- 業(yè)績(jī)不好檢討書(shū) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)15篇
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問(wèn)題或過(guò)錯(cuò)后，往往被要求寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我反思，在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)要表明改錯(cuò)的決心。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何寫(xiě)檢討書(shū)呢？下面是小編為大家收集的業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)，希望對(duì)大家有所幫助。
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我上個(gè)月的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)很是糟糕，在整個(gè)部門(mén)里面也是排在倒數(shù)的，我也是要好好的反省下自己的工作，對(duì)待工作的一個(gè)態(tài)度也是必須要更加的認(rèn)真，把這個(gè)月的業(yè)績(jī)給去做好了，不能再這樣業(yè)績(jī)那么差了。
雖然說(shuō)有一個(gè)大環(huán)境的影響，但是我也是經(jīng)過(guò)反省知道是自己的一個(gè)態(tài)度也是有問(wèn)題的，如果自己真的認(rèn)真的去考慮銷(xiāo)售的情況，多去挖掘客戶(hù)，找到合適的，其實(shí)也是可以把業(yè)績(jī)做好的，畢竟其他的同事也是和我一樣面臨了大環(huán)境不好的一個(gè)情況，但是大家的業(yè)績(jī)能做好，而我的卻沒(méi)有做好，也是我個(gè)人的一個(gè)問(wèn)題比較的大，對(duì)于工作，上個(gè)月的時(shí)候，我的確沒(méi)有那么的上心，覺(jué)得整體的銷(xiāo)售環(huán)境不好，我想我怎么努力都是很難把業(yè)績(jī)給做好了的，所以我在平時(shí)的時(shí)候也是沒(méi)有那么認(rèn)真的去挖掘客戶(hù)，去把我們的產(chǎn)品去推薦，而這樣懶散的做法也是導(dǎo)致了我的'業(yè)績(jī)很糟糕。
現(xiàn)在我也是很后悔當(dāng)初怎么就覺(jué)得環(huán)境不好，就無(wú)法把銷(xiāo)售做好，其實(shí)這是非常的被動(dòng)的一種行為，只要我主動(dòng)一些，其實(shí)業(yè)績(jī)也是會(huì)好很多，可能和旺季，和平時(shí)的時(shí)候差一些，但是只要我愿意去找客戶(hù)，多去和老客戶(hù)聯(lián)系，其實(shí)還是會(huì)有業(yè)績(jī)，而不是那么的差，銷(xiāo)售的工作本來(lái)就是需要你多去付出，如果都不付出，那么也是很難去把銷(xiāo)售的工作給做好了的，特別是像我們公司的產(chǎn)品，更是如此，只有我們銷(xiāo)售人員都去努力，業(yè)績(jī)才會(huì)好，而且自己也是可以獲得更多的薪水，而我卻并沒(méi)有想到這些方面。
回到上個(gè)月的工作，自己的努力不夠，同時(shí)對(duì)于工作的一個(gè)態(tài)度其實(shí)也是要盡快的改正過(guò)來(lái)，無(wú)論外面銷(xiāo)售大環(huán)境如何，自己的付出都是必須要有的，作為銷(xiāo)售，只有自己更加的去主動(dòng)做，那么才能真的把工作任務(wù)完成好，而不是說(shuō)被動(dòng)的覺(jué)得大環(huán)境不好，就不那么認(rèn)真了，那樣是很不好的，領(lǐng)導(dǎo)我也是會(huì)在這個(gè)月改進(jìn)，一定會(huì)把領(lǐng)導(dǎo)布置的一個(gè)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)去完成，并且爭(zhēng)取能超額，來(lái)彌補(bǔ)上一個(gè)月自己做的不好的方面。
對(duì)于銷(xiāo)售的工作，只有自己多去找方法，多一些付出，那么才能有一個(gè)收獲，對(duì)于客戶(hù)要盡力去挖掘，對(duì)于老客戶(hù)也是要好好的維護(hù)，這個(gè)月的銷(xiāo)售工作，我要好好的去給做好了的，不能再拖部門(mén)的后腿了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)2
尊敬的經(jīng)理：
您好!
我是銷(xiāo)售部門(mén)的一名銷(xiāo)售，XXX。關(guān)于這次給您上交的這份檢討，并不是針對(duì)我所犯下的某一件錯(cuò)誤，主要是對(duì)我自身問(wèn)題的一些反省。在不久前我們的業(yè)績(jī)排比出來(lái)了，我看著自己遠(yuǎn)低于同事的成績(jī)，心中自知有愧�；叵氘�(dāng)初在進(jìn)入公司的時(shí)候，是多么的豪情壯志，到了現(xiàn)在缺是如此的情況。當(dāng)然，我知道這并不是公司的原因，那些和我同期的同事們，也都各自拿出了自己優(yōu)異的成績(jī)，為公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)�？善í�(dú)我，卻還停留在后面拖了后腿!
回顧之前的這段時(shí)間，我也知道自己在工作中并沒(méi)有做到多好。因?yàn)樵谇岸螘r(shí)間的屢屢碰壁，實(shí)在是嚴(yán)重的打擊的了我的自信，讓自己陷入了一個(gè)低谷。不僅在工作的時(shí)候沒(méi)能好好的完成，甚至在工作的熱情上，也是大打折扣。就是因?yàn)檫@樣，才導(dǎo)致了現(xiàn)在的成績(jī)。
在這段時(shí)間，我埋怨過(guò)，也自棄過(guò)。但在最后，我也受到了同事們的關(guān)照。聽(tīng)了他們的經(jīng)歷，我知道原來(lái)不止我一個(gè)人有過(guò)這樣此次被拒絕的問(wèn)題，但是大家都自己克服了困難，繼續(xù)不斷的提升自己，才有了現(xiàn)在的成績(jī)。反觀我，在遭受多次的拒絕后，就漸漸地失去了工作的激情，讓自己自甘墮落。
但是現(xiàn)在，我已經(jīng)徹底的明白了自己工作上的問(wèn)題!知道了自己的問(wèn)題!銷(xiāo)售就是如此，時(shí)常碰壁都是常事，我又何必去自怨自艾呢?我應(yīng)該在不斷的失敗后，找到自己的問(wèn)題，不斷的改正，這樣才能一步步走上成功!一次次的失敗說(shuō)不定不是阻礙，反而是我們踏上成功的階梯!
