培訓之中，用科學發(fā)展觀來教育人、啟發(fā)人、鼓舞人，不斷激發(fā)大家的工作熱情。通過查找行政執(zhí)法中的薄弱環(huán)節(jié)，針對辦案程序不規(guī)范、法律法規(guī)不熟悉、案件類型單一等問題，開展多種形式的學習培訓，提高干部的綜合素質(zhì)。
3、找準轉(zhuǎn)變作風的“切入點”。 我們用批評和自我批評的方式，擺現(xiàn)象說問題，從遲到早退抓起，開展作風紀律整頓活動，表揚先進，樹立身邊的先進典型，激勵后進，多幫助多促進，揚正氣鼓士氣。
4、選好理論與實際的“結(jié)合點”。將政治學習、業(yè)務學習與思想政治工作和執(zhí)法辦案有機結(jié)合起來，通過開展一月一法一考試和以案說法等活動，逼著大家學、引導大家學、開導大家學。要求大家在執(zhí)法辦案和服務發(fā)展工作中，每人每月解決1—2件人民群眾喜聞樂見、得實惠的具體事。今年以來，共有130多件具體事受到了人民群眾的稱贊。分局有30條工作信息被省市區(qū)媒體采用。
二、全面履行職能，突出工作重點，因地制宜扶持，發(fā)展區(qū)域特色。
我們xx分局管轄xx、新街兩鎮(zhèn)，轄區(qū)總?cè)丝?1。5萬人，版圖面積263平方公里，大棚蔬菜、水產(chǎn)畜禽養(yǎng)殖、食用菌生產(chǎn)銷售是當?shù)氐膬?yōu)勢產(chǎn)業(yè)。因此，我們圍繞當?shù)氐膬?yōu)勢，在“雙百活動” 中，把工商職能用足用活，充分做好特色文章。
1、培育市場主體，促進全民創(chuàng)業(yè)。一是積極發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社。轄區(qū)內(nèi)共有工商企業(yè)143家。今年新發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社11戶，累計發(fā)展22戶，注冊資金累計達到4200萬元，擁有成員683人；二是大力發(fā)展個體戶。今年新發(fā)展個體戶204戶，累計發(fā)展1087戶。
2、發(fā)展注冊商標，推進品牌戰(zhàn)略。人靠衣裳馬靠鞍，xx的蔬菜靠“沙灣”， 這是xx菜農(nóng)口頭禪。我們結(jié)合本地農(nóng)產(chǎn)品特色，在“商標富農(nóng)”上大做文章。一是引導發(fā)展。利用本地通過商標品牌占領市場、發(fā)家致富的典型，培育農(nóng)民和個體私營企業(yè)主的商標意識。二是實行商標工作聯(lián)絡員制度。對生產(chǎn)經(jīng)營者實行定人、定崗、定責、定期上門服務，為他們申請注冊商標搞好設計、查詢、填表申報等代理工作。全年新發(fā)展注冊商標6件，累計發(fā)展13件。
3、運用合同幫農(nóng)，開展三項活動。一是指導農(nóng)戶簽訂《土地轉(zhuǎn)租合同》630份，不僅流轉(zhuǎn)利用了閑置和半閑置的土地XX多畝，而且轉(zhuǎn)租農(nóng)戶每年還可獲得每畝400－700元的租金，可謂一舉多得，皆大歡喜。二是辦理動產(chǎn)物抵押登記7起，為企業(yè)融資500多萬元，救活了7家公司。三是幫助200戶農(nóng)民發(fā)展蔬菜、水果等訂單農(nóng)業(yè)240份，訂單合同標的1600萬元，解決了農(nóng)產(chǎn)品銷售的后顧之憂。
4、實施經(jīng)紀活農(nóng)，搞活產(chǎn)品流通。為把農(nóng)村經(jīng)紀人培育成為農(nóng)村合作經(jīng)濟組織的“領頭雁”，我們聯(lián)合農(nóng)業(yè)、農(nóng)技、科技、供銷、外貿(mào)等部門，舉辦農(nóng)村經(jīng)紀人培訓班4期，培訓農(nóng)村經(jīng)紀人300人次。新發(fā)展經(jīng)紀組織3個，發(fā)展經(jīng)紀人215人，實現(xiàn)經(jīng)紀成交額8000多萬元。
5、組織專項行動，維護市場秩序。全年共辦理經(jīng)濟案件56件。－是組織開展了農(nóng)資市場專項整治。按照“農(nóng)資五制”的要求，對轄區(qū)41戶農(nóng)資經(jīng)營主體資格、進銷貨臺帳及產(chǎn)品質(zhì)量進行了排查。向區(qū)局申報了5戶遵紀守法的“農(nóng)資經(jīng)營放心店”。二是組織開展了活禽銷售市場的檢查，把疫情解決在萌芽狀態(tài)，確保了人民群眾的生命安全。三是組織開展了“家電下鄉(xiāng)” 等商品的監(jiān)督檢查，嚴厲打擊銷售假冒偽劣商品違法行為。查出不合格電視機8臺、不合格洗衣機1臺，并責令撤銷。收繳了11臺不合格取暖器、4床電熱毯。四是組織開展了散裝白酒生產(chǎn)銷售市場的專項整治。對轄區(qū)內(nèi)19戶釀造銷售及43戶銷售散裝白酒的經(jīng)營戶，進行了摸底式清理，并對庫存散裝白酒數(shù)量進行統(tǒng)計，做好巡查記錄和現(xiàn)場檢查筆錄。五是組織開展了無照經(jīng)營專項治理活動。取締無照經(jīng)營戶21戶。六是組織開展了“奶粉患兒”賠償工作，轄區(qū)內(nèi)26個患兒的賠償金全部賠付到位，共賠付資金5XX元，賠償率達到96%，圓滿完成上級交辦的任務。七是解決消費者申投訴50件，受理咨詢服務70起，為消費者挽回經(jīng)濟損失9。3萬元。
