- 相關(guān)推薦
工作心得體會匯編15篇
在平日里，心中難免會有一些新的想法，心得體會是很好的記錄方式，這樣有利于我們不斷提升自我。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢？以下是小編為大家整理的工作心得體會，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工作心得體會1
堅持以學為先，多學習，勤思考。農(nóng)村是一個大課堂，老一輩的領(lǐng)導在實踐中開辟出了許多農(nóng)村工作的好方法，所謂前人栽樹，后人乘涼，作為村里的新成員，要把學習當成一種生活、一項工作、一份責任，做到向書本學、向同事學、向群眾學，學說話、學做事、學方法、學措施，從他們的一言一行中發(fā)現(xiàn)差距，從他們的一舉一動中汲取經(jīng)驗，邊學邊干，學用結(jié)合，不斷提高自身素質(zhì)。通過這段時間的學習，同時在各級領(lǐng)導的關(guān)懷下，從開始的摸著石頭過河到現(xiàn)在能按時按質(zhì)的完成各項黨建工作任務(wù)，這對我的成長是顯而易見的。
堅持以做為實，真為民，求務(wù)實。作為基層黨建工作的聯(lián)絡(luò)員，不僅是上級黨委組織聯(lián)系村黨務(wù)工作的紐帶，也是黨員聯(lián)系群眾的橋梁，在協(xié)助村支部開展黨建工作的同時，積極地為支村兩委出謀劃策、排憂解難，做一些力所能及的事情，用真心去對待群眾，針對不同的人，不同的事，不同的地域環(huán)境，不同的時機場合，不同的利益關(guān)系，分清哪些是合理訴求，需要予以解決。
哪些是不合理訴求，需要加以解釋，盡力去滿足群眾實際的、合理的需求；真心關(guān)愛群眾，把群眾放在心中最高位置，先百姓之憂而憂，后百姓之樂而樂，主動深入群眾，在同群眾的朝夕相處中增進和群眾的感情、增強服務(wù)群眾的本領(lǐng)。工作期間，我發(fā)現(xiàn)全村45名黨員，有將近15人外出務(wù)工，這些人沒有辦法按時參加村黨組織活動，于是利用智慧黨建平臺和微信黨員聯(lián)絡(luò)群，把流動黨員的教育管理制度化、常態(tài)化、信息化，有效的解決流動黨員與黨組織的溝通和聯(lián)系，使其感受到學習討論氛圍。
堅持以信為本，轉(zhuǎn)觀念，講奉獻。兩個月工作下來，我感受到了農(nóng)村工作的不易，它包含極大的復雜性、矛盾性，村民和村支兩委之間關(guān)系盤根錯節(jié)，錯綜復雜，處理問題務(wù)必知村情、解民意、體民情，只有對自己精準定位，有一個扎根基層的態(tài)度、有為民服務(wù)的使命感、有便民利民的初衷、有堅定的信仰和奉獻精神，才能和支村兩委班子配合默契，才能將工作做到盡善盡美。農(nóng)村工作紛繁瑣碎，我們面對的是一些外人看起來瑣碎無比甚至根本不值一提的小事，但是對百姓而言，樣樣都是大事，因為涉及到百姓民生，所以不能有一絲一毫的馬虎可言，必須要把所有的精力用在為群眾的服務(wù)之中，我必須要在政治上更成熟、學習上更進步、言行上更穩(wěn)重，積極奉獻，服務(wù)社會，培養(yǎng)犧牲小我，追求大我的精神品格。
兩個月下來，在實際工作中自身的不足也不斷顯現(xiàn)出來，比如業(yè)務(wù)水平的欠缺、工作效率有待提高等。因此，今后要努力增強自身能力，揚長避短，注重理論與實踐相結(jié)合，虛心請教，踏實工作，全面發(fā)展，做一個合格的有為的青年，做一名百姓信得過的基層工作者、做一名業(yè)務(wù)精通的黨建聯(lián)絡(luò)員。
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，我要成為一顆平凡而不平庸的螺絲釘，勤勤懇懇做人，踏踏實實做事，把結(jié)果獻給社會，把過程留給自己，堅定的去走好腳下的每一步路。
工作心得體會2
兩個星期短暫的金工實習結(jié)束了，老師每節(jié)課布置的實習任務(wù)也順利地完成了，雖然時間過的很快，但它留給我的是很多的不舍和回味。不可否認，金工實習確實很累，每一天都要早早地來到教室等待老師的講解，但是金工實習能夠讓我們學到很多書本上沒有的東西，況且對于我們這種非機械專業(yè)的學生來說，是很有幫忙的，經(jīng)過金工實習，我們最后懂得那些機器的零部件是如何生產(chǎn)出來的，我們又明白了機械專業(yè)對于此刻的社會是如何的重要。
不得不說，“金工實習”是一門綜合性很強的基礎(chǔ)學科，對于我們這樣的工科學生來說是十分必要的。因為我們平時可能懂得其中的理論知識，但到了真正用理論指導實踐的時候，我們就會明白實踐原先是多么的重要。在這么多天的實踐中我有很多的體會與感想，此刻容我慢慢道來。
第一天的是車工，也就是普通車床，加工和打磨一個階梯軸。其實車床就是利用工件的旋轉(zhuǎn)作用和刀具的移動來改變毛坯形狀和尺寸的一種加工切削方法。老師要求我們使用游標卡尺來測量工件的大小，并且工件允許的誤差范圍在+-0.02mm之內(nèi)，因為精度很高，所以使用普通車床進行加工切削很難掌握，最后經(jīng)過詳細地詢問老師才最終完成任務(wù)。
接下來的是焊接，焊接分為熔化焊、壓力焊、釬焊，而焊接的目的就是將兩塊分離的金屬塊焊接在一齊。我們的小組有三個人，當天上午老師給我們上理論課，下午才開始焊接實操，按照焊接準則，在焊接前務(wù)必穿戴好防護衣、皮手套并戴好眼罩。然后我把焊條夾在焊鉗中，慢慢地靠近焊接的地方并點燃焊條，焊條持續(xù)在與金屬4mm的地方，與焊縫約60°角，最后將焊條慢慢地橫向移動，留意并且仔細，沒過多久，一條焊縫就能夠完成了，待到焊池完全冷卻再用錘子把焊渣敲擊掉，這樣焊接的任務(wù)基本就完成了。
數(shù)控銑床。銑工分為順銑與逆銑。首先我們在老師的指導下先在電腦上學會使用CAM軟件畫圖并選用各種車刀，待我們畫好需要加工的工件的圖案后就能夠使用專門的軟件生成車床能識別的代碼，我們學校只有兩種數(shù)控銑床，一種是法蘭克銑床，一種是廣州數(shù)控銑床。在上課時，老師給我們播放了各種車床生產(chǎn)零件的視頻，以前的我根本不明白那么多的精致零件、圖案等是如何生產(chǎn)出來的，看了數(shù)銑技術(shù)所生產(chǎn)出來的產(chǎn)品，真是打開眼界!原先人類利用機器生產(chǎn)的水平是如此之高，太令人興奮了!這么先進的技術(shù)，我們要做的工作就是設(shè)計好工件，并把工件放置好，對好刀，其他事情就交給電腦完成了。
電火花與熱處理。電火花是使用電弧在瞬間放電所產(chǎn)生的高溫對工件的表面進行加工的一種技術(shù)。電火花與線切割有一些相似的地方，都是使用高溫進行加工，但電火花一般都是對工件的表面進行雕刻，老師先是給我們講解了理論知識后就讓我們上車床實操了，電火花雕刻時，我選取了心形的圖案進行加工，雖然速度比較慢，但電火花雕刻時那種放電的茲茲聲很讓人喜歡。
熱處理是使用退火，正火，淬火，回火的各種熱處理對工件的內(nèi)部結(jié)構(gòu)進行加熱，從而改變它們的硬度，脆性和含碳量。我們先使用正火對45鋼進行加熱到830°C并空冷，空
冷后使用砂輪磨光工件的表面，最后測試它的硬度。我們先后使用了正火、淬火、回火對45鋼進行了熱處理，簡單來說，熱處理還是比較簡單的。
快速成型�？焖僭椭圃旒夹g(shù)，又叫快速成形技術(shù)，英文：RAPIDPROTOTYPING(簡稱RP技術(shù))。RP技術(shù)將一個實體的復雜的三維加工離散成一系列層片的加工，大大降低了加工難度，它能夠在無需準備任何模具、刀具和工裝卡具的狀況下，直接理解產(chǎn)品設(shè)計(CAD)數(shù)據(jù)，快速制造出新產(chǎn)品的樣件、模具或模型。老師首先給我們講解了快速成型計數(shù)的簡況和工作原理，然后教我們使用軟件進行產(chǎn)品畫圖，我們每個人都務(wù)必畫一個螺母作為作業(yè)，剛開始我對那個軟件基本都不懂，經(jīng)過老師的一步步講解，我最后最后學會了使用那個軟件。最后老師帶領(lǐng)我們進去實驗室參觀快速成型的車床，并且讓我們近距離地觀看了快速成型生產(chǎn)的過程。
數(shù)控沖床。我覺得數(shù)控沖床是最好玩的一個，我們幾乎每個人都學會了怎樣操作數(shù)控沖床，數(shù)控沖床是數(shù)字控制沖床的簡稱，是一種裝有程序控制系統(tǒng)的自動化機床。在金工實習過程中，幾乎凡是數(shù)控的機器都要畫圖并生成代碼從而進行加工，所以數(shù)控沖床也不例外。我們先在老師的帶領(lǐng)下學會畫圖并生成代碼后，就能夠每個人上車實際操作了，在實操中，每個人不會的，老師都會耐心地講解，努力地讓我們?nèi)巳硕紝W會。
最后兩天的是鉗工。鉗工主要以手工操作為主，用各種工具完成零件加工、裝配和修理等工作。老師布置給我們的任務(wù)就是加工一把錘子。首先，老師給我們講解了打孔，套螺旋，裝配等做法。然后讓我們實際操作加工，由于整個過程全是人工操作，所以做的都是體力活�？偟恼f鉗工的過程雖然是辛苦的，但是結(jié)果卻是令人欣慰的。兩天淋漓的汗水，我最后換來了一把精致的錘子，看著檫得發(fā)亮的錘子，兩天的疲勞一掃而光了。
短暫的金工實習雖然結(jié)束了，但它留給我的卻是很多值得思考的東西，它帶給我們的不僅僅僅是經(jīng)驗，它還培養(yǎng)了我們吃苦耐勞的精神和嚴謹認真的作風。理論的指導需要實踐的操作，很多東西如果不是自己親自去試試，很難掌握其中所包含的知識，很多理論也只有在實踐中才能體會得到，要不然只會紙上談兵，所以實踐是我們工科學生所務(wù)必的課程。
工作心得體會3
20xx年已經(jīng)過去，新的一年又在展開。作為一名服裝營業(yè)員，我現(xiàn)將我的工作總結(jié)及心得呈現(xiàn)如下，期望各位予在指導提議。
在服裝銷售過程中，營業(yè)員有著不可比擬的作用，營業(yè)員是否能掌握服裝銷售技巧很重要，首先要注意推薦購買的技巧。
營業(yè)員除了將服裝展示給顧客，并加以說明之外，還要向顧客推薦服裝，以引起顧客的購買的興趣。推薦服裝可運用下列方法：
一、推薦時要有信心，向顧客推薦服裝時，營業(yè)員本身要有信心，才能讓顧客對服裝有信任感。
二、適合于顧客的推薦。對顧客提示商品和進行說明時，應(yīng)根據(jù)顧客的實際客觀條件，推薦適合的服裝。
三、配合手勢向顧客推薦。
四、配合商品的特征。每類服裝有不一樣的特征，如功能、設(shè)計、品質(zhì)等方面的特征，向顧客推薦服裝時，要著重強調(diào)服裝的不一樣特征。