同樣，還要感謝我的這群溫暖的同事們，在直到我的問(wèn)題之后，他們都熱情的'為我給我傳授了一些自己在工作上的經(jīng)驗(yàn)，和他們這些豐富的經(jīng)驗(yàn)一比，我也知道自己的問(wèn)題出在了哪里。重燃的希望帶起了工作的動(dòng)力，是同事們的溫暖為我點(diǎn)燃了這個(gè)希望的火花�，F(xiàn)在看到我與他們還有那么多的差距，我又怎么能繼續(xù)的墮落呢?我會(huì)好好的吸取同事們的經(jīng)驗(yàn)，好好的繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己�，F(xiàn)在，我已經(jīng)不會(huì)再被挫折所擊敗了!因?yàn)槲业谋澈螅�有那么多和我一同承受的朋友。對(duì)與我之前的消沉，我很抱歉，但是我會(huì)繼續(xù)努力，我要不斷的去嘗試，去累積經(jīng)驗(yàn)，直到成功為止!
此致
敬禮!
檢討人：XXX
20xx年X月X日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
對(duì)于電話(huà)銷(xiāo)售工作我已經(jīng)非常熟悉了，也已經(jīng)掌握的，但是我這個(gè)月的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)一點(diǎn)都不好，我已經(jīng)不是新人，如果是新人業(yè)績(jī)差還可以原諒作為一個(gè)老員工我的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)這么差實(shí)在是不應(yīng)該。
如果工作沒(méi)有結(jié)果，做再多的工作都是無(wú)用功，因?yàn)闆](méi)有效，我們做銷(xiāo)售的競(jìng)爭(zhēng)激烈，業(yè)績(jī)不好說(shuō)明我的工作有問(wèn)題，我也一直思考為什么這個(gè)月我的業(yè)績(jī)這么差。
對(duì)于銷(xiāo)售我也是了解的，經(jīng)過(guò)了我認(rèn)真分析之后我發(fā)現(xiàn)我的業(yè)績(jī)沒(méi)有理想，主要有這幾個(gè)方面的因素：
一是我的客戶(hù)資源有問(wèn)題，
二是我沒(méi)能取得客戶(hù)的信任，
三是我的話(huà)術(shù)有問(wèn)題。
我的客戶(hù)資源都是自己通過(guò)尋找的，對(duì)自己的客戶(hù)都不是非常了解，也沒(méi)有進(jìn)行細(xì)致的研究，所以在與客戶(hù)溝通的時(shí)候，感到非常無(wú)力：
一是因?yàn)槲覜](méi)有抓住客戶(hù)的需要，沒(méi)有把握住客戶(hù)的命脈，這樣是不能夠得到客戶(hù)認(rèn)同地。
二是我在與客戶(hù)溝通的時(shí)候我沒(méi)有與客戶(hù)見(jiàn)面，全都是在電話(huà)上溝通，沒(méi)有讓客戶(hù)見(jiàn)到誠(chéng)意，客戶(hù)處于猶豫階段，一直徘徊不定，這樣也是我的業(yè)績(jī)上不去的'原因之一，
三是我在與客戶(hù)溝通時(shí)說(shuō)話(huà)方式不對(duì)，我的話(huà)術(shù)沒(méi)有及時(shí)更新，以前老話(huà)術(shù)，已經(jīng)被很多人用過(guò)了，讓客戶(hù)產(chǎn)生了反感，沒(méi)有新奇之處，不能夠勾起客戶(hù)的需要，反而讓客戶(hù)對(duì)我產(chǎn)生了反感。
我們做電話(huà)銷(xiāo)售的如果不能讓客戶(hù)喜歡就會(huì)變成騷擾電話(huà)，客戶(hù)有時(shí)候都不會(huì)接。我們的客戶(hù)很多都是經(jīng)常被我們撥打過(guò)的，都是對(duì)我們公司熟悉的，被很多人騷擾了之后一接聽(tīng)電話(huà)就掛斷，雖然知道這些不是意向客戶(hù)但是卻浪費(fèi)了我打把時(shí)間。
沒(méi)有做好客戶(hù)篩選，使我在工作中的效率不高這也是我的問(wèn)題，我沒(méi)有足夠勤奮，沒(méi)有做好提前準(zhǔn)備，我知道就算打仗也要做到知己知彼才能夠百戰(zhàn)百勝，向我這樣沒(méi)有對(duì)客戶(hù)做出了解就突然打給客戶(hù)是沒(méi)有成效的，也沒(méi)有多少結(jié)果。
我這個(gè)月成績(jī)可以看出我的工作不順利我需要調(diào)整工作方式，以后在給客戶(hù)打電話(huà)的時(shí)候必須要對(duì)客戶(hù)事先了解，清楚客戶(hù)是做什么的，有什么需要，抓住客戶(hù)的需求然和根據(jù)客戶(hù)的的需求來(lái)與客戶(hù)溝通，增加成功率。
并且對(duì)著客戶(hù)進(jìn)行篩選，找精準(zhǔn)客戶(hù)，減少時(shí)間的浪費(fèi)提高成功率。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在您今天找我談完話(huà)之后，我心里很不是滋味，因?yàn)槲疫@個(gè)月的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)又是墊底的存在，這已經(jīng)是我連續(xù)三個(gè)月銷(xiāo)售業(yè)績(jī)墊底了，所以我的內(nèi)心也是很著急啊，我十分想讓自己的業(yè)績(jī)趕快提上來(lái)，不說(shuō)做到前幾的位置，起碼別倒數(shù)就行，不然我的面子也有點(diǎn)掛不住啊，我在和同事們聊天時(shí)都沒(méi)有底氣了，這也讓我成為了大家在閑暇時(shí)的笑談了。為了更好地向您說(shuō)明一下我的個(gè)人情況，也為了檢討一下自己在最近工作中的表現(xiàn)，我抽空給您寫(xiě)了這么一份檢討書(shū)，希望您在看完后能諒解一下我。
我是在今年X月份加入到咱們的汽車(chē)銷(xiāo)售部的，雖然我以前有過(guò)一些銷(xiāo)售的經(jīng)驗(yàn)，但是我是從沒(méi)有賣(mài)過(guò)汽車(chē)的，所以我還是只能老老實(shí)的跟著老員工們走，聽(tīng)一聽(tīng)看一看他們是怎么給顧客介紹汽車(chē)以及銷(xiāo)售汽車(chē)的。在這個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程中，我見(jiàn)識(shí)到了擁有優(yōu)秀的口才是多么的重要，像咱們的銷(xiāo)售冠軍，他在和客人交流時(shí)，言談舉止都是落落大方，讓人聽(tīng)起來(lái)格外的`舒服，而且在介紹汽車(chē)時(shí)也是十分的詳細(xì)，還保證給客人多少多少的優(yōu)惠……這也難過(guò)他們的業(yè)績(jī)比我好，要是我是客人的話(huà)我都忍不住想買(mǎi)幾臺(tái)車(chē)了，所以說(shuō)我還是得好好地聯(lián)系一下個(gè)人的交際能力。