各位領導、同志們：盡管我們付出了艱辛的勞動，但我深知，我們還有很多工作沒做好。我們要以本次會議為新的起點，以飽滿的熱情，高昂的斗志，迎接XX年的到來，圓滿地、出色地完成XX年的工作任務！為曾都工商事業(yè)再添光彩！
謝謝大家！
先進單位發(fā)言稿 篇14
尊敬的各位領導、親愛的各公司同仁們：
大家上午好！
我是xxxx市xxxxxxxx發(fā)展有限責任公司的xxxx，今天能作為一名統(tǒng)計工作先進單位的代表在這里發(fā)言，我感到無比的榮幸和激動！首先，我向關(guān)心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝！向風雨同舟、相互支持的各公司同仁們致以崇高的敬意！
我是xxxx年開始踏上統(tǒng)計這個工作崗位的，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過了6個年頭，在這6年里我一直謹記作為統(tǒng)計人員的崗位職責，通過不斷的學習來完善和改進個人和公司在統(tǒng)計方面存在的不足，特別是在過去的一年中公司以達到墾利縣三上企業(yè)標準為重點，克服了重重困難，較好地完成了全年的各項統(tǒng)計工作�，F(xiàn)對這一年來的`統(tǒng)計工作簡要匯報如下：
一、認真學習相關(guān)制度，盡職盡責搞好統(tǒng)計工作。20xx年初的時候，我們對公司的相關(guān)統(tǒng)計管理制度進行了修訂，對部分要求進行了細化和補充，進一步明確了崗位職責和分工，要求各個崗位的統(tǒng)計人員對修訂后的制度認真學習，使全體統(tǒng)計人員在思想上高度重視，在工作中能嚴格執(zhí)行統(tǒng)計工作的各項規(guī)定。
二、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和有效性，盡職盡責搞好統(tǒng)計工作。為了確保工業(yè)生產(chǎn)者價格統(tǒng)計數(shù)據(jù)的及時準確，我們加強了車間統(tǒng)計人員的工作力度，要求車間統(tǒng)計人員除正常的管理進銷庫存以外，每天還另外給我們辦公室的兼職統(tǒng)計員報送進銷存報表，做到數(shù)據(jù)精準，各車間的統(tǒng)計人員每月進行一次對調(diào)盤庫、對賬，即車間統(tǒng)計人員互相盤庫、對帳，做到相互監(jiān)督、檢查，確保上報數(shù)據(jù)的準確一致。加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析制度，定期召開統(tǒng)計工作會，及時總結(jié)及解決存在的問題，安排好重點工作，保證統(tǒng)計工作順利進行。
三、建立完善了我廠生產(chǎn)管理系統(tǒng)中的信息傳送模塊，配備了車間統(tǒng)計人員專用電腦，提高了信息的傳遞速度，不斷采用先進手段處理各項具體業(yè)務，提高統(tǒng)計工作的時效性。
四、加強統(tǒng)計培訓，開展評比工作，不斷提高統(tǒng)計人員整體素質(zhì)。20xx年8月份的時候，我們公司組織全體統(tǒng)計人員集中學習了統(tǒng)計法律法規(guī)，對各崗位的統(tǒng)計臺帳進行評比、分析，提高了各統(tǒng)計人員的統(tǒng)計業(yè)務水平。
當然，我們今天所取得的成績離不開各級領導的培養(yǎng)和幫助，今年，我們公司很榮幸的被評為統(tǒng)計先進單位，這是各位領導對我及我們公司的各位兼職統(tǒng)計人員付出勞動的肯定，但并不表示我們的工作已盡善盡美，我們公司統(tǒng)計人員的整體業(yè)務水平尤其是統(tǒng)計分析能力還有待于進一步提高。
成績屬于過去，我們將把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，取長補短，不斷提高業(yè)務水平，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業(yè)，全心全意地投入到統(tǒng)計工作中去，以此來回報各級領導及各位統(tǒng)計工作同仁的鼓勵和期盼。
我的發(fā)言完了，謝謝大家！
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