五、把話題集中在商品上。向顧客推薦服裝時，要想方設(shè)法把話題引到服裝上，同時注意觀察顧客對服裝的反映，以便適時地促成銷售。
六、準確地說出各類服裝的優(yōu)點。對顧客進行服裝的說明與推薦時，要比較各類服裝的不一樣，準確地說出各類服裝的優(yōu)點。
其次要注意重點銷售的技巧。重點銷售就是指要有針對性。對于服裝的設(shè)計、功能、質(zhì)量、價格等因素，要因人而宜，真正使顧客的心理由“比較”過渡到“信念”，最終銷售成功。在極短的時間內(nèi)能讓顧客具有購買的信念，是銷售中十分重要的一個環(huán)節(jié)。重點銷售有下列原則：
一、從4W上著手。從穿著時間Wen、穿著場合Were、穿著對象Wo、穿著目的Wy方面做好購買參謀，有利于銷售成功。
二、重點要簡短。對顧客說明服裝特性時，要做到語言簡練清楚，資料易懂。服裝商品最重要的特點要首先說出，如有時間再逐層展開。
三、具體的表現(xiàn)。要根據(jù)顧客的情景，隨機應(yīng)變，不可千篇一律，只說：“這件衣服好”，“這件衣服你最適合”等過于簡單和籠統(tǒng)的推銷語言。依銷售對象不一樣而改變說話方式。對不一樣的顧客要介紹不一樣的資料，做到因人而宜。
四、營業(yè)員把握流行的動態(tài)、了解時尚的先鋒，要向顧客說明服裝貼合流行的趨勢。
以上是我在工作中的小細心得，在以后的過程中，我將做好工作計劃，及時總結(jié)出工作中的不足，力求將服裝營業(yè)工作做到最好。
工作心得體會4
轉(zhuǎn)眼間，開學已經(jīng)有將近一個月的時間了。這不到一個月的時間，對于我們一群新教師來說，收獲很多，感悟很多，有經(jīng)驗有教訓，有挫折也有喜悅。在這將近4周的時間里，從剛開學的滿心期待，面對家長時的忐忑不安，講臺上的些許手忙腳亂；到現(xiàn)在，在慢慢摸索中初步掌握了一些管理學生和調(diào)控課堂的策略，有足夠的自信面對學生……我們每一個新教師都收獲了很多，取得了很大的進步。
對于我來說，最大的體會是：只有不斷地提高自身的素養(yǎng)，豐富滴熏，傾情投入到教育教學工作中，沉淀方法，摸索經(jīng)驗，在活動中歷練自己，才讓不斷促進專業(yè)成長，促進自己的進步。談到這里，不得不感謝學校給我們新教師提供的很多渠道的學習途徑和平臺。
每周的學科教研活動。在這樣一個崇尚科研的時代，一個好的教師不應(yīng)當只是會教書的教書匠，而應(yīng)當對面對的教育教學中的問題以及當前學科教育教學的思想進行研究并勇于嘗試和實踐，教師即研究者。只有學會去反思和沉下心去研究，才能促進教師個人的成長，有效促進教學。就我們數(shù)學學科來說，有全年級的數(shù)學學科教研，還有一年級數(shù)學組的每周一次的教研。每一次的教研活動都是與有經(jīng)驗老師的一種寶貴的交流的機會，通過與他們的溝通、探討，解決很多自己現(xiàn)階段所面臨的問題，也明白了自己接下來該怎么做。
在這一個多月中，我們?nèi)ヂ犃撕芏嗟男陆處熣故菊n、老教師的公開課和常態(tài)課。多聽其他老師的課，尤其是那些有經(jīng)驗的教師的課，是新教師快速成長的外部動力�！把塾^六路，耳聽八方”，在聽課的過程中，老教師們在課堂教學中的神態(tài)、動作、語言，課堂上的應(yīng)變能力以及課堂評價能力值得我們每一個新教師學習。這些直觀的、形象的、具體的經(jīng)驗，是我們成長過程中的一個寶貴的財富。
線上教師繼續(xù)教育、專題教育。隨著時代的進步，在這樣一個全民學習的時代，作為老師更需要不斷地汲取知識、更新知識和積累知識。線上教育的平臺帶來最大的好處是讓我們可以找到更多志同道合的教育工作者交流想法，可以實現(xiàn)與數(shù)學教育專家的“零距離”學習。通過繼續(xù)教育方式進行的教材培訓、聽課、專家講座等可以有效的幫助了我們了解教材，學習一些好的教學模式和嶄新的教育理念。對于我們新老師來說，這樣一個平臺就像是植物生長的陽光，滋養(yǎng)著促進著我們不斷進步與成長。
“老”教師的指導。 對于新教師來說，我們有太多的東西需要學習。在我們教育生涯剛剛起步的時候，一年級組就為我們每位新教師配了教學上的師傅，盡可能地讓我們新教師少走彎路，在短時間內(nèi)熟悉教育教學業(yè)務(wù)，得到幫助，迅速成長。
作為一名青年教師，這一個月是辛苦的`，是充實的。我們的教學生涯才剛剛起步，要學習的東西還很多很多：業(yè)務(wù)水平有待提高，教學經(jīng)驗有待豐富，管理模式有待創(chuàng)新。這一切與學校的期待相比，與前輩們的學識相比，都還有太多的差距。所以我們?nèi)匀灰Γ愿渑娴木投分�，堅定不移地走好每一步�?/p>
工作心得體會5
年即將過去，在這一年來，平凡忙碌中伴著充實，創(chuàng)新擴展中伴著快樂，科室在醫(yī)院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，認真做好各項業(yè)務(wù)性工作及事務(wù)性工作，全面貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導安排和布置的各項工作和任務(wù)。牢固樹立為人民服務(wù)的思想，急患者之所急，想患者之所想，全心全意為患者服務(wù)。院領(lǐng)導運籌帷幄，領(lǐng)導有方及時為我科購進所需的手術(shù)和處置器械及辦公用品，各科室同事也給予我大力支持和鼎立幫助，使得我取得了一定成績。
現(xiàn)將我一年來的工作總結(jié)
一、免費白內(nèi)障復明工作順利開展
繼續(xù)開展東源縣創(chuàng)建“無白內(nèi)障盲區(qū)縣”活動，科室一年來，在各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在中山大學眼科中心的指導下，醫(yī)院各科室鼎力配合，今年總共為271例白內(nèi)障患者實施了免費手術(shù)，其中204例為國家百萬貧困白內(nèi)障患者復明工程，我院的手術(shù)任務(wù)超額完成，手術(shù)脫盲率達到95%以上，受到患者及家屬的一致好評，獲患者贈送錦旗2幅，取得了良好的社會效應(yīng)和經(jīng)濟效應(yīng)。手術(shù)期間，本著為人民服務(wù)的信念，著重保證手術(shù)質(zhì)量；密切觀察患者手術(shù)前、手術(shù)后情況并做好回訪工作；積極解答患者及家屬的咨詢并主動告知相關(guān)注意事項。年5月國際防盲協(xié)會組織眼科教授、專家組來我院調(diào)研防盲工作，觀摩了我院眼科白內(nèi)障手術(shù)，對我院白內(nèi)障復明工作給予了充分肯定。有各級領(lǐng)導關(guān)心和支持，白內(nèi)障復明工作才得以順利開展，我們才有更高的熱情做好此項工作，一年來科室嚴把醫(yī)護質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量關(guān)，全年無一例重大醫(yī)療差錯事故發(fā)生，無感染病例發(fā)生。
二、業(yè)務(wù)收入
年白內(nèi)障免費復明手術(shù)取得各方面資金支持，總收入達到60萬元，眼科中心門診及自費住院收入達到4萬余元。收住自費手術(shù)病人3例，使科室自成立以來，從單一門診到收住手術(shù)病人，從單一到綜合，在科室做大做強的道路上又邁出了堅實一步。
三、更新眼科設(shè)備
年醫(yī)院投入30余萬元購進了一批眼科設(shè)備，例如眼科手術(shù)顯微鏡、a/b超、非接觸眼壓計、角膜曲率計、裂隙燈，新設(shè)備的投入使用，使科室診療能力和診斷水平得到極大提升，解決了科室業(yè)務(wù)發(fā)展的“瓶頸”，提高了服務(wù)能力，滿足了群眾就醫(yī)上的根本需求。
四、不斷學習提高業(yè)務(wù)水平
一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的良好素質(zhì)和條件，通過不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，閱讀大量業(yè)務(wù)雜志及書刊，學習有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生知識，才能豐富自己的理論知識。經(jīng)常組織醫(yī)護人員參加省市舉辦的學術(shù)會議，并閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡(luò)信息，學習大量新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)，從而開闊視野，擴大知識面，提高科室業(yè)務(wù)水平，堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作，更好為廣大眼疾患者服務(wù)。
一年來，在領(lǐng)導的幫助和各科室的協(xié)助下，工作取得了一定成績，也暴露出很多問題，如人員不足、科室規(guī)章制度不夠完善、免費復明手術(shù)就診程序不夠規(guī)范等。年我們有更高的目標，立志提高眼科服務(wù)水平、擴大業(yè)務(wù)范圍，為東源廣大眼科疾病患者提供更全面、更高水平的服務(wù)，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。為了這個目標，就年做如下計劃
一、人員方面
增加科室人員，壯大科室力量。計劃增加醫(yī)師一名、護士兩名，以提高科室服務(wù)能力。
二、完善科室布局及相關(guān)制度
在現(xiàn)有基礎(chǔ)上增加檢查室一間（放置眼a/b超、角膜曲率計、非接觸眼壓計），治療室一間，病房兩間六張病床，診室里增加暗室一間（放置裂隙燈、眼底鏡），并制定眼科門診工作制度、住院部工作制度、科主任職責、住院醫(yī)師職責、眼科手術(shù)工作制度等。
三、改善手術(shù)室環(huán)境
眼科手術(shù)室還不夠規(guī)范，要有專人負責。將現(xiàn)有單冷空調(diào)換成冷暖兩用空調(diào)，眼科大部分為老年人，改善天冷手術(shù)環(huán)境，保證手術(shù)安全。
四、擴大眼科醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍，增加手術(shù)項目