此外，我也得好好地學(xué)習(xí)一下和汽車(chē)相關(guān)的知識(shí)，例如汽車(chē)的型號(hào)、配置等等，要是我一個(gè)汽車(chē)銷(xiāo)售人員都不清楚自己要賣(mài)的汽車(chē)是什么樣，那我還怎么給客人去介紹并讓他相信我的話(huà)語(yǔ)呢？我覺(jué)得自己之所以在這一段時(shí)間里業(yè)績(jī)老是倒數(shù)，就是因?yàn)槲覍?duì)于汽車(chē)這方面的學(xué)習(xí)還不夠到位，要是我肯多花一點(diǎn)時(shí)間去掌握更多汽車(chē)以及銷(xiāo)售方面的知識(shí)，那我也不至于連開(kāi)個(gè)張都難。其實(shí)還有一點(diǎn)我一直都不好意思提，那就是我在給客人作銷(xiāo)售工作時(shí)，臉皮有點(diǎn)薄，在面對(duì)客人的詢(xún)問(wèn)或者是質(zhì)疑時(shí)，我時(shí)常因?yàn)榇鸩簧蟻?lái)或者是反應(yīng)比較慢而導(dǎo)致最后的結(jié)果不太好，同時(shí)我也沒(méi)有那種老練的感覺(jué)，要是我可以說(shuō)起話(huà)來(lái)面不改色就好了，那樣的話(huà)就算我說(shuō)了一些大話(huà)也不會(huì)露餡。
最后，我向領(lǐng)導(dǎo)您保證，我一定會(huì)在接下來(lái)的日子里好好地改一改自己的不足之處，爭(zhēng)取讓自己的銷(xiāo)售能力得到加強(qiáng)，要是下個(gè)月我的業(yè)績(jī)還是墊底的話(huà)，那我就自愿接受大家給我安排的處罰！
此致
敬禮！
檢討人：XX
20xx年X月X日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
非常抱歉，在這種業(yè)績(jī)已經(jīng)排在倒數(shù)第一的時(shí)候，來(lái)跟您寫(xiě)檢討書(shū)檢討自己在工作上的不足。真的，非常抱歉，您要是知道我的業(yè)績(jī)會(huì)這么差，肯定一開(kāi)始就不招我進(jìn)來(lái)了！
您心里的遺憾，我是非常清楚的！我自己也沒(méi)想到，我在xx電腦做銷(xiāo)售的時(shí)候，業(yè)績(jī)可以排在第一，怎么來(lái)我們這里就變成了倒數(shù)第一，這其中的玄妙，我也有想過(guò)�；蛟S是我那一套話(huà)術(shù)還是更適合推銷(xiāo)xx電腦，畢竟xx電腦是一個(gè)國(guó)外的品牌，而我們電腦是一個(gè)國(guó)產(chǎn)品牌，這兩者面對(duì)的客戶(hù)群或許還真是大有不同。一開(kāi)始我就是抱著不相信我們國(guó)產(chǎn)品牌不如國(guó)外品牌的信念，按照慣常賣(mài)國(guó)外品牌的方式去買(mǎi)的我們國(guó)產(chǎn)品牌，我以為我們國(guó)人不會(huì)因此就不買(mǎi)我的產(chǎn)品，沒(méi)想到現(xiàn)在看來(lái)，還真是差別挺大的。
領(lǐng)導(dǎo)，我錯(cuò)了。我不該不依據(jù)我們國(guó)家的國(guó)情來(lái)具體問(wèn)題具體分析，導(dǎo)致我的業(yè)績(jī)一來(lái)就墊底，讓您當(dāng)初介紹我時(shí)補(bǔ)充說(shuō)明的，我是xx品牌電腦的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)第一，這一說(shuō)法在我的業(yè)績(jī)出來(lái)時(shí)讓您打臉了。真的，非常抱歉！不過(guò)也請(qǐng)您再相信我一次，給我一次挽回的機(jī)會(huì)！剛來(lái)的我，的確是因?yàn)闆](méi)有熟悉套路而導(dǎo)致了這樣的失敗，我相信在我的認(rèn)識(shí)與改變下，一定還是能回到您所認(rèn)為我可以走到的位置！
我已經(jīng)在寫(xiě)這封檢討書(shū)時(shí)認(rèn)識(shí)清楚了，我是一個(gè)您聘請(qǐng)來(lái)爭(zhēng)取高業(yè)績(jī)的電腦銷(xiāo)售，我不可以用什么品牌不同來(lái)作為借口來(lái)搪塞大家，我必須要用業(yè)績(jī)來(lái)說(shuō)話(huà)！我會(huì)徹底去了解清楚我的電腦銷(xiāo)售業(yè)績(jī)不好的原因，我爭(zhēng)取在下一次業(yè)績(jī)?cè)u(píng)比的時(shí)候就能夠把自己的業(yè)績(jī)提升上來(lái)，不給您失望的機(jī)會(huì)，更不給您丟臉的機(jī)會(huì)。如果可以，請(qǐng)您批準(zhǔn)我去市場(chǎng)上做一下調(diào)研的機(jī)會(huì)。過(guò)去我電腦銷(xiāo)售業(yè)績(jī)高的年頭，都是我深入市場(chǎng)做過(guò)調(diào)研的結(jié)果，希望您也能給我這樣的機(jī)會(huì)去了解國(guó)產(chǎn)電腦市場(chǎng)，以及更好的了解我們品牌電腦主要的'購(gòu)買(mǎi)人群都在哪里。另外，我個(gè)人認(rèn)為，我們品牌的電腦可以在高中畢業(yè)即將上大學(xué)的學(xué)生群體中做一波宣傳，我們品牌的電腦性?xún)r(jià)比是非常適合學(xué)生群體的，并且爸爸媽媽送孩子去上大學(xué)都希望自己的孩子能夠不比別人缺啥，而電腦這一必備的東西，一定是學(xué)生家長(zhǎng)的購(gòu)物計(jì)劃內(nèi)的！
請(qǐng)你接受我的檢討，也請(qǐng)您接受我的提議！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)6
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是公司銷(xiāo)售處的員工xxx，目前在公司任職這個(gè)工作已有兩年了，但是這一年里我的業(yè)績(jī)一直就不好，今天被我們的經(jīng)理喊過(guò)去談話(huà)一番，我才知道自己在工作的時(shí)候是有多么不認(rèn)真，所以自己的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)就不怎么好，現(xiàn)如今我也向您遞交此份檢討書(shū)，來(lái)表達(dá)我的懺悔，希望您能夠感受到我的真誠(chéng)。
第一年剛來(lái)的時(shí)候，滿(mǎn)滿(mǎn)的熱情，對(duì)待工作是有用不完的干勁，總是把自己放在前頭，把自己的銷(xiāo)售工作也做得極好，上面的領(lǐng)導(dǎo)都夸獎(jiǎng)了我，這讓我在這份工作中嘗到甜頭，所以就使勁的做銷(xiāo)售的活兒，第一年的業(yè)績(jī)可想而知有多好，但相反今年的額業(yè)績(jī)簡(jiǎn)直是降到了低谷了。我一年整體的銷(xiāo)售的業(yè)績(jī)還不如原先的三分之一。從這看來(lái)，原是我這個(gè)人一開(kāi)始嘗的甜頭太多，把自己撐到了，到如今都還沒(méi)有消化完。所以在今年工作的時(shí)候就沒(méi)有太把工作做好了。