多參加各種學術(shù)會議，不斷學習，多于同行交流，提高業(yè)務(wù)理論水平。科室目前可單獨的完成的手術(shù)比較少，如翼狀胬肉切除+結(jié)膜瓣移植術(shù)、小切口非超聲乳化白內(nèi)障囊外摘除+人工晶體植入術(shù)，及在門診就可完成的角膜異物剔除、麥粒腫切除等，計劃在年上淚囊鼻腔吻合、淚囊摘除、青光眼手術(shù)（小梁切除術(shù)、虹膜周切術(shù)），這些手術(shù)眼科來說是比較常見的，在目前出去進修還不可行的情況下，我們可將這部分病人預(yù)約好，請外院專家來院手術(shù)，逐漸帶動科室的醫(yī)生單獨完成手術(shù)。
五、增加白內(nèi)障手術(shù)可選擇性
增加人工晶體種類，國產(chǎn)人工晶體、進口人工晶體，不同種類、價格，可供患者選擇，滿足患者不同的需求。如需高端手術(shù)（如超聲乳化白內(nèi)障囊外摘除術(shù)+人工晶植入術(shù)），可請中山眼科中心專家來院手術(shù)，費用可由病人負擔，即滿足患者需求，又提高醫(yī)院知名度。
六、完善免費白內(nèi)障復明手術(shù)就診程序
進一步完善免費白內(nèi)障復明手術(shù)就診流程（附流程圖），使此項惠民工程更順利、安全、快捷，更深入民心。
七、做好宣傳工作
在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，進一步加強醫(yī)院宣傳，利用各種形式，采取各種辦法，把醫(yī)院宣傳出去，使醫(yī)院知名度越來越高。
八、我們的目標
在做好以上工作的基礎(chǔ)上，我們要將手術(shù)量和業(yè)務(wù)收入提上一個新的臺階，爭取比過去的一年做得、做得更好，希望領(lǐng)導給予的支持和幫助，我們會做得更好
總之，我們將以精良的設(shè)備、尖端的技術(shù)及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)爭取為的眼病患者送去健康和光明！讓醫(yī)院再上新水平、再登新臺階。
工作心得體會6
卓越始于平凡，完美源于認真。在洪新支行，我從事著一份最平凡的工作——農(nóng)業(yè)銀行柜員。也許有人會說，普通的柜員何談事業(yè)，不，柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業(yè)。我熱愛這份工作，把它作為我事業(yè)的一個起點。作為一名農(nóng)業(yè)行員工，特別是一線員工，我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務(wù)是展示農(nóng)業(yè)行系統(tǒng)良好服務(wù)的文明窗口，所以我每天都以飽滿的熱情，用心服務(wù)，真誠服務(wù)，以自己積極的工作態(tài)度羸得顧客的信任。在農(nóng)業(yè)行員工中，柜員是直接面對客戶的群體，柜臺是展示農(nóng)行形象的窗口，柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而面對各類客戶，柜員要熟練操作、熱忱服務(wù)，日復一日，用點點滴滴的周到服務(wù)讓客戶真正體會到農(nóng)業(yè)行人的真誠，感受到在農(nóng)業(yè)行辦業(yè)務(wù)的溫馨，這樣的工作就是不平凡的，我為自己的崗位而自豪！為此，我要求自己做到：一是掌握過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)、時刻不放松業(yè)務(wù)學習；二是保持良好的職業(yè)操守，遵守國家的法律、法規(guī)；三是培養(yǎng)和諧的人際關(guān)系，與同事之間和睦相處；四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
參加工作以來，我立足本職崗位，踏實工作，努力學習業(yè)務(wù)知識，向有經(jīng)驗的同事請教，只有這樣，才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到，作為一名一線的員工，注定要平凡，因為他不能像沖鋒陷陣的戰(zhàn)士一樣用滿腔的熱血堵槍口，炸碉堡，留下英雄美名供世人傳揚，甚至不能像農(nóng)民那樣冬播夏收，夏種秋收，總有固定的收獲。有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款，賬務(wù)錄入，收收放放，營銷維護，迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務(wù)。在這平凡的崗位上，讓我深刻體會到，偉大正寓于平凡之中，平凡的我們一樣能夠奉獻，奉獻我們的熱情，奉獻我們的真誠，奉獻我們的青春。在為客戶服務(wù)的過程中，我始終堅持想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂，為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務(wù)，做到操作標準、服務(wù)規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了客戶的信任。
實際辦理業(yè)務(wù)時，在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下，靈活掌握營銷方式，為客戶提供一定的方便，靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務(wù)。在做好柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，我們想方設(shè)法為客戶提供更加周到的服務(wù)。因為，沒有挑剔的客戶，只有不完美的服務(wù)。在日常工作中，我積極刻苦鉆研新知識，新業(yè)務(wù)，理論結(jié)合實踐，熟練掌握各項服務(wù)技能。我從點滴小事做起，在辦理業(yè)務(wù)時，盡量做到快捷、準確、高效，讓客戶少等、少跑、少問，給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務(wù)。
青年時期是人生最寶貴的時光，因為躊躇滿志，精力充沛，因為敢闖敢干，活力四射，因為有太多的夢想和希望！但在我看來，青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合，崇高的道德修養(yǎng)，以及堅強的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡，淡今天，農(nóng)行給了我一個廣闊的平臺，我也正把如火的青春獻給的農(nóng)行，中國農(nóng)業(yè)銀行正是在這青春的交替中，一步一步向前發(fā)展。在她清晰的年輪上，也將深深的烙下我們青春的印記。富蘭克林有句名言：推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動你。今天我正是為推動我的事業(yè)而來，這源于我對人生價值的追求，對金融事業(yè)的一份熱情。因為我知道作為一名成長中的青年，只有把個人理想與事業(yè)的發(fā)展有機結(jié)合起來，才能充分發(fā)揮自己的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，在開創(chuàng)農(nóng)業(yè)銀行美好明天的過程中實現(xiàn)自身的人生價值。
工作心得體會7
來到鑫貝兒公司已經(jīng)一個多星期了，我深信我是幸運的，很慶幸能夠加入到一個團結(jié)和睦的團隊，慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導，慶幸擁有這么多親切熱情的同事，我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職銷售代表，雖然時間不長，但領(lǐng)導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度，這些都讓我感覺到加入鑫貝兒公司工作是正確的選擇，能成為公司一員，我感到無比的自豪，我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。
作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在前期面試準備中，已經(jīng)對公司有了一些初步的了解，但進入公司的第一天，還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生，然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。通過銷售部凌經(jīng)理帶領(lǐng)拜訪客戶，觀看日常禮儀之職場必修禮儀、銷售禮儀培訓課程視頻，讓我感觸頗深。結(jié)合來公司這幾天的工作、學習，下面將我自己的感想總結(jié)一下：
一、態(tài)度決定一切
一個人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最積極的思考、最樂觀的精神來支配和控制自己的人生。
二、認真第一
要想出色地完成好工作，就要遵循：“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學習”這6個要素。
三、加強學習
1.從公司的角度來講，是公司發(fā)展的需要。從市場的角度來講，是市場發(fā)展的需要。
四、搞好團隊精神
團隊精神是一種力量，摸不著，看不見，聽不到，我們只有學會用心體會，去感悟，去深化。公司的發(fā)展目標就是要實現(xiàn)公司利益的最大化，這就要求我們在打造團隊精神的過程中，一切工作要緊緊圍繞“公司利益”這一核心，個人利益堅決服從集體利益。我們要充分地認識到，公司的利益是最根本的利益，只有公司的利益得以順利地實現(xiàn)，個人利益才能得到保障。在以后的工作中，我決心以老員工為榜樣，嚴格執(zhí)行公司制定的各種規(guī)章制度，向老員工虛心學習與請教�！安环e跬步，無以致千里；不積小流，無以成江海�！卑l(fā)揚不怕難、不怕苦的精神，正視工作中遇到的難題，并想辦法克服它。從身邊的點滴小事做起，認真扎實的做好工作。
前進吧！整裝待發(fā)的鑫貝兒！飛舞吧！斗志昂揚的鑫貝兒人！
銷售部：顧穎穎
20××年4月16日
工作心得體會8
一年一次的洗舊迎新的時刻，家家戶戶都洋溢著新春的喜悅，人人披上紅色，處處流露歡喜，伴隨著鞭炮鳴響，春節(jié)鑼鼓張羅地拉開序幕。
新春大吉，說到什么最讓我興奮，自然是行花街了。古人云：“香街十里一城春，笑語喧聲入彩門。疑是層巒采蜜使，幻成百萬賞花人。”走在街上，處處都感到春節(jié)的喜慶，此刻看到盆盆大桔，簇簇盛花，最使我欣賞的便是蘭花，高尚純潔，大方得體，優(yōu)雅斯文。蕙蘭，鮮艷而花瓣大，給人充實之感;弓蘭，色彩誘人，枝莖彎曲奇特，形態(tài)萬千，如同張滿的弓;蝴蝶蘭，色彩斑斕，在枝莖綠葉中翩翩起舞。傲霜挺立的菊花、嬌嫩可人的梅花，處處散發(fā)著沁人心脾的清香，人似乎包裹其中，心曠神怡。
夜色降臨，除夕的夜格外熱鬧，坐在車中，經(jīng)過的每間飯店都擠滿了人，人人喜笑顏開，見面了便恭喜恭喜，遞交紅包，孩子收到了便笑滋滋地快速地收進袋子里，一家人團聚在飯桌前開開心心地有說有笑，大人們互相勸酒，小孩們追逐打鬧，見到人人的臉上都掛著甜美的幸福，此時的感覺格外溫暖，外面的風是冷的，但里面的心是熱的，平日里，總不能無憂地懷著一顆歡喜的心與家人一齊團聚，一碗熱飯，一桌盛菜，一股溫暖，春節(jié)的前夜格外的舒暢。新年的鐘聲響起，又迎來嶄新的一年。
新年的第一個早晨，照例的家族大聚會，熱鬧非凡的酒樓布滿了紅色的喜悅，恭喜，新年好，身體健康的話語絡(luò)繹不絕，跟各親戚拜過年后，自然口袋漲滿了紅紅的利是，笑嘻嘻地，此時便感到春節(jié)的好。為了劈掉去年的晦氣和不快，便倒上一小杯白酒，一口氣吞下，我吞完后便覺得喉嚨發(fā)熱，舌頭燒著了似的，但這剛烈的感覺，真讓我感到一身清新，身體的邪氣煙消云散。大人聊天，小孩玩耍，平日不常見面，現(xiàn)在聚到了一起，感到了團圓美滿，想想這春節(jié)便是連通大家的橋梁。
春節(jié)了，又在歲月的長河添上了一筆，17歲，瞬間而來，大家似乎要對自己做一些清點，因為時間過去了，才知道不能回來，讓靈魂在此駐足一下，給自己多一點自信鼓勵，使夢想更接近一點，讓希望實在，讓生活快樂，也要孝順父母，最重要的是身體健康，萬事如意。
嶄新的一年，又一個契機，春節(jié)，一年之首，大家踩下了新的一行，讓大家多一份珍惜，多一份感激;多一份進取，多一份動力。
工作心得體會9
在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局以產(chǎn)業(yè)發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級為主線，突出項目建設(shè)，堅守動物防疫和質(zhì)量安全底線，把爭先創(chuàng)優(yōu)貫徹到每一項工作當中，產(chǎn)業(yè)發(fā)展逆勢上揚，業(yè)務(wù)工作全省領(lǐng)先，全市養(yǎng)殖業(yè)“十三五”實現(xiàn)“開門紅”。市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局被農(nóng)業(yè)部評為全國農(nóng)業(yè)先進集體，是全省農(nóng)業(yè)系統(tǒng)唯一推薦入選的市州局。在省里養(yǎng)殖業(yè)綜合目標管理考核中排全省第一。畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作在省局作典型發(fā)言，養(yǎng)殖業(yè)信息宣傳排全省第一，全省動物防疫職業(yè)技能競賽獲團體二等獎。局機關(guān)黨委被市直工委授予“郴州市直機關(guān)先進基層黨組織”榮譽稱號。
一、20xx年工作全面推進，取得突出成績
一是養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。預(yù)計20xx年全市出欄(籠)生豬562.51萬頭、肉牛17.26萬頭、羊50.72萬只、家禽3228.68萬羽，水產(chǎn)品產(chǎn)量11.95萬噸。同比分別增長-3.8%、7.8%、6.5%、4.2%、4.7%。實現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)值130億元，同比增長3%。畜牧業(yè)產(chǎn)值前三季度增幅排全省第二(四季度正式數(shù)據(jù)還未出)。爭資立項力度加大。市本級爭取中省各類資金2481萬元，比20xx年增加457萬元。項目建設(shè)取得突破�！俺恢莞呱胶袒~”參評農(nóng)業(yè)部農(nóng)產(chǎn)品地理標志獲全票通過，是全省獨一份。創(chuàng)建國家級、省級畜禽標準化示范場13個，完成年初目標的185.71%。創(chuàng)建水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場7個，在湖南省山區(qū)地市中排名前列。資興市納入全省基礎(chǔ)母牛擴繁增量項目實施縣范疇，實現(xiàn)零的突破。郴州市湖南天心種業(yè)有限公司桂陽原種豬場成為全市首個(全省只有2個)“動物疫病凈化創(chuàng)建場”。從江西引進的大型蛋雞養(yǎng)殖企業(yè)在郴州項目動工，第一期投資5000萬元，總投資2.5億元。一二三產(chǎn)業(yè)加快融合。新湘農(nóng)、湘源牧業(yè)等龍頭企業(yè)走飼料、養(yǎng)殖、屠宰、銷售、互聯(lián)網(wǎng)+長產(chǎn)業(yè)鏈式發(fā)展，以冷水魚、熱水魚、禾花魚為依托的休閑漁業(yè)發(fā)展勢頭良好。
二是產(chǎn)業(yè)扶貧取得實效�！昂袒~”扶貧成為全市最成功的扶貧項目之一，成為帶動相關(guān)地區(qū)休閑旅游、拉動當?shù)剞r(nóng)產(chǎn)品銷售的“致富魚”。通過免費發(fā)放魚苗、開展培訓和服務(wù)、建設(shè)7個示范基地帶動、聯(lián)系公司保底銷售，全市7個“禾花魚”示范基地“禾花魚”養(yǎng)殖面積20xx畝，畝均增收1200-1400元，為農(nóng)戶增收241.9萬元，直接惠及農(nóng)戶1000余戶。具體抓此項工作的周愛國同志被評為“全省百名最美扶貧人物”。組織發(fā)動湘源牧業(yè)、新湘農(nóng)、宜章福鵝等一批養(yǎng)殖龍頭企業(yè)，以“公司+貧困戶”模式帶動1880余戶貧困戶以養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)脫貧。在桂東縣寨前鄉(xiāng)牛江村的駐村扶貧工作取得實效。全村115戶貧困戶有316人實現(xiàn)脫困，還有15戶18人預(yù)計20xx年可全部脫貧。
三是動物疫情保持平穩(wěn)。首次試行疫病疫源追溯究責制度，首次實行動物防疫與養(yǎng)殖項目安排掛鉤制度，強化防疫責任，落實防控措施。春秋防免疫各項指標達到省里較好水平，禽流感、小反芻獸疫等散發(fā)疫情得到及時有效控制，全市沒有發(fā)生區(qū)域性重大動物疫情。投入200多萬元完成市本級實驗室改造。實行動物檢疫電子出證，規(guī)范動物檢疫行為。強力推動桂陽、資興兩家無害化處理中心動工建設(shè)。
四是質(zhì)量安全得到保障。實行畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全與養(yǎng)殖業(yè)項目申報掛鉤，質(zhì)量安全監(jiān)管實行包干制度、網(wǎng)格化、痕跡化管理，強化養(yǎng)殖場和監(jiān)管部門責任。127221(12萬7221)份尿樣“瘦肉精”檢測全部合格，“瘦肉精”類檢出率連續(xù)多年保持為“0”。對3063家規(guī)模養(yǎng)殖場造冊登記、重點監(jiān)管，關(guān)停2家年檢不合格飼料生產(chǎn)企業(yè)。開展養(yǎng)殖業(yè)“深化執(zhí)法年”活動，加大專項整治力度，全市共立案查處獸藥、飼料、生豬私屠濫宰等案件205起，罰沒金額28.09萬元。
五是屠宰監(jiān)管逐步規(guī)范。完成市縣兩級屠宰職能劃轉(zhuǎn)，提請政府成立市牲畜定點屠宰工作領(lǐng)導小組，建立了“地方政府負總責，監(jiān)管部門各負其責，企業(yè)為第一責任人”的屠宰環(huán)節(jié)質(zhì)量安全責任體系。聯(lián)合公安、食品藥品監(jiān)督管理部門，開展打擊私屠濫宰專項整治。全市共查處私屠濫宰案件41起，搗毀私屠亂宰“黑窩點”36處，關(guān)閉無牌無證生豬屠宰場點2個，行政拘留違法人員2名，查獲生豬產(chǎn)品7500多公斤，受到省局主要領(lǐng)導點名表揚。對屠宰企業(yè)加強常態(tài)監(jiān)管，完善監(jiān)控設(shè)施，落實肉品品質(zhì)檢驗制度，禁止屠宰場邊角廢料流入市場，解決了這個困擾屠宰監(jiān)管已久的安全隱患問題(過去商務(wù)部門管的時候，是允許對三腺肉進行再次分割，銷售邊角料的)。
六是漁業(yè)漁政管理加強。鱘龍魚、銀魚等傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)品，產(chǎn)量連續(xù)多年位列全省第一。嚴格執(zhí)行湘江和珠江禁漁期制度，貫徹落實市委市政府主要領(lǐng)導指示，強力推進市城區(qū)禁漁禁釣工作。完成增殖放流5372.1萬尾。加強漁船檢驗、漁船漁港安全監(jiān)督管理，高標準開展?jié)O政培訓和演練，全市沒有發(fā)生重大漁業(yè)、漁船安全事件。全年完成檢驗登記和換發(fā)船牌1642艘。規(guī)范水庫漁業(yè)利用，完成�、蛐鸵陨纤畮鞚O業(yè)生產(chǎn)摸底。
當然，我們也還存在不少困難和問題，比如，特色產(chǎn)業(yè)總量不大，層次偏低;動物防疫、質(zhì)量安全工作基礎(chǔ)不牢，開展不平衡;病死動物無害化處理機制不完善;屠宰監(jiān)管難度加大;行業(yè)執(zhí)法能力和水平有待提升;養(yǎng)殖業(yè)污染防治問題仍然嚴峻;基層隊伍建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有待改進等等。
二、20xx年工作來勢較好，仍需砥礪前行