今年的工作我想從這幾方面去反思：第一，我做事的懶惰性加大了。大多數(shù)的工作我都提不起勁來(lái)做，上級(jí)交代給我的工作，我都沒(méi)有按時(shí)完成，而是往后放，結(jié)果就是工作堆積太多，就干不完了。第二，我在銷(xiāo)售時(shí)對(duì)待客戶(hù)也不像開(kāi)始那樣微笑面對(duì)和盡情的介紹我們的產(chǎn)品，久而久之，就沒(méi)有客戶(hù)來(lái)我這里購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品了，那我的業(yè)績(jī)自然就下降了。再有一個(gè)就是原來(lái)我的老客戶(hù)，我沒(méi)有經(jīng)常保持聯(lián)系，沒(méi)有珍惜來(lái)之不易的客源，在快要失去的時(shí)候，我都沒(méi)有采取辦法去挽回他們，就這樣我的客戶(hù)所剩不多，現(xiàn)在我的銷(xiāo)售就停止不前了。第三，就是我都個(gè)人原因，我對(duì)待銷(xiāo)售本身的熱情一直都在下降，因此對(duì)待公司給的培訓(xùn)機(jī)會(huì)都放棄了，對(duì)銷(xiāo)售本職沒(méi)有太多動(dòng)力，自己一直沉在原來(lái)的狀態(tài)出不來(lái)，所以至今我都銷(xiāo)售一直都上不去。
接下來(lái)的.工作，我必將付出原先幾倍的努力加趕，對(duì)于公司給我們的福利努力去爭(zhēng)取，把自己的能力提高才能把銷(xiāo)售工作做好，今年的銷(xiāo)售的業(yè)績(jī)我已經(jīng)沒(méi)有做好，那我只能把所有的期待都放在明年，希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠相信我，原諒我這一次的不好，之后一定會(huì)做的比之前還要好，會(huì)努力把業(yè)績(jī)提上來(lái)，讓您看到我的成果。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好！
近期我實(shí)在是沒(méi)有好好的展開(kāi)自己的工作，這一點(diǎn)我實(shí)在是非常的抱歉。看著自己的業(yè)績(jī)，我才明白自己這段時(shí)間完全沒(méi)有將工作放在心上，如今的我更是想當(dāng)?shù)暮蠡�，更是特此檢討書(shū)，讓自己能夠醒悟過(guò)來(lái)，為我所出現(xiàn)的錯(cuò)誤進(jìn)行彌補(bǔ)。
雖說(shuō)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)這種東西是完全屬于我個(gè)人的事情，業(yè)績(jī)不好完全都是我個(gè)人的責(zé)任，所以我也是對(duì)自己進(jìn)行了不斷的.反思，就希望自己能夠在這樣一次的錯(cuò)誤中找到自己的問(wèn)題。從這次的業(yè)績(jī)不好上我也是分析了自己近段時(shí)間確實(shí)是比較懶惰，基本就沒(méi)有為著自己的業(yè)績(jī)方面的事情進(jìn)行奮斗，每天都僅僅是簡(jiǎn)單的進(jìn)行一點(diǎn)必要的工作就開(kāi)始虛度日子，這都是我個(gè)人在工作態(tài)度上的不端正，也是我沒(méi)有將自己的工作都重視起來(lái)。所以我也非常的希望自己能夠在這段時(shí)間好好的去檢討自己讓自己能夠在下一階段改變不好的行為，努力為自己的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)而努力。
既然我自己選擇里房產(chǎn)銷(xiāo)售這一個(gè)行業(yè)，那我便是必須要對(duì)我個(gè)人負(fù)責(zé)，也是要找尋到自己內(nèi)心真正想要的東西，對(duì)此我也是為自己的各方面都進(jìn)行了一定的規(guī)劃，就希望自己能夠在日后的時(shí)間去在工作上創(chuàng)造出更多的利益與好處。當(dāng)然也是非常需要自己能夠更好的開(kāi)展我的工作。對(duì)于房產(chǎn)銷(xiāo)售這一行業(yè)，我個(gè)人也是感覺(jué)到自己是犯下了非常大的錯(cuò)誤，更是非常的期待自己能夠在工作中去做好需要做的事情，對(duì)此我也完全明白我下一階段應(yīng)該要付出更多的努力，這樣才能夠在之后的工作上變得更加的優(yōu)秀。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)是衡量一個(gè)人進(jìn)步與否的重要指標(biāo)，所以從這次的業(yè)績(jī)不好上看，我也知道自己最近是沒(méi)有在工作上去做到一定的努力，同時(shí)我更是沒(méi)有想到自己在工作期間是必須要不斷奮進(jìn)，不斷去找尋自己的方向，慢慢去成長(zhǎng)的。而我更是必須要在日后的工作上將自己的業(yè)績(jī)提升上來(lái)，更是要讓領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ倚湃�，讓領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ矣行判摹．?dāng)然自己所作出的努力也是在為自己創(chuàng)造更多的好處，同時(shí)也是希望自己能夠在工作期間變得更加的優(yōu)秀。
對(duì)于我這次所出現(xiàn)的問(wèn)題，我更是感覺(jué)到自己是必須要去不懈的奮進(jìn)，要讓自己能夠在下一階段去更好的努力，自然也是希望自己的努力能夠有一定的成效。不論日后怎么樣，現(xiàn)在的我都已經(jīng)決心去改正了，同時(shí)更期待領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我，更是能夠?qū)ξ矣懈唷⒏玫闹更c(diǎn)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
本人于20xx年xx月份入職到xxxx有限公司，通過(guò)自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、同事的幫助，于20xx年xx月份跟隨總經(jīng)理到xx拓展分公司業(yè)務(wù)，并在20xx年年底晉升為分公司的股東，在20xx年20xx年年底的工作中，沖勁很足，也很想把工作做好，但是在20xx年的上半年自己放松了工作的態(tài)度，導(dǎo)致在20xx年上半年未達(dá)成任何業(yè)績(jī)，并且自己未能給公司培養(yǎng)出新的項(xiàng)目經(jīng)理，本人在此做出深刻的檢查，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同事給予批評(píng)與指導(dǎo)。
在20xx年上半年本人犯了一個(gè)非常低級(jí)的錯(cuò)誤，最原則性的錯(cuò)誤，就連談客戶(hù)帶新人這么基礎(chǔ)的工作都沒(méi)有完成，給公司項(xiàng)目經(jīng)理及員工起了一個(gè)非常負(fù)面的影響，也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。通過(guò)我自我反省，必須找出造成這種情況的原因。