20xx年，全市養(yǎng)殖業(yè)將貫徹落實中央、省、市經(jīng)濟工作會議、黨代會議精神，深入推進養(yǎng)殖業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，突出精細農(nóng)業(yè)特色，狠抓養(yǎng)殖產(chǎn)品標準化生產(chǎn)、品牌創(chuàng)建、質(zhì)量安全監(jiān)管，加快一二三產(chǎn)業(yè)融合，服務(wù)市委“產(chǎn)業(yè)主導、全面發(fā)展”戰(zhàn)略，服務(wù)“五個郴州”建設(shè)。主要做好以下幾項工作：
第一，突出特色，打造精細產(chǎn)業(yè)。郴州養(yǎng)殖業(yè)的優(yōu)勢不是以數(shù)量取勝，而是以品質(zhì)取勝，以生態(tài)品牌取勝。要深入推進養(yǎng)殖業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，充分運用項目扶持、招商引資、項目創(chuàng)建、技術(shù)服務(wù)等手段，充分利用郴州豐富的養(yǎng)殖資源，引導企業(yè)以市場為導向，緊跟從“吃得飽”到“吃得好”的消費觀念轉(zhuǎn)變，做精做強臨武鴨、無抗豬、藏香豬、“湘南紅�！�、黑山羊、宜章福鵝、鱘魚、銀魚、娃娃魚、小龍蝦、禾花魚等特色養(yǎng)殖，把郴州打造成粵港澳優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)基地。引導企業(yè)充分利用郴州的五色資源，特別是紅色、綠色、暖色資源，把規(guī)模養(yǎng)殖與適度散養(yǎng)相結(jié)合，養(yǎng)殖業(yè)與休閑觀光相結(jié)合，與餐飲山莊相結(jié)合，服務(wù)市委全域旅游部署。引導龍頭企業(yè)向種業(yè)培育、屠宰加工、休閑旅游、品牌銷售等環(huán)節(jié)延伸，加快一二三產(chǎn)業(yè)融合，提升養(yǎng)殖業(yè)競爭力。20xx年，我們將更加突出產(chǎn)業(yè)扶貧、技術(shù)持貧，組織更多養(yǎng)殖龍頭企業(yè)參與精準扶貧，對草食牧業(yè)、稻田綜合種養(yǎng)殖等扶貧主打產(chǎn)業(yè)加大扶持指導力度，推動養(yǎng)殖業(yè)精準扶貧取得更大成果。19日，我們將召開全市22家重點養(yǎng)殖企業(yè)、2家銷售平臺企業(yè)座談會。這個會原來沒有開過，就是要傾聽企業(yè)的想法、聽取他們對部門的意見，有的放矢的為企業(yè)搞好服務(wù)，引導他們瞄準市場、提升品質(zhì)、創(chuàng)響品牌、精細發(fā)展。
第二，壓實責任，確保安全底線。加強動物防疫，強化畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全，確保不發(fā)生區(qū)域性重大動物疫情，確保不發(fā)生畜禽水產(chǎn)品重大安全事故，是省里養(yǎng)殖業(yè)的兩個“一票否決”項目。當前的難點在于處罰力度、問責力度不大，導致企業(yè)的主體責任難以落實，監(jiān)管人員的監(jiān)管責任難以到位。20xx年工作重點是明晰責任、壓力傳導，通過加強考核，加強問責，對違法違規(guī)行為加大查處力度，確保責任落實到位，確保壓力傳導到位，并以此推動動物防疫、質(zhì)量安全各項制度、各項措施落到實處。特別是落實種畜禽調(diào)種審批和檢疫監(jiān)管制度、強制免疫制度、屠宰場查證驗物制度，完善養(yǎng)殖檔案、養(yǎng)殖臺帳，嚴格執(zhí)行休藥期等，確保動物防疫、畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全。
第三，加大投入，夯實基層基礎(chǔ)。一是加強病害動物無害化處理機制建設(shè)。此項工作任務(wù)很重、壓力很大，涉及到國土、規(guī)劃、財政等部門，涉及到投資建設(shè)模式、處理工藝、日常經(jīng)營管理，需要人財物配套。根據(jù)20xx年省政府辦公廳文件要求，到20xx年基本建成覆蓋面廣、運轉(zhuǎn)高效、生態(tài)環(huán)保的病死畜禽無害化處理體系和監(jiān)管長效機制。生豬調(diào)出大縣、其他畜禽養(yǎng)殖大縣原則上以縣為單位，建立集中病死畜禽無害化處理中心。其他養(yǎng)殖縣按“合理規(guī)劃，聯(lián)合建設(shè)”原則，建設(shè)規(guī)模適度的無害化處理中心和收集點。郴州這項工作是滯后的。我來了以后，多次跑了資興、桂陽兩地，督促兩個市縣于20xx年12月正式動工啟動。20xx年是完成此項工作的關(guān)鍵年，我們將把此項工作列為重點工作，加強考核、重點調(diào)度，確保各地早選址、早動工、按要求完成。二是加強市縣實驗室建設(shè)。市本級實驗室完成改建掃尾工作，力爭盡快實現(xiàn)“雙認證”。推動局機關(guān)辦公樓搬遷工作，為市本級實驗室安全、高效開展檢測監(jiān)測工作打好硬件基礎(chǔ)。督促縣市區(qū)加強縣級實驗室建設(shè)，加大投入完善設(shè)施設(shè)備，培養(yǎng)、引進專業(yè)人員，提高工作能力水平，確保檢驗檢測能力適應(yīng)動物防疫、食品安全等工作要求。三是加強基層隊伍建設(shè)�，F(xiàn)在基層動物防疫員隊伍、質(zhì)量安全監(jiān)管員隊伍，存在較嚴重的人員不足、結(jié)構(gòu)老化、經(jīng)費不足、工作動力不足現(xiàn)象，需要通過持續(xù)加大投入，改善工作條件和待遇，增加新人錄用，補充新鮮血液，加強督查考核，嚴肅問責等措施，提高基層隊伍能力素質(zhì)，適應(yīng)工作需要。
第四，加強監(jiān)管，規(guī)范屠宰管理。去年接管屠宰監(jiān)管職能以來，雖然通過清理整治行動、掃雷行動，打擊私屠濫宰、取締關(guān)閉屠宰“黑窩點”，屠宰行業(yè)經(jīng)營秩序有所好轉(zhuǎn)，但也還存在不少問題。特別是市縣城區(qū)定點屠宰場的設(shè)施設(shè)備條件、經(jīng)營管理水平、疫病和食品安全意識，跟不上新形勢的要求。城鄉(xiāng)結(jié)合部、鄉(xiāng)村私屠濫宰現(xiàn)象還比較嚴重，需要持續(xù)加大打擊力度，持續(xù)加強監(jiān)管力度。
20xx年，我們還要認真抓好漁政工作，特別是按照市委主要領(lǐng)導的意見，通過加強巡邏、把責任下壓到兩區(qū)一園、下壓到街道社區(qū)，形成郴江河綜合治理、禁漁禁釣工作的合力。繼續(xù)推進檢疫電子出證、企業(yè)幫扶等工作。
工作心得體會10
本周重點工作是對市公司營業(yè)廳視頻進行監(jiān)控，根據(jù)《供電營業(yè)廳服務(wù)標準》，查找市公司營業(yè)廳服務(wù)工作中不規(guī)范的地方。
本周視頻監(jiān)控發(fā)現(xiàn)問題記錄數(shù)9個，發(fā)起通告記錄數(shù)9個，整改回復記錄數(shù)6個。營業(yè)廳視頻監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的問題主要有，工作人員值班期間在收費窗口睡覺、吃飯、玩手機、保安串崗聊天。所有這些，說明我們營業(yè)廳服務(wù)還存在很多細節(jié)上的問題。
市公司營業(yè)大廳是供電公司的窗口，服務(wù)工作中出現(xiàn)的細節(jié)問題影響整個公司的形象。電力行業(yè)的許多工作都非常辛苦，每年春秋季的電力設(shè)備檢修，迎峰度夏和冬天雪災(zāi)期間設(shè)備的運行維護，都是在后臺默默無聞的工作，是廣大用戶所不了解的。與客戶打交道最多的是供電營業(yè)大廳的工作人員，用電業(yè)務(wù)的辦理及收費都在營業(yè)大廳，如果他們看到工作人員在聊天，收費人員在窗口睡覺、吃東西，這些會給來辦理業(yè)務(wù)的客戶留下很不好的印象。
供電營業(yè)大廳服務(wù)工作要注重細節(jié)。公司的發(fā)展離不開優(yōu)質(zhì)服務(wù)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)需要服務(wù)工作做好每一個小細節(jié)，供電營業(yè)大廳整潔的環(huán)境，工作人員得體的著裝，規(guī)范的言行，辦理業(yè)務(wù)時禮貌熱情，所有這些小細節(jié)會極大提升公司形象。
對于個人來講，工作和生活中也要注重細節(jié)，養(yǎng)成注重細節(jié)的習慣，能讓你把工作做到最好。一位老板要提拔一名員工，絕對會挑選工作盡職盡責，凡事都力求做到100%的人。他們絕對不會看中那些拖拉懶惰、做事漏洞百出的人，他們最滿意的人，做事時必須井井有條，不辭辛勞。做事力求完美，不但可以使你的精神愉快、身強體健，并且可以使你的才能迅速提高，經(jīng)驗日漸豐富，從而被委以更重要的工作。
工作細心、嚴謹、有責任心，才能把工作做好；生活井然有序、遵紀守法，甚至小到衣冠整潔、舉止得體，才能過好自己的生活。簡單地說，就是在別人自由散漫時自己仍然一如既往地堅持操守，就是對工作的高度的責任感和強烈的敬業(yè)精神，就是一絲不茍的做人態(tài)度。
一、財務(wù)部初體驗
�。ㄒ唬┴攧�(wù)部工作環(huán)境、氛圍初體驗
財務(wù)部的工作環(huán)境雖然沒有想象中的寬敞明亮，每個人都有一張大的辦公桌和椅子，但是一切都是緊湊中有序，每塊空間都得到了充分利用，將財務(wù)的資源配置精神發(fā)揮的很好。工作氛圍是溫馨舒適的感覺，工作多年的同事姐姐們，一句親切的問候，一個鼓勵的眼神，都增加了我在融入一個陌生環(huán)境工作時的自信；入職早我?guī)啄甑膸熜謳熃悖赡苁且痪渫嫘�，可能是一些入職之初的獨家分享，給了我同齡人之間的那種親切、隨意的感覺，讓自己在一個陌生的環(huán)境里少了很多拘束感；還有領(lǐng)導給我們新人的關(guān)懷以及如何更好的適應(yīng)和開展好工作的一些建議等等，總之，從他們身上得到很多對工作的指點和幫助。
（二）工作崗位的初認識
目前，自己所在的崗位是財務(wù)分析崗。這個崗位主要是通過關(guān)注公司經(jīng)營數(shù)據(jù)和收集各專業(yè)部門的分析報告，看到收入、成本和利潤上的變動趨勢，及時地對公司發(fā)展情況進行分析，輸出財務(wù)分析報告，針對一些核心短板還要進行專題分析、討論。所以這個崗位，最需要的是邏輯思維能力和數(shù)據(jù)處理能力，并且需要熟悉各種產(chǎn)品和業(yè)務(wù)政策。