1、在20xx年上半年這段時(shí)間里，自己的工作狀態(tài)沒(méi)有調(diào)整好，每天都處在一個(gè)無(wú)所事事、沒(méi)有方向感的狀態(tài)下，每天都在想著下班怎么去玩、下班之后去哪玩，自己的.重點(diǎn)沒(méi)有放在工作上面。
2、做事情沒(méi)有以前那么認(rèn)真了，做什么事情都是敷衍了事，比如領(lǐng)導(dǎo)讓招人，那就招人，雖然說(shuō)領(lǐng)悟到領(lǐng)導(dǎo)讓招人的意思，但是招到人之后沒(méi)有認(rèn)真的執(zhí)行下去，覺(jué)得有人就行了，什么業(yè)績(jī)、新員工的水平等等，沒(méi)有認(rèn)真的去落實(shí)。
3、在20xx年上半年這段時(shí)間里，自己變懶了不少，沒(méi)有以前勤奮了。對(duì)于新客戶(hù)的態(tài)度也沒(méi)有以前那么較真了，覺(jué)得客戶(hù)能不能下來(lái)就看客戶(hù)的意思。導(dǎo)致了這半年沒(méi)有什么新的業(yè)績(jī)出現(xiàn)。
如今，我已經(jīng)對(duì)自己犯的錯(cuò)誤有了深刻的認(rèn)識(shí)。我作為一個(gè)公司的管理人員，因?yàn)樽约簩?duì)工作的懈怠給公司造成了極大的負(fù)面影響，在此深刻的檢討。
我將此次錯(cuò)誤所寫(xiě)的檢討書(shū)作為一面鏡子，時(shí)時(shí)刻刻拿出來(lái)看一看，定時(shí)定期的批評(píng)與教育自己，并且在今后的工作中奮發(fā)進(jìn)取，努力工作，不會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)失望。并在20xx年xx月份到20xx年xx月份完成自己的全年工作指標(biāo)，工作指標(biāo)如下：
基本指標(biāo)：
1、以自然月為單位，每月招聘xx名新員工入職。
2、以周為單位，每名新員工每周拜訪有意向客戶(hù)不少于xx家。
3、以周為單位，每周我陪同新員工見(jiàn)得客戶(hù)不少于xx家。
年度指標(biāo)：
1、在20xx年xx月份—20xx年xx月份培養(yǎng)xx名新項(xiàng)目經(jīng)理。
2、新項(xiàng)目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)：完成硬性指標(biāo)xx萬(wàn)元服務(wù)費(fèi)的同時(shí)，自己有獨(dú)立帶新人能力。
處罰條例：
如果以上指標(biāo)未完成，基本指標(biāo)未完成當(dāng)月工資暫停發(fā)放，直到完成發(fā)放。年度指標(biāo)未完成每個(gè)指標(biāo)降xx元基本工資。
此致
敬禮！
檢討人：xxxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)9
尊敬的銷(xiāo)售部經(jīng)理：
您好！
非常抱歉！讓您在百忙之中抽出時(shí)間批評(píng)教育我。此刻，我已深深認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重，我錯(cuò)了！
我在近一個(gè)月的銷(xiāo)售手機(jī)工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問(wèn)題。這些問(wèn)題直接導(dǎo)致了我沒(méi)有完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，而且我沒(méi)有完成的不是一點(diǎn)兩點(diǎn)，而是很多額度沒(méi)有完成。公司下發(fā)我這個(gè)月完成兩萬(wàn)元的.銷(xiāo)售額，我僅僅完成一萬(wàn)一千多元，還有很大一部分額度沒(méi)有到限。
面對(duì)錯(cuò)誤，我感到深深的自責(zé)、懊悔，我真的覺(jué)得很慚愧，對(duì)不起經(jīng)理日常對(duì)我的關(guān)心和照顧。經(jīng)過(guò)面壁思過(guò)，我已經(jīng)深刻地決定了，我不能夠忍受其他同事對(duì)我‘吃閑飯、吃底薪’的詆毀，我一定要有所行動(dòng)。
經(jīng)過(guò)一番思考，我意識(shí)到這段時(shí)間的業(yè)績(jī)不行，充分暴露出我工作熱情有些不足、工作方法也有些切妥，更反映出我沒(méi)有足夠的工作資歷積累。這三點(diǎn)問(wèn)題得暴露如同當(dāng)頭棒喝一般敲擊在我的腦海，讓我有些清醒了。是啊，這三點(diǎn)當(dāng)中的任何一點(diǎn)都足夠讓我陷入困境。為此，我決心針對(duì)錯(cuò)誤問(wèn)題，提出改正措施，并且堅(jiān)決執(zhí)行：
首先，我要痛下決心，懸梁刺股地提高自己的銷(xiāo)售工作積極性，從內(nèi)心迸發(fā)強(qiáng)大的工作熱情，全心全意地投入手機(jī)銷(xiāo)售工作當(dāng)中。其次，我要向經(jīng)理表示一下道歉，就前一階段拖累大家后退的事情向部門(mén)同事道個(gè)歉。再有，我要吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吃一切長(zhǎng)一智，端正工作態(tài)度，改進(jìn)工作方法，爭(zhēng)取創(chuàng)造優(yōu)良的手機(jī)銷(xiāo)售工作業(yè)績(jī)。
此敬
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
回顧近期在銷(xiāo)售工作中的表現(xiàn)無(wú)疑是令人慚愧的，由于對(duì)待工作不夠認(rèn)真的緣故導(dǎo)致當(dāng)前階段的業(yè)績(jī)很差，身為銷(xiāo)售員工卻在工作中出現(xiàn)這類(lèi)狀況又怎能不讓人沮喪，但通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)讓我逐漸振作起來(lái)并認(rèn)識(shí)到改正以往工作態(tài)度的重要性，畢竟對(duì)待工作更加認(rèn)真些則就不會(huì)出現(xiàn)這類(lèi)令人沮喪的結(jié)果，因此我對(duì)近期的工作狀況進(jìn)行了反思并深刻檢討了自身的錯(cuò)誤。
通過(guò)分析可以得知導(dǎo)致業(yè)績(jī)差的原因在于自己的不重視，也許是以往沒(méi)有在銷(xiāo)售工作中經(jīng)歷過(guò)挫折的緣故導(dǎo)致我很少反思自身的不足，事實(shí)上銷(xiāo)售工作中獲得的業(yè)績(jī)往往是與員工的努力程度成正比的，在沒(méi)有付出太多精力的情況下便想取得不錯(cuò)的業(yè)績(jī)無(wú)疑是癡人說(shuō)夢(mèng)，更何況對(duì)比其他同事的工作態(tài)度不難發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)懈怠了不少，可想而知這樣的工作態(tài)度對(duì)于自身的發(fā)展而言是有害無(wú)利的，雖然內(nèi)心感到悔恨卻不可否認(rèn)自己在近期的工作中的確做得不夠好。
業(yè)績(jī)不好的結(jié)果對(duì)于銷(xiāo)售人員的發(fā)展而言是不太好的，一方面這樣的.結(jié)果讓我感到很沮喪并意味著近期的工作表現(xiàn)很差，另一方面則是處理不好很容易對(duì)自身的職業(yè)生涯造成很大阻礙，而且在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中出現(xiàn)這樣的污點(diǎn)也是不利于自身工作發(fā)展的，在意識(shí)到這點(diǎn)以后自然需要盡快改正當(dāng)前的工作態(tài)度才行，無(wú)論是消極的態(tài)度還是較差的工作方式都需要得到改進(jìn)，而且針對(duì)此事讓領(lǐng)導(dǎo)感到失望的問(wèn)題也讓我對(duì)此感到很沮喪，若是不能夠盡快獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可則很容易面臨被淘汰的危機(jī)。
既然已經(jīng)得到教訓(xùn)自然得盡快改正當(dāng)前的工作方式才行，至少我得多向身邊的同時(shí)學(xué)習(xí)并從中了解提升高業(yè)績(jī)的方式，畢竟當(dāng)前階段的工作已經(jīng)因?yàn)樽陨淼氖韬鰧?dǎo)致沒(méi)能做好，因此我得避免今后發(fā)生同類(lèi)狀況從而導(dǎo)致自身的業(yè)績(jī)得不到有效提升，而且通過(guò)對(duì)以往完成銷(xiāo)售工作的反思可以明白自己存在不少需要改進(jìn)的地方，當(dāng)務(wù)之急是盡快振作起來(lái)并積極探索提高自身業(yè)績(jī)的方式才行，總之我會(huì)牢記這段讓人慚愧的經(jīng)歷并爭(zhēng)取做好今后的銷(xiāo)售工作。
須知任何的疏忽都是不利于銷(xiāo)售工作的完成，再加上我在近期工作中的表現(xiàn)的確不夠好自然要加以改善，所以我會(huì)爭(zhēng)取做好今后的銷(xiāo)售工作并為了自身的發(fā)展不斷努力，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解我的過(guò)失并對(duì)今后的銷(xiāo)售工作給予信任與支持。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是營(yíng)銷(xiāo)四部經(jīng)理，我對(duì)我未完成公司的周計(jì)劃做深刻檢討，希望大家以后引以為界。一個(gè)部門(mén)業(yè)績(jī)的好壞取決部門(mén)經(jīng)理，作為一名
職業(yè)經(jīng)理人對(duì)待部門(mén)應(yīng)該像對(duì)待自己的孩子一樣。不管有多艱難，遇到多少問(wèn)題首先應(yīng)該有勇者精神，所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪，我應(yīng)該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒(méi)有任何問(wèn)題，員工沒(méi)有錯(cuò)，一切問(wèn)題在于我。部門(mén)當(dāng)中幾個(gè)嚴(yán)重問(wèn)題：
1、惰性；
2、執(zhí)行力；
3、激情；上邊的問(wèn)題體現(xiàn)了，我對(duì)管控上邊的缺陷，就像父母帶孩子，如果父母對(duì)孩子平時(shí)出現(xiàn)的錯(cuò)誤不論不問(wèn)，直到出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候才去說(shuō)一兩句，那么最壞的打算就是他長(zhǎng)大以后一定是個(gè)壞小子，這個(gè)孩子他以后一定是上不了大學(xué)的，孩子最后犯了錯(cuò)誤以后他以后一定狠他的父母。
我們部門(mén)目前就是這么一個(gè)情況，我沒(méi)有能夠?qū)γ總�(gè)環(huán)節(jié)做嚴(yán)厲的監(jiān)控，每個(gè)人的人生觀、價(jià)值觀又是不同的，導(dǎo)致思維方式的不一，覺(jué)得接受管控是一個(gè)種壓力，導(dǎo)致一個(gè)人壞了影響到身邊的另外一個(gè)，最后整個(gè)部門(mén)都感染上了這種懶惰的行為。也就是說(shuō)一個(gè)人不遵守游戲規(guī)則，那么其他人也不會(huì)去遵守游戲規(guī)則，最后導(dǎo)致這個(gè)游戲玩不下去，一致性就會(huì)降低。
所以這個(gè)問(wèn)題的根源問(wèn)題就是，我對(duì)于管控上邊的不嚴(yán)格，不利索造成的。管理應(yīng)從自身做起，樹(shù)立榜樣作用經(jīng)理與員工朝夕相處，形成一種特殊的親近關(guān)系，在員工心目中，經(jīng)理的形象高尚無(wú)比，他們對(duì)離自己最近的人觀察得也最仔細(xì)，經(jīng)理的一舉一動(dòng)他們也都愿意去效仿。一個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反，如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)言行不一致，或自己的實(shí)際行動(dòng)與對(duì)員工的
要求不相符，那不僅會(huì)影響業(yè)績(jī)，更會(huì)在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影�？梢�(jiàn)，領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用是影響團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量的一個(gè)重要因素，我覺(jué)得我應(yīng)該在工作實(shí)踐中，應(yīng)該給員工樹(shù)立榜樣，讓員工真正的信服你，信賴(lài)你。
經(jīng)理一定要堅(jiān)持以自己的模范行為。比如，在日常的工作中，嚴(yán)于要求自己，做到最早到、最晚走，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真工作，勤于學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，通過(guò)自己的良好作為，潛移默化，持之以恒，以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進(jìn)步的氛圍與文化。團(tuán)隊(duì)中個(gè)人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)奮斗的方向，一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo)，形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力。