�。ㄈ┤肼毷煜すぷ鞯碾A段對自己的工作定位
這個階段，除了要快速適應(yīng)財務(wù)部工作環(huán)境和工作節(jié)奏外，業(yè)務(wù)上要學的東西太多。我給自己的定位就是：
1、在工作中端正自己的工作態(tài)度，保持熱情，遇到挫折不氣餒；
2、通過熟悉本職工作來加快自己適應(yīng)、融合崗位角色的速度，而熟悉本職工作主要是要加強與老員工和領(lǐng)導的交流，還有就是對已有工作資料進行學習；
3、盡快熟練辦公工具操作技能，提高工作效率。
二、主要收獲
入職第一周總體來說還是過得比較充實和有意義的，雖然還沒有正式進入崗位處理具體工作，但入崗前的一些預(yù)熱和準備工作能讓自己以更加從容的姿態(tài)進入崗位角色。一份職業(yè)規(guī)劃，讓自己明白了計劃和目標的重要性，也讓自己看到了自己寫作方面的不足；重復地看基礎(chǔ)數(shù)據(jù)表、損益表等表，里面是漫天的數(shù)據(jù)和不斷出現(xiàn)的各種業(yè)務(wù)術(shù)語，業(yè)務(wù)上的一些邏輯關(guān)系有很多不理解的地方，在心理問著為什么，自己無法解決的只能在紙上記錄下來以備求助。這些準備性工作，讓我懂得工作需要耐心、堅持的重要性，也明白欲速則不達，需要克制好自己的情緒。一周下來，不明白地方仍然很多，但還是看到了自己的進步，至少看各類數(shù)據(jù)表不再那么陌生，心情也會平靜很多。
三、不足之處
一周的工作，也看到了自身的一些問題：最主要的是對業(yè)務(wù)及流程不熟；對產(chǎn)品政策熟悉度不夠；工作中有時還是出現(xiàn)了情緒急躁等。在以后的工作中自己將針對這些問題不斷改進，多與同事交流，多向同事請教。
工作心得體會11
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級業(yè)務(wù)主管部門的科學指導和大力支持下，我系統(tǒng)全體干部職工齊心協(xié)力、求真務(wù)實開展工作，按照畜牧業(yè)增效，農(nóng)民增收總體目標，進一步促進全縣畜牧業(yè)又好又快發(fā)展，努力完成目標任務(wù)，取得了一定成績�？偨Y(jié)半年來的工作成效，主要反映在以下幾個方面。
一、畜牧業(yè)生產(chǎn)呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭
縱觀20xx年上半年，我市畜牧生產(chǎn)形勢總體上是令人樂觀的。截止目前，全市生豬存欄14.45萬頭，比去年同期增加0.85萬頭，同比增長6.25%，其中母豬存欄0.72萬頭，比去年同期增加0.23萬頭，同比增長46.94%；出欄9.45萬頭，同比下降1.25%。牛存欄33520頭，同比基本持平；出欄1198頭，同比增長10.21%。羊存欄8870只，同比增長15.90%；出欄2870只，同比增長52.97%。家禽存籠108.6萬只，同比增長20.27%；出籠80.05萬只，同比下降2.09%。蜂蜜產(chǎn)量83.1噸，同比增長3.62%。肉類總產(chǎn)量8141噸，同比下降1.07%。禽蛋產(chǎn)量3302噸，比去年同期增加335噸，同比增長11.29%。除生豬出欄、家禽出籠(肉類總產(chǎn)量受兩者影響)同比略有下降外，其余指標均有不同程度增長。
一是生豬生產(chǎn)呈恢復性發(fā)展。自20xx年9月以來，全國出現(xiàn)生豬市場大滑坡，養(yǎng)殖效益大幅度下降，這種低迷的局面一直延續(xù)到去年8、9月份才有所改變，整整虧損一年多，養(yǎng)殖戶從去年10月才開始盈利。由于仔豬、活豬、豬肉價格一路上揚，目前分別賣到20元/公斤、11.40元/公斤、20元/公斤，養(yǎng)豬效益空前高漲，雖然小規(guī)模散養(yǎng)戶對20xx年的低谷心有余悸，同時又擔心疫病遭受損失，所以都小心翼翼擴大生產(chǎn)，但規(guī)模豬場由于管理規(guī)范，在低潮中未受大的影響，目前母豬、育肥豬補欄都比較積極。所以，就全市整體而言，生豬存欄同比是增長的，特別是母豬增幅高達46.94%。
二是家禽生產(chǎn)發(fā)展有后勁。目前，我市家禽存籠108.6萬只，比去年同期增加了18.3萬只，同比增長20.27個百分點，其中雞存籠79.9萬只，同比增長10.21%，鴨存籠26.8萬只，同比增幅高達72.9%，家禽出籠同比略有下降。去年上半年，由于受禽流感的影響，家禽存籠下降幅度較大，出籠也有所下降，養(yǎng)殖戶不敢擴大再生產(chǎn)。供小于求，因而市場上家禽及其產(chǎn)品價格一路走高，這樣就刺激了家禽的生產(chǎn)，存籠量大增，因而家禽生產(chǎn)發(fā)展后勁很足。
三是牛羊生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。由于豬肉價格一路上漲，家禽及其產(chǎn)品價格也節(jié)節(jié)攀升，相對來說，牛羊價格基本穩(wěn)定，而且牛、羊又是草食動物，迎合消費者食用“綠色食品”的心理，因而市場上牛羊肉需求有增無減，再加上我市屬丘陵地區(qū)，草山草坡多，這樣就刺激了牛羊的生產(chǎn)。
四是畜牧科技培訓帶動養(yǎng)殖大戶發(fā)展優(yōu)質(zhì)豬禽生產(chǎn)。上半年以來，市局舉辦了兩期科技培訓班，培訓基層獸醫(yī)及養(yǎng)殖專業(yè)戶300多人次，送科技下鄉(xiāng)3次，下發(fā)資料1200多份，農(nóng)民參與人數(shù)達650多人。畜牧科技培訓帶動了養(yǎng)殖大戶發(fā)展優(yōu)質(zhì)豬禽生產(chǎn)。到目前為止，全市養(yǎng)殖大戶合計443戶，其中養(yǎng)豬大戶290戶，養(yǎng)禽大戶96戶，養(yǎng)牛大戶36戶，與去年同期比，戶數(shù)、飼養(yǎng)量都增加了。優(yōu)質(zhì)三元豬出欄47630頭，占總出欄的50.4%，同比增長22.76%；優(yōu)質(zhì)土雞出籠26.34萬只，同比增長6.51%；優(yōu)質(zhì)水禽出籠11.32萬只，同比增長4.14%。
二、強化畜禽免疫注射，加強家畜血吸蟲病綜合治理
入春以來，我們以強化畜禽免疫注射為基礎(chǔ)，抓緊抓好了以防控“兩瘟兩病”為主要目標的強制免疫工作。截止目前為止，全市豬口蹄疫免疫16.82萬頭，豬瘟免疫16.82萬頭，密度均為100%；牛口蹄疫免疫3.35萬頭，密度為100%；羊口蹄疫免疫1.21萬頭，羊痘免疫1.21萬頭，密度均為100%；禽流感免疫注射117.25萬只，雞新城疫免疫117.25萬只，密度均為100%。為了抓好今年的畜禽免疫注射和防控重大動物疫病工作，我們主要采取了以下措施：一是召開專題會議，認真貫徹落實上級防控工作會議精神；二是簽訂責任狀，層層分解落實包保責任制，真正把“政府部門保密度、業(yè)務(wù)部門保質(zhì)量”的工作要求落到實處；三是積極將防疫所需疫苗及其它防控重大動物疫病所需物資提前全部組織到位。共組織了豬瘟疫苗30萬頭份，豬口蹄疫苗21萬ml，牛、羊口蹄疫苗6萬ml，禽流感疫苗42.5萬ml，雞新城疫苗150萬羽，消毒藥2噸，防護服100套，為我市的防控工作打下了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)；四是落實了防疫經(jīng)費。市政府及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦場都拿出了防疫經(jīng)費，使防疫人員勞有所獲；五是成立免疫注射專班。全市160多名獸醫(yī)人員共組成了53個免疫注射專班，具體承擔全市的畜禽各項強制免疫工作；六是成立督查組，加大督促檢查力度。為了加快防疫工作進度，我們成立了由局總支成員和市獸醫(yī)工作站業(yè)務(wù)人員組成的7個督查小組，對全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)防疫工作進行督促檢查，有力地保證了防疫工作的順利進行。
今年是血吸蟲病綜合治理整縣推進項目實施的第一年，按照項目實施要求，在市項目實施領(lǐng)導小組的統(tǒng)一部署下，我們加強了動物血防工作。一是加強耕牛血吸蟲病查治。截止6月15日共檢查耕牛1948頭；二是開展封洲禁牧。在全市9個疫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共設(shè)立13塊封洲禁牧警示牌，張貼封洲禁牧通告1000份，發(fā)放宣傳資料4000份。
三、緊急處置高致病性豬藍耳病重大動物疫情
6月18日，經(jīng)省重大動物疫病防治領(lǐng)導小組辦公室確診，我市居委會發(fā)生的生豬疫病為高致病性豬藍耳病。我局立即向市防指和市防指報告。市防指和市防指指示：立即啟動重大動物疫病應(yīng)急預(yù)案，按照“早、快、嚴、小”的原則進行撲疫，接上級指示后，我們依法采取了如下措施：
一是召開緊急會議，研究部署撲疫工作。市委副書記、市委副市長主持，召開了由市重大動物疫病防治指揮部相關(guān)成員單位參與的緊急會議，研究部署撲疫工作。咸寧市畜牧局局長、市防治重大動物疫病指揮部辦公室副主任等參加了會議。
二是啟動了應(yīng)急預(yù)案。市防治重大動物疫病指揮部宣布從20xx年6月18日上午10時起正式啟動《市重大動物疫病應(yīng)急預(yù)案》，同時，制訂了《市重大動物疫病應(yīng)急預(yù)案街道疫情處置實施方案》，一切撲疫工作遵照實施方案執(zhí)行。
三是成立高致病性豬藍耳病現(xiàn)場執(zhí)行處置指揮部。市防治重大動物疫病指揮部研究決定，成立高致病性豬藍耳病現(xiàn)場執(zhí)行指揮部，指揮長由黨委書記、鎮(zhèn)長擔任；副指揮長由市政府辦公室副主任、畜牧業(yè)局局長、黨委副書記、常務(wù)副鎮(zhèn)長、財政局副局長、公安局政治部主任擔任。指揮部下設(shè)撲殺組、物資器材調(diào)配組、維穩(wěn)封鎖戒嚴組、群眾工作組、免疫接種組5個工作組：
四是落實各項撲疫措施：
1、摸清傳染源。經(jīng)調(diào)查核實,該疫區(qū)發(fā)生疫情是由該街道嚴雪榮、嚴雪敏兄弟倆5月28日從江蘇沭陽購回仔豬129頭5月30日發(fā)病傳染所致。
2、市政府發(fā)布了對街道疫病的封鎖令，明確劃分了疫點、疫區(qū)和受威脅區(qū)，對疫區(qū)封鎖14天。
3、對疫點、疫區(qū)道路、欄舍進行了緊急消毒，對已消毒欄舍張貼了“此欄已消毒”字樣，并隔離受威脅豬。共調(diào)入消毒藥30箱、防護服100套、消毒器具5臺(套)。
4、設(shè)置了3個消毒哨卡，安排10個專職人員值班，24小時對過往車輛嚴格進行消毒,并嚴禁生豬進出，直至疫區(qū)解除封鎖。
5、撲殺病豬和同群豬,并進行無害化處理。此次共撲殺生豬293頭，其中同群豬52頭。撲殺后深埋、焚燒作無害化處理后填土，樹立警示標志牌。
四、加大牧政執(zhí)法力度，規(guī)范牧政執(zhí)法行為
一是抓屠宰檢疫和市場檢疫。對全市所有屠宰場(點)和市場實行24小時值班制度，嚴把活畜的進場關(guān)、肉品的出場關(guān)和市場的出售關(guān)，屠宰檢疫面和上市肉品的受檢率及合格率均為100%。半年共檢疫生豬21929頭，禽17.6萬羽(其中雛禽9.6萬羽)、牛1316頭，羊、狗1347頭(只)，野生動物1256頭(只)，禽產(chǎn)品17.9噸、動物和動物產(chǎn)品受檢率達100%。進場檢疫消毒車輛1243車次，共檢出病畜禽107頭(只)，不合格肉品7865公斤，銷毀2547公斤，無害化處理力度達100%。對集貿(mào)市場、屠宰場、畜禽交易新定期和不定期消毒19.8萬平方米；二是抓動物防疫監(jiān)督，打擊各種違法行為。半年共發(fā)放《動物防疫合格證》158份，發(fā)放《獸藥經(jīng)營許可證》15份，發(fā)放《飼料經(jīng)營許可證》14份，查處非法經(jīng)營，加工動物和動物產(chǎn)品窩點17個，立案3起。三是抓道路運輸動物檢疫消毒工作。京珠鄂南檢查站和107國道檢查站，在本著合理收費、文明執(zhí)法的原則下，嚴格按照上級要求認真履行道路運輸檢疫專項職能，半年共檢疫消毒動物及動物產(chǎn)品運載車輛15786車次，其中豬3955車，牛1056車，羊537車，禽5799車，動物產(chǎn)品3140車，其它動物1299車，補檢動物及動物產(chǎn)品21車次，檢出病害豬26頭，禽320只，其它動物45頭(只)，并全部作了無害化處理；四是開展法律、法規(guī)宣傳檢查。配合市食品安全領(lǐng)導小組開展肉品安全檢查6次，發(fā)放法律、法規(guī)宣傳資料20xx多份，出動宣傳車10多次，張貼宣傳畫100多幅。
五、抓中心工作，完成各項工作任務(wù)
一是開展機關(guān)干部結(jié)對“雙扶”活動，對小康建設(shè)包保村實行對口幫扶。局領(lǐng)導分別聯(lián)系一名幫扶對象，春節(jié)期間給每戶送去50斤魚，肉、食用油各10斤的春節(jié)物資和100元現(xiàn)金；3月20日，分別給每戶幫扶戶資助春耕生產(chǎn)資金各200元。另外，局長親自選取了2頭優(yōu)質(zhì)三元良種豬，送到幫扶戶家中；副局長100多元買了6斤中稻種子送到了的幫扶戶手中。
二是按照市紀委、市委組織部要求組織開展“反腐倡廉宣傳教育月”活動，以收看警示教育片和領(lǐng)導講黨課等形式，大力進行黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和政紀條規(guī)教育，使廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導干部自覺加強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，進一步增強防腐拒變。
三是認真落實打擊、教育、防范等社會治安綜合治理各項措施，不斷加強社會治安綜合治理，確保半年無刑事案件，無功練習者、無治安災(zāi)害事故、無群體性的事件發(fā)生。
四是堅決執(zhí)行計劃生育政策，廣泛深入進行宣傳教育，組織好育齡婦女“三查”，確保無計劃外生育，計劃生育率達100%。
為了順利實現(xiàn)全年工作計劃和奮斗目標，下半年，我們將進一步圍繞年初工作思路開展工作，著重抓好以下幾方面的工作：
1、切實抓好高致病性豬藍耳病防控工作。雖說街道疫情基本得到控制，但我市再次暴發(fā)疫情的風險仍然存在，下一步工作中，我們將認真落實各項防控措施，嚴陣以待，確保不發(fā)生大的疫情。
2、認真組織好秋季動物防疫注射，完成上級下達的強制免疫工作任務(wù)。
3、進一步做好動物血吸蟲病防治工作，確保血吸蟲病“整縣推進”項目順利實施。
4、進一步加大執(zhí)法工作力度，重點是打擊販賣、出售、轉(zhuǎn)運、加工病死動物的違法行為，保護全市畜牧業(yè)生產(chǎn)健康發(fā)展，確保肉食品安全和群眾身體健康。
5、認真做好防汛、計劃生育、社會治安綜合治理、紀檢、信訪、“雙扶”等中心工作，完成全年各項工作任務(wù)。
工作心得體會12
20xx年我有幸通過公務(wù)員考試考入南陵法院,成為這支光榮的政法隊伍中的一員。為盡快熟悉法院工作，經(jīng)院領(lǐng)導批準，8月我提前到崗實習。之前雖有過法院實習的經(jīng)歷，但是對于法院的工作的還是比較模糊。
提前到崗的我被興奮和忐忑兩種情形交錯充斥著。因為年輕總是喜歡波瀾壯闊，不止一次地想象過親身體驗庭審辯論的場景和博學睿智的法官予以沉穩(wěn)裁判的情形，當然也因為初來乍到什么都不懂，害怕做錯事而忐忑著。報到后，我被安排在辦公室工作，主要工作是協(xié)助政治處和辦公室做好司法政務(wù)工作。在陸主任、邱主任、湯姐的耐心指導和幫助下，我開始漸漸熟悉了法院的司法政務(wù)工作。簽章、文件收發(fā)、會務(wù)安排、電話記錄、會議通知、人事信息和文明創(chuàng)建，每一項工作看似瑣碎無形，實則舉足輕重。期間我因為粗心漏登過一份文件，因為大意延遲傳達過一份文件精神，因為認真得到過認可和表揚，也因為做錯被誠懇批評，但更多的是耐心細致的講解和指導，無微不至的關(guān)懷和鼓勵。我親眼目睹了司法政務(wù)工作的繁雜和細碎，也親身經(jīng)歷了處理緊急情況的沉穩(wěn)和睿智。近四個月的工作，犯過錯，出過糗，急過，惱過，也有過樂趣。
我眼中的法院司法政務(wù)工作，繁雜而瑣碎，平凡而清苦，但卻能讓人收獲堅韌，積蓄信心，磨勵品性。學著處理交督辦文件，收集信息，上下溝通;學著組織具體活動的開展;學著年鑒資料的編寫;學著如何訂閱報刊、接電話、發(fā)傳真、收發(fā)文件，這些小事都是一一從頭學起，充實并快樂著。有時想想，正是在這種繁瑣的工作中，個人的耐心和承受力都得到了一定提高。偶有閑暇，不忘拿起書本，享受那難能可貴的寧靜。有人說，沒有一項工作是輕松。辦公室工作項目多、事情雜、搞不好還容易得罪人，但肯定還是有許多樂趣的，關(guān)鍵還是自己要學會調(diào)整心態(tài)。面對苦與樂，得與失，必須要有一顆平常心，多做，少說;多看，少怨;多跑，少懶，心態(tài)放好，天高云淡，云淡風清，風清月明。
兵無常勢，水無常形。法院的司法政務(wù)工作，各種滋味都要嘗。只有不斷探索，學習以提高，心態(tài)以處事，才能不斷進步。在今后的工作中，無論身處哪個崗位，我都會腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，努力讓自己成為一名合格的法院人。
工作心得體會13
隨著我國市場經(jīng)濟的建立和完善，經(jīng)濟全球化不斷深進，科技進步日新月異，綜合國力競爭日益激烈。高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革的不斷深進，此刻畢業(yè)生就業(yè)實行在國家方針政策的指導下，在必須范圍內(nèi)透過雙向選取的方式自主擇業(yè)的辦法，因此，在高校開設(shè)就業(yè)指導課，幫忙畢業(yè)生釋疑解惑，調(diào)整好心理狀態(tài)，使其順利走上工作崗位，有著重要的好處。
“大學生就業(yè)指導課”主要是對學生進行比較系統(tǒng)的擇、就業(yè)思想和技巧的教育。透過對本課程的學習幫忙學生正確地把握目前就業(yè)市場的需求形勢和國家、各省市有關(guān)大學生就業(yè)的制度和政策，按照社會需求確立就業(yè)期看和就業(yè)心理，樹立正確的擇就業(yè)觀念和就業(yè)取向，了解大學生就業(yè)程序，把握必須的就業(yè)技巧，以保證畢業(yè)生順利就業(yè)。同時，進行相關(guān)的職業(yè)知識、道德、素質(zhì)教育，使學生了解我國目前的就業(yè)趨勢和職業(yè)必備素質(zhì)和技能，尤其是了解獨立創(chuàng)業(yè)務(wù)必具備的素質(zhì)和潛力，使學生在畢業(yè)后能夠進行獨立創(chuàng)業(yè)，為國家排憂解難。
指導和幫忙學生完畢學業(yè)，促進全面發(fā)展按照國家的教育方針、培養(yǎng)目標、培養(yǎng)規(guī)格的要求，指導和幫忙學生在學制系統(tǒng)中完成學習任務(wù)，完畢學業(yè)。并在此基礎(chǔ)從理論和實踐相結(jié)合的高度上告知學生全面發(fā)展，并逐步確立職業(yè)生涯設(shè)計目標，并從思想上、潛力上和心理上預(yù)備求職。
指導和幫忙學生了解職業(yè)發(fā)展趨勢，樹立公道的擇業(yè)觀念高校學生理解的是專業(yè)化教育，將來面臨的就業(yè)方向與所學專業(yè)密切相關(guān)，因此，很有必要透過大學生就業(yè)指導課的學習進一步的了解所學專業(yè)及職業(yè)的發(fā)展方向和趨勢。幫忙學生樹立公道的擇業(yè)觀念，使學生萌動的、安閑狀態(tài)的求職期看，上升為實在的、自為狀態(tài)的擇業(yè)行為;鼓勵畢業(yè)生到基層、到艱苦的地方、到祖國建設(shè)最需要人才的邊遠地區(qū)、縣和鄉(xiāng)的基層中發(fā)揮自我的特長，干出一番事業(yè)，到達人才資源的公道配置。
指導學生正確把握目前的就業(yè)形勢和用人趨勢，了解和熟悉國家、省市相關(guān)大學生就業(yè)政策高等學校畢業(yè)生就業(yè)政策是國家為完成必須歷史時期的任務(wù)適應(yīng)經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的需要而制定的有關(guān)就業(yè)的行動準則，它將根據(jù)國家政治經(jīng)濟的變化而不斷調(diào)整;各地，各部分也根據(jù)國家當年頒布的有關(guān)政策并結(jié)合本地區(qū)、本部分的實際制定相關(guān)的就業(yè)政策。因此，畢業(yè)生就業(yè)工作是一項政策性很強的工作。畢業(yè)生了解國家的就業(yè)政策是擇業(yè)求職過程中十分關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。