因此，在團(tuán)隊(duì)管理中，我提出了＂部門(mén)榮譽(yù)高于一切，團(tuán)隊(duì)榮我榮，團(tuán)隊(duì)恥我恥＂的'口號(hào)，讓每個(gè)員工明白一個(gè)良好的團(tuán)對(duì)對(duì)他們健康成長(zhǎng)的巨大作用。在具體工作中，應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量，重點(diǎn)對(duì)優(yōu)秀員工加以栽培，使之成為團(tuán)隊(duì)管理的骨干力量，讓他們引領(lǐng)帶動(dòng)全隊(duì)員工努力學(xué)習(xí)，奮勇拼殺，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)目標(biāo)而共同努力。
培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)榜樣在哪里，其實(shí)榜樣就在我們的身邊。無(wú)數(shù)事實(shí)證明，員工身邊的榜樣具有更強(qiáng)的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn)，精心培養(yǎng)。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的氛圍、文化，對(duì)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長(zhǎng)階段的員工是他的起步階段，而形成良好團(tuán)隊(duì)氛圍是保障員工管理工作順利開(kāi)展的前提條件。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)12
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：面對(duì)如此慘烈的工作業(yè)績(jī)，我不禁冷頭大汗，心里有說(shuō)不出的滋味，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結(jié)在心間啊！回顧錯(cuò)誤，我在20xx年6月到12月期間的工作業(yè)績(jī)非常糟糕，總共只完成18張業(yè)務(wù)訂單，銷(xiāo)售金額僅僅人民幣30000多元。這樣的工作業(yè)績(jī)?cè)诒締挝慌琶箶?shù)第一，距離倒數(shù)第二名的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)相差了20000多元，差距是明顯，我的愧疚也是多多的.�，F(xiàn)如今，我已經(jīng)深刻地反省了自我錯(cuò)誤，總結(jié)我過(guò)去一段時(shí)間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在態(tài)度松懈、（和老師吵架檢討書(shū)）思想覺(jué)悟不高、業(yè)績(jī)操守不強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有足夠積累、人際交往存在過(guò)大偏差等問(wèn)題。如此嚴(yán)重的問(wèn)題怎么能不造成我工作業(yè)績(jī)的下滑呢？因此，我決心好好改正錯(cuò)誤，認(rèn)真地彌補(bǔ)錯(cuò)誤。特此，我向您鄭重地保證：從今往后，我一定非常認(rèn)真地工作，以嚴(yán)肅認(rèn)真態(tài)度面對(duì)工作。此致：非常抱歉！
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)13
尊敬的____________（公司領(lǐng)導(dǎo)）：
您好！首先非常感謝您在百忙之中抽出空看我寫(xiě)的這份千字檢討書(shū)！
通過(guò)這件事，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但這時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松了要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，也是與我們時(shí)代要求—————樹(shù)新風(fēng)，講文明，背道而行。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。
但近年來(lái)，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的這時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
如今，大錯(cuò)既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。
思想覺(jué)悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人不尊重。對(duì)待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的`難得。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。這時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
檢討人：
時(shí)間：____年____月____日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)14
本人于20xx年x月份入職到xxxx有限公司，通過(guò)自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、同事的幫助，于20xx年x月份跟隨總經(jīng)理到xx拓展分公司業(yè)務(wù)，并在20xx年年底晉升為分公司的股東，在2xx年20xx年年底的工作中，沖勁很足，也很想把工作做好，但是在20xx年的上半年自己放松了工作的態(tài)度，導(dǎo)致在20x年上半年未達(dá)成任何業(yè)績(jī)，并且自己未能給公司培養(yǎng)出新的項(xiàng)目經(jīng)理，本人在此做出深刻的檢查，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同事給予批評(píng)與指導(dǎo)。
在20xx年上半年本人犯了一個(gè)非常低級(jí)的錯(cuò)誤，最原則性的錯(cuò)誤，就連談客戶(hù)帶新人這么基礎(chǔ)的工作都沒(méi)有完成，給公司項(xiàng)目經(jīng)理及員工起了一個(gè)非常負(fù)面的影響，也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。通過(guò)我自我反省，必須找出造成這種情況的原因。