指導畢業(yè)生把握求職對策，促進順利就業(yè)求職是高等學校畢業(yè)生走出校園的第一步，應(yīng)對著社會上形形色色的招聘會和用人單位，他們務(wù)必做出選取，來完成就業(yè)。由于高校畢業(yè)生剛剛結(jié)束學生生涯，開始職業(yè)生活，社會經(jīng)驗的不足，在面臨求職抉擇是，他們經(jīng)常無所適從。而一個人的發(fā)展和成才在相當大的程度上取決于他的職業(yè)。大學生就業(yè)指導課就是給畢業(yè)生帶給了一些解決求職對象和應(yīng)聘規(guī)則的途徑和辦法，從而為幫忙畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造條件。
激勵學生以新的姿態(tài)繼續(xù)學習，走向成功目前，終身性學習已成為社會發(fā)展的潮流。在當前知識經(jīng)濟時代，把握知識將成為人們的追求，終身學習將成為社會的時尚。
大學生就業(yè)指導課在完成就業(yè)前的教育教學任務(wù)的同時，也鼓勵學生終身學習，并預(yù)祝他們走向成功。
工作心得體會14
南京移動公司邁皋橋手機賣場營業(yè)廳自建廳以來一直本著“以用戶為本，服務(wù)至上”的原則，竭力以誠摯的態(tài)度、優(yōu)良的信譽服務(wù)于廣大用戶，得到用戶與領(lǐng)導的一致好評，這次的“三信三優(yōu)”競賽活動是促進經(jīng)濟、社會和人道的和諧發(fā)展的一項重要工作，是督促我們進一步完善我廳的一次契機。一直以來我們依照“價格誠信，質(zhì)量誠信，計量誠信，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，優(yōu)美環(huán)境，優(yōu)良管理”的評選標準管理著我廳的正常運營。
在各部門領(lǐng)導的關(guān)心支持下，我廳積極組織并參與各類“三信三優(yōu)”活動，圍繞創(chuàng)建“三信三優(yōu)”先進單位這個目標，在我廳內(nèi)高標準、嚴要求、創(chuàng)造性地開展工作。
價格誠信是做好“三信三優(yōu)”的堅實基礎(chǔ)。我廳以“誠信、勤敏、謙學、堅毅”為企業(yè)精神，誠信就是“真誠、忠誠、誠實、守信”。對員工誠信是關(guān)愛;對用戶誠信是卓越的品質(zhì)與服務(wù);對合作伙伴誠信是共贏;對社會誠信是感恩;公司產(chǎn)品實行明碼標價制度，嚴格執(zhí)行國家《價格法》，以實現(xiàn)價格無違規(guī)。我廳能夠認真組織營業(yè)員學習《價格法》及價格管理有關(guān)政策、法規(guī)，不斷增強我廳員工，尤其是一線工作者的價格法制觀念。同時，我廳除堅持嚴格規(guī)范的市場價格行為外，要求營業(yè)員在正當?shù)膬r格競爭的同時，堅決杜絕不正當價格競爭，自覺抵制價格傾銷、哄抬價格、虛假標價、價格壟斷、價格歧視、牟取暴利等不正當價格行為，認真遵循公平合法和誠實信用的原則。此外，我廳本著服務(wù)社會的精神，盡可能給予價格優(yōu)惠，讓利于公益事業(yè)，但必須依據(jù)公司的相關(guān)價格管理制。
誠信服務(wù)是我廳在營銷實踐中所體現(xiàn)的價值觀，行為方式、制度規(guī)章等，它所體現(xiàn)的是對消費者的尊重，對真、善、美的追求，所以，在誠信服務(wù)建設(shè)中將不再只是簡單的辦理業(yè)務(wù)，而是在營銷實踐中致力于貫徹誠信的理念，致力于向用戶展示企業(yè)誠實守信的企業(yè)形象與行為，做到貨真價實，按照自己的承諾，來滿足顧客的要求，最終使消費者放心接受企業(yè)的產(chǎn)品或提供的服務(wù)。經(jīng)過我們不斷的努力與進取，在同行業(yè)里也贏得了不錯的口碑。
在狠抓服務(wù)質(zhì)量，努力打造服務(wù)精品，提高整體管理水的同時，我廳還將“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良管理”作為工作重心。我們在認真做好工作的同時，還不斷加強營業(yè)員的服務(wù)意識，以及服務(wù)規(guī)范知識的學習。為了提高我們的服務(wù)質(zhì)量，我們還設(shè)立了意見箱，重點了解和掌握我們工作人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面的情況，通過不同方式，針對不同層次征求群眾意見，認真處理服務(wù)對象的抱怨，及時開展有針對性的教育，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。我們優(yōu)質(zhì)的服務(wù)在很大程度上取決于優(yōu)美的環(huán)境，優(yōu)美的環(huán)境又依賴于優(yōu)良的管理。因此，這三方面缺一不可。
通過開展“三信三優(yōu)”活動，我們真正在企業(yè)管理、社會效益、經(jīng)濟效益上取得了豐碩的成果，企業(yè)發(fā)展一年上一個臺階。“三信三優(yōu)”活動的開展為企業(yè)的長遠發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)，但我們也意識到還有很多地方有待改進，員工主動開展此項工作的意識還要加強。
在今后的工作中，我們將繼續(xù)以飽滿的熱情和積極的態(tài)度投身“三信三優(yōu)”競賽活動，進一步認真學習《價格法》和價格管理有關(guān)政策、法規(guī)，不斷增強員工的價格法制觀念，鞏固和保持競賽成果，進一步增強行業(yè)的自律意識，大力營造“三信三優(yōu)”、誠實守信氛圍，更好地樹立“三信三優(yōu)”企業(yè)良好形象，打造誠信品牌，全面完成各項工作任務(wù)。同時我們將繼續(xù)把“三信三優(yōu)”的精神繼續(xù)弘揚、活動深入開展，內(nèi)強管理、外樹品牌、使企業(yè)發(fā)展永葆勃勃生機。
工作心得體會15
這次公司組織了x第一期銷售精英培訓，很榮幸能成為其中一名學員，短短三天的學習，讓我感悟許多人生價值更深層次的體會，同時在銷售領(lǐng)域里，很多理論有了更清晰的認識，對之前頗多的方法技巧進行了一次完善的梳理，使自己在銷售能力上有一個新的飛躍。下面是本次培訓幾點心得：
培訓的第一天是進行戶外拓展訓練，其主要強調(diào)的是一個團隊合作精神，體現(xiàn)一個團隊整體的力量，每一個項目都給我們留下了深刻的回憶，并讓大家從中深受啟發(fā)，給我印象最深的是從剛開始報“一，二，三，過”進行分組起，我們只用了三次就完成此任務(wù)，聽教練講此前也只有一個團隊的成績和我們的一樣，這充分體現(xiàn)了x人的個人素質(zhì)優(yōu)秀與整個團隊的潛力，讓我深信我們這個團隊一定能完成后面所有的訓練項目，后面的結(jié)果不出所料全部以卓越的成績超越了我們自己的預(yù)計。
像孤島逃生，剛開始大家十四個人站上去后，從大家的眼神里看得出有相當一部分戰(zhàn)友不敢相信這個任務(wù)是三十分鐘能完成的，在經(jīng)過大家齊心協(xié)力策劃，在前兩次失敗后進行總結(jié)之后，第三次我們一舉成功，只用了二十分鐘就完成了，當時大家的心情是激動，喜悅的，我的心情是一種說不出的興奮與快樂!比如最后一個項目，超越夢想之墻，當教練問我們需要多久時間完成時，我們有說一個小時，有說四十鐘的，最后教練給我們的時間只有二十分鐘，當時許多戰(zhàn)友的表情我清楚記得，是完全失望的表情，而結(jié)果是十一分三十五秒我們順利，圓滿，安全的超越了自己，那一刻的心情，感受與快樂是無法用語言去形容表達的，讓大家相信團隊的力量集中起來是無窮的，是無法想象的，同時也拉近了同事之間彼此心與心的距離，戰(zhàn)友們都來自不同的部門，平時溝通交流的機會不是很多，通過這個訓練后，大家完全成了朋友，成了值得信賴的伙伴，這給今后的工作帶來了非常有利的一面。
第二天是進行室內(nèi)學習，有兩點讓我深有感觸，第一是上午x總講壓力管理，其中講到的積極心態(tài)，這點讓我體會很深，當我們在生活與工作中出現(xiàn)困難與煩惱時，我們不得不面對，是以一個積極的心態(tài)去勇敢面對，還是用一個煩躁，郁悶的心態(tài)去處理，這時的心態(tài)是非常重要的，兩種心態(tài)下的結(jié)果是截然不同的，因此我會在以后的生活與工作中時刻提醒自己保持一個積極的心態(tài)去面對一切不如意的事情。第二點是下午x經(jīng)理講的業(yè)務(wù)員的個人修養(yǎng)，其中講到的養(yǎng)成一個好習慣的重要性，當我們把許多好的做事方法，技巧，原則等等逐漸變成習慣時，我相信自己離一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員已經(jīng)不是太遠了。
第三天同樣是室內(nèi)培訓，上午x老師的創(chuàng)新思維，許多理論分析解開了之前我的一些思維迷茫區(qū)，也認識到了創(chuàng)新思維對于解決困難帶來的有效性與快捷性，讓我在今后對于困難與疑惑能有更廣泛的思考空間與找到解決的途徑。x的管理者角色同樣是相當?shù)木�，他從不同的面分析了一個管理者需要具備的能力，條件，管理者的六種角色定位，使我為這一振，使我立感身上的壓力與責任，因為自己離這些要求還相差很遠，還需要一段時間去學習，去完善自己許多的不足，但我相信經(jīng)過自己不斷的努力，在x這個大家庭的共同幫助下我一定能達到要求，一定能有一個好的表現(xiàn)。
總之，這次培訓對我在業(yè)務(wù)能力的提升上幫助是非常大的，能清晰明白自己今后需要努力與加強的地方，同時讓我看到了公司一個嶄新的面貌與精神，看到了公司蓬勃發(fā)展的氣勢，讓自己更相信當初選擇x是正確的，x是值得我為之去拼搏與奮斗的，希望自己能與x一起成長的更加燦爛與輝煌。
【工作心得體會】相關(guān)文章：
工作的心得體會11-16
工作心得體會06-14
工作心得體會01-31
工作的心得體會精選02-26
車站工作心得體會09-20
銷售工作的心得體會11-17
物業(yè)工作心得體會11-22
監(jiān)獄工作心得體會06-19
客服工作心得體會03-29
銷售工作心得體會08-11