1、在20xx年上半年這段時(shí)間里，自己的工作狀態(tài)沒(méi)有調(diào)整好，每天都處在一個(gè)無(wú)所事事、沒(méi)有方向感的狀態(tài)下，每天都在想著下班怎么去玩、下班之后去哪玩，自己的重點(diǎn)沒(méi)有放在工作上面。
2、做事情沒(méi)有以前那么認(rèn)真了，做什么事情都是敷衍了事，比如領(lǐng)導(dǎo)讓招人，那就招人，雖然說(shuō)領(lǐng)悟到領(lǐng)導(dǎo)讓招人的意思，但是招到人之后沒(méi)有認(rèn)真的'執(zhí)行下去，覺(jué)得有人就行了，什么業(yè)績(jī)、新員工的水平等等，沒(méi)有認(rèn)真的去落實(shí)。
3、在20xx年上半年這段時(shí)間里，自己變懶了不少，沒(méi)有以前勤奮了。對(duì)于新客戶(hù)的態(tài)度也沒(méi)有以前那么較真了，覺(jué)得客戶(hù)能不能下來(lái)就看客戶(hù)的意思。導(dǎo)致了這半年沒(méi)有什么新的業(yè)績(jī)出現(xiàn)。
如今，我已經(jīng)對(duì)自己犯的錯(cuò)誤有了深刻的認(rèn)識(shí)。我作為一個(gè)公司的管理人員，因?yàn)樽约簩?duì)工作的懈怠給公司造成了極大的負(fù)面影響，在此深刻的檢討。
我將此次錯(cuò)誤所寫(xiě)的檢討書(shū)作為一面鏡子，時(shí)時(shí)刻刻拿出來(lái)看一看，定時(shí)定期的批評(píng)與教育自己，并且在今后的工作中奮發(fā)進(jìn)取，努力工作，不會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)失望。并在20xx年x月份到20xx年x月份完成自己的全年工作指標(biāo)，工作指標(biāo)如下：
基本指標(biāo)：
1、以自然月為單位，每月招聘x名新員工入職。
2、以周為單位，每名新員工每周拜訪有意向客戶(hù)不少于x家。
3、以周為單位，每周我陪同新員工見(jiàn)得客戶(hù)不少于x家。
年度指標(biāo)：
1、在20xx年x月份—20xx年x月份培養(yǎng)x名新項(xiàng)目經(jīng)理。
2、新項(xiàng)目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)：完成硬性指標(biāo)x萬(wàn)元服務(wù)費(fèi)的同時(shí)，自己有獨(dú)立帶新人能力。
處罰條例：
如果以上指標(biāo)未完成，基本指標(biāo)未完成當(dāng)月工資暫停發(fā)放，直到完成發(fā)放。年度指標(biāo)未完成每個(gè)指標(biāo)降x元基本工資。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
從自己成為公司的一名業(yè)務(wù)員開(kāi)始，從自己加入保險(xiǎn)這個(gè)行業(yè)，成為一名銷(xiāo)售崗位開(kāi)始，我就清楚的知道作為一名銷(xiāo)售，一名業(yè)務(wù)員對(duì)于自己的業(yè)績(jī)有多么的重要，但是現(xiàn)在我卻是因?yàn)樽约旱臉I(yè)績(jī)不好向您寫(xiě)這個(gè)檢討書(shū)。
這個(gè)月的月初開(kāi)始，公司就已經(jīng)明確的規(guī)定我們每個(gè)人這個(gè)月都要完成多少的訂單，當(dāng)初我們?cè)谠鲁蹰_(kāi)會(huì)的時(shí)候就已經(jīng)明確的定下了自己這個(gè)月的目標(biāo)了，也正是因?yàn)樽约旱脑颍瑢?dǎo)致公司的目標(biāo)業(yè)績(jī)我在這個(gè)月底的時(shí)候都還沒(méi)有及時(shí)的完成，我也知道公司之所以會(huì)給我們這樣子的.一個(gè)目標(biāo)，也是因?yàn)橄Ｍ覀兡軌蛲ㄟ^(guò)這次的目標(biāo)有足夠的壓力并且愿意為此而奮斗努力，但是就當(dāng)別人都在努力奮斗并且為這個(gè)目標(biāo)而打拼的時(shí)候，我并沒(méi)有意識(shí)到這件事情的嚴(yán)重性，我也感覺(jué)到自己這段時(shí)間并不是非常的上進(jìn)，對(duì)待自己的業(yè)務(wù)也沒(méi)有足夠的認(rèn)真的去完成，因?yàn)槭莻�(gè)人的業(yè)績(jī)，所以更加覺(jué)得可以隨心所欲，一直等到目標(biāo)的期限快到的時(shí)候，我才意識(shí)到自己已經(jīng)到了火燒眉毛的時(shí)候了，可是現(xiàn)在的努力也已經(jīng)為時(shí)過(guò)晚了，所以哪怕自己當(dāng)時(shí)奮起直追也已經(jīng)來(lái)不急了，所以這也就導(dǎo)致了我現(xiàn)在因?yàn)樽约旱臉I(yè)績(jī)不佳而需要向您寫(xiě)這個(gè)檢討書(shū)。
我也通過(guò)這次向您寫(xiě)檢討書(shū)的機(jī)會(huì)，認(rèn)真的反思過(guò)自己的一些錯(cuò)誤的行為了，我現(xiàn)在這個(gè)樣子完全沒(méi)有資格不去努力，不去拼搏，可是我自己還渾然不覺(jué)自己的錯(cuò)誤，等到錯(cuò)誤已經(jīng)站在自己面前了才懂得自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，也正是因?yàn)樽约簩?duì)工作的態(tài)度不夠端正，對(duì)自己的業(yè)績(jī)不夠在意，才會(huì)導(dǎo)致現(xiàn)在這樣子的情況，我也已經(jīng)意識(shí)到自己的錯(cuò)誤了，更是對(duì)于自己的錯(cuò)誤和一些不端正的思想感到非常的后悔，也希望通過(guò)這個(gè)檢討書(shū)向您保證，我以后一定會(huì)按時(shí)按量的完成自己的業(yè)績(jī)，并且在以后的工作當(dāng)中端正自己的思想和態(tài)度，絕對(duì)不會(huì)因?yàn)槭莻�(gè)人的業(yè)績(jī)就無(wú)所欲為，因?yàn)闀r(shí)刻保持對(duì)工作的壓力，并且愿意給自己施加壓力，也愿意為自己的工作和業(yè)績(jī)?nèi)ヅ�。我也�?huì)在以后的生活和工作當(dāng)中，改變自己，保證錯(cuò)誤的發(fā)生永遠(yuǎn)只有一次，希望公司和領(lǐng)導(dǎo)可以足夠的相信和原諒我。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
【業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)】相關(guān)文章：
業(yè)績(jī)不好檢討書(shū)04-02
業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)檢討書(shū)11-05
說(shuō)話(huà)態(tài)度不好檢討書(shū)07-25
工作態(tài)度不好檢討書(shū)11-05
業(yè)績(jī)保證書(shū)03-21
沖業(yè)績(jī)口號(hào)集合03-20
不好的習(xí)慣作文04-28
形容不好的成語(yǔ)01